中國(guó)鐵路通信信號(hào)股份有限公司（簡(jiǎn)稱：中國(guó)通號(hào)）是國(guó)務(wù)院國(guó)資委直接監(jiān)管的大型中央企業(yè)，是以智控技術(shù)為特色的高科技產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，全球領(lǐng)先的軌道交通控制系統(tǒng)提供商。

根據(jù)工作需要，現(xiàn)在全社會(huì)范圍內(nèi)公開招聘中國(guó)鐵路通信信號(hào)股份有限公司總部相關(guān)工作人員，具體情況如下：

01

公開招聘職位

序號(hào)

部門

擬招崗位

數(shù)量

地點(diǎn)

1

辦公室

檔案崗

1

2

戰(zhàn)略投資部

戰(zhàn)略與政策研究崗

1

3

戰(zhàn)略投資部

改革管理崗

1

02

崗位主要職責(zé)及任職資格條件

崗位職責(zé)及任職資格條件請(qǐng)登錄中國(guó)通號(hào)官網(wǎng)http://www.crsc.cn，在首頁(yè)“關(guān)于我們”人力資源欄中查看“中國(guó)通號(hào)2026年公開招聘公告（辦公室、戰(zhàn)略投資部）”附件辦公室、戰(zhàn)略投資部招聘崗位職責(zé)及任職資格。

03

招聘范圍和對(duì)象

本次招聘為中國(guó)通號(hào)面向全社會(huì)的公開招聘，公司將秉持公開、公平、公正原則廣納賢才，內(nèi)外部人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

04

招聘程序

公開招聘按照發(fā)布招聘公告、接收?qǐng)?bào)名申請(qǐng)、進(jìn)行資格審查、采取筆試（視情況組織）與面試相結(jié)合的方式，開展能力測(cè)試、初步人選確認(rèn)、進(jìn)行考察或背景調(diào)查、體檢、最終人選確認(rèn)、辦理聘任手續(xù)等程序進(jìn)行。

應(yīng)聘人員登陸中國(guó)通號(hào)官網(wǎng)http://www.crsc.cn，在首頁(yè)“關(guān)于我們”人力資源欄中查看“中國(guó)通號(hào)2026年公開招聘公告（辦公室、戰(zhàn)略投資部）”下載《中國(guó)通號(hào)總部應(yīng)聘人員信息登記表》，按規(guī)定格式填好后本人簽名掃描電子版報(bào)送至中國(guó)通號(hào)人力資源部招聘郵箱（zhaopin@crsc.cn），電子郵件主題及文件名稱按“應(yīng)聘部門+應(yīng)聘崗位+姓名”格式填寫，以方便接收和查閱。本次招聘只接受下載格式的招聘申請(qǐng)表。

報(bào)名截止期限：2026年3月1日，逾期不予受理。

05

注意事項(xiàng)及有關(guān)情況說明

應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀崗位要求，如實(shí)填寫報(bào)名登記表。用人單位將開展資格審查，審查通過者將以電話或短信通知初試時(shí)間及地點(diǎn)，請(qǐng)保持通訊暢通，若無(wú)法取得聯(lián)系，視同自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘人員嚴(yán)禁提供虛假材料或在應(yīng)聘中弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即刻取消應(yīng)聘資格，情節(jié)嚴(yán)重的追究相關(guān)責(zé)任。

應(yīng)聘人員須按時(shí)參加招聘各環(huán)節(jié)，提前做好準(zhǔn)備、合理安排時(shí)間。

點(diǎn)擊“”進(jìn)入招聘合集。

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責(zé)任編輯丨李虹縈

校對(duì)丨陳伊南 劉一鳴

執(zhí)行主編丨劉海草 張灝然

內(nèi)容來源丨中國(guó)通號(hào)