在職場上,你遇到過這樣的同事嗎?
表面上對你笑臉相迎,口口聲聲為你好,滿嘴仁義道德,但背地里經(jīng)常給你挖坑、設(shè)陷阱,引誘你跳進(jìn)去。
尤其是一些領(lǐng)導(dǎo),看起來對你贊賞有加,實際上卻整天盤算著怎么把你調(diào)離核心崗位,怎么把你邊緣化。
這樣的人,在職場上很多,在史書中更多,比如《資治通鑒》中公孫弘就有這么一段故事:他不動聲色地耍了一點小手段,就把兩個眼中釘邊緣化了。
我們看看公孫弘是怎么做的。
這兩個被邊緣化的“眼中釘”也不是普通人,一個是當(dāng)時的大儒董仲舒,另一個是耿直敢言的汲黯。
公孫弘只用了一招:給他們推薦更好的職位,但實際上卻把他們往火坑里推。這才是殺人不見血,比當(dāng)面翻臉更可怕。
碰到這樣的人,你會怎么辦?
人家“好意”為你升職,好意給領(lǐng)導(dǎo)提議讓你升職,你會怎么應(yīng)對?
是當(dāng)場翻臉,還是先忍一忍再說?
咱們看看董仲舒和汲黯是怎樣應(yīng)對的。
他們兩個給了我們兩種不同的答案,也是兩種不同的人生智慧。
《資治通鑒》中說,公孫弘這個人,表面上是一個寬厚長者,見誰都笑瞇瞇的。
跟誰都和和氣氣的,一副與世無爭的樣子。
但是,你得罪了他,他絕對會一直記著,并想方設(shè)法找機(jī)會給你來一下子。
這人有個特點,那就是特別記仇。就算你得罪了他,他表面上依然會跟你稱兄道弟,但是背地里絕對會找機(jī)會對你進(jìn)行打擊報復(fù)。
董仲舒就是一個很明顯的例子。
董仲舒這個人政治清廉,對公孫弘阿諛奉承的做派很是看不上,看公孫弘的時候,恐怕都是斜著眼睛看。
而公孫弘對董仲舒也是記恨在心,一直在找機(jī)會想整一整董仲舒,給他點顏色看看。
果然,機(jī)會來了。
當(dāng)時的膠西王劉端是個出了名的混世魔王,驕橫放縱,不把律法放在眼里。他在自己的封國里為非作歹,接連殺了好幾個二千石級別的高級官員。
膠西國國相這個位置,可以說成了朝中大臣人人都想躲開的高危崗位,這是一個擺在閻王殿門口的工位。
公孫弘看到機(jī)會來了,就對漢武帝推薦說:“陛下,董仲舒學(xué)識淵博,德高望重,他可以說是治理膠西國的最佳人選。”
公孫弘這話說得堂堂正正,而且也是為國家推薦合適的人才,符合他丞相的職務(wù),在他的職權(quán)范圍之內(nèi)。
可以說,誰也沒想到他是想把董仲舒往火坑里推。
而漢武帝聽了,覺得公孫弘提的人選可以,于是批準(zhǔn)了。
但是,董仲舒接到任命之后,心里立刻意識到這是公孫弘這個老登在報復(fù)他。
去膠西國擔(dān)任國相,那不是等于去送死嗎?
接著,董仲舒上書稱病,說自己身體不行,沒法勝任膠西國國相的重任。
董仲舒看透了公孫弘的圈套,他沒有跟公孫弘正面沖突,也沒有跳出來指責(zé)公孫弘,而是以稱病為由。
漢武帝一看董仲舒病了,總不能勉強(qiáng)他去吧?于是,這事兒就這么過去了。
董仲舒的策略也算高明:惹不起,我還躲不起嗎?我服軟,我認(rèn)輸行不行?
另一個被公孫弘盯上的是汲黯。
汲黯這個人性格剛直,經(jīng)常在朝堂上懟公孫弘,甚至多次在公眾場合說公孫弘奸詐狡猾。
而公孫弘肯定是早就想收拾汲黯了。
這天,公孫弘又給漢武帝推薦人才,說長安城里住的都是高官顯貴、皇親國戚,一個一個都跟刺頭似的,特別難管,一定得選一個德高望重的大臣,才能鎮(zhèn)得住這幫人。我看汲黯這個人就非常合適,他性格剛直,不講人情。請陛下任命他當(dāng)右內(nèi)史(相當(dāng)于長安市的市長)。
漢武帝聽了,覺得汲黯確實也是一個合適的人選,于是就批準(zhǔn)了。
公孫弘提的這個右內(nèi)史給汲黯,說起來好像也是個不小的官兒,但是,實際上這是一個燙手的山芋。
長安城里的那幫權(quán)貴,一個個都不是省油的燈,哪個是好惹的主?哪一個沒有通天的背景和關(guān)系?
你只要稍微不注意,就極有可能會得罪人。一旦得罪人,不是丟官兒那么簡單——丟官兒還算小事,丟了命也有可能。
但是,汲黯面對漢武帝的任命,沒有拒絕,走馬上任。
這就是公孫弘的手段:我給你升官兒,你總不能說我害你吧?
但是,實際上,公孫弘的真實意圖是什么呢?
他沒說,但我們可以看出來:表面上是重用,實際上是陷阱,是火坑。
而董仲舒和汲黯的應(yīng)對方式完全不一樣,也讓我們看到了兩種不同的處世智慧:
董仲舒的智慧在于“退”。
面對小人領(lǐng)導(dǎo),我惹不起,我還躲不起嗎?我服軟,我認(rèn)輸。他退了,保全了自己,也不算失了體面。
汲黯的智慧在于“進(jìn)”。
他知道是坑,但是還敢往里邊跳,還要在崗位上證明自己——不僅要跳出這個陷阱,還要把這個陷阱填平。
![]()
而他們兩個也告訴了我們應(yīng)對小人的三個處世智慧: