#頭號創(chuàng)作者激勵計(jì)劃#2025浙江養(yǎng)老金調(diào)整方案：大幅下降掛鉤，定額與傾斜不變，長工齡者咋辦

千呼萬喚始出來，猶抱琵琶半遮面，2025年養(yǎng)老金的方案在眾人的關(guān)注當(dāng)中陸續(xù)展開。

2025年養(yǎng)老金調(diào)整方案中，浙江省總體來說就是大幅下降掛鉤調(diào)整，而定額調(diào)整與傾斜調(diào)整保持不變，那么問題來了，長工齡者與短工齡者是否長得一樣呢？我們先來看看：

01，方案明細(xì)

2025年浙江省的養(yǎng)老金調(diào)整方案中依舊是采用定額調(diào)整掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整三結(jié)合的方式，其中定額調(diào)整為31元，與2024年相比不變。掛鉤調(diào)整比例是0.42%，跟2024年的0.86%相比下調(diào)了一半。

2025年浙江省工齡掛鉤，15年以下的部分每滿一年，按0.5元來調(diào)整，每月養(yǎng)老金增加額不到5元的，可以補(bǔ)足到5元。15年到30年的部分，每滿一年增加0.8元，30年以上的部分每滿一年增加一元。

傾斜調(diào)整，是針對于70周歲以上的老人調(diào)整25元，針對于80周歲以上的老人，調(diào)整50元。這個標(biāo)準(zhǔn)和去年是一樣的。

而工齡的單價(jià)跟去年相比也下調(diào)了不少，這說明今年各省市在制定調(diào)整方案時(shí)，確實(shí)是響應(yīng)了人社部召開的新聞發(fā)布會中向低收入群體傾斜的導(dǎo)向。

這個定額調(diào)整與傾斜調(diào)整作為兩項(xiàng)做加法的調(diào)整金額沒變，反而是激勵作用的掛鉤調(diào)整下降了不少，這說明高收入高工齡者不怎么受益?？磥黹L工齡者內(nèi)心不太高興了。

02，特殊做法取消

在去年甚至是前年的時(shí)候，浙江省對于65歲到70的女性還是有一定的傾斜，就是讓她們多漲十幾元，今年取消了這一特殊做法。

這種特殊做法的取消，浙江省并非第1個，因?yàn)樯綎|省在往年對于滿足70周歲，75周歲，80周歲額外進(jìn)行上漲的做法也取消了。

對于浙江省來說，也對于新時(shí)代的我們來說，65歲到70歲，其實(shí)這一政策并不是說必須得有的，尤其是女性的平均壽命比男性要高，其實(shí)如果真要是額外傾斜的話，應(yīng)該不分性別，全都傾斜。

03，想上漲100元真有難度

2025年整體養(yǎng)老金上漲的漲幅是2%，這意味著跟去年相比足足少了一個百分點(diǎn)，這說明什么？

這說明養(yǎng)老金上漲的壓力非常的大，甚至是空前絕后，當(dāng)然，物價(jià)控制的這幾年也還不錯，總而言之，經(jīng)過21個年頭的上漲，退休人民的生活水平顯著也提高了，漲這些也很知足了

雖然多個地區(qū)也公布了養(yǎng)老金調(diào)整方案，可是我們卻很容易就能看出來想漲100元還是挺有難度的，因?yàn)槎~調(diào)整在30元左右，再加上掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整，除非工齡40多年，養(yǎng)老金又特別高，否則，漲100元更難了。

所以，今年也沒必要測算漲了多少了，算來算去，都是五六十，七八十，意義不大，大家怎么看？歡迎留言討論