很多人第一次接觸心理咨詢時，都會被同一個問題困擾：“為什么咨詢師總在問我‘你有什么感受？’？

我明明在講事情啊，為什么還要談感受？”這似乎是咨詢師的“老套路”，而且往往讓人覺得有些繞。但實際上，這個問題背后，隱藏著心理咨詢最核心的理念之一：理解你的情緒，比解決問題更重要。

一、感受是理解自己的第一步

當我們遇到?jīng)_突、壓力或者困擾時，常常第一時間講的是事情本身：“我和同事吵架了”

“孩子又不聽話”

“我被老板批評了”。

這些都是事實層面，但它們只是表象。真正推動我們行為的，是背后的情緒——恐懼、憤怒、焦慮、失落……

心理咨詢師問“你有什么感受”，是為了把注意力從事件本身轉向事件觸發(fā)的情緒。因為只有認清了自己的感受，才能理解自己的行為動機，才能找到真正想要的結果。

舉個例子：一位來訪者說：“我不想去開會?！比绻煌Ａ粼诒砻?，可能會認為他只是“懶”或者“推脫”。

但當咨詢師問他感受時，他才說：“我覺得很緊張，害怕在大家面前出丑。”這時，焦慮被看見，也才能有針對性的應對方法。

事件本身并不是真正的問題，本質問題一定藏在事件背后的情緒里。我們在溝通中之所以有沖突，就是背后情緒驅動的結果而已。如果沒有情緒，就事論事并不難！

二、情緒是心理的信號燈

心理學里有一句話：“情緒不是問題，問題在于情緒未被覺察?！?/strong>
每一種情緒，都是身體和心理發(fā)出的信號：

• 焦慮提醒我們注意潛在的風險；

• 憤怒提醒我們邊界被侵犯；

• 失落提醒我們需要被理解和關心。

心理咨詢師問“感受”，就是在幫助你接收這些信號，而不是忽略它們。很多人習慣壓抑或逃避情緒，久而久之，就會出現(xiàn)失眠、抑郁、焦慮等問題。

心理學大師榮格說過：“被壓抑的情緒，總有一天會以更糟糕的方式表達出來”。

通過覺察和表達情緒，身體和心理才能恢復平衡。

三、感受讓我們更清楚自己的需求

當你說出感受，咨詢師會進一步幫助你探索：你的情緒背后，是哪些需求沒有被滿足？

比如，一位來訪者說：“我很生氣?！弊稍儙熆赡軙枺骸吧鷼獾谋澈螅阆Ｍ玫绞裁?？”

答案可能是：

• 想被理解；

• 想被尊重；

• 想獲得安全感。

一旦明確了需求，就不再只是“情緒爆發(fā)”，而是可以進行建設性的行動。情緒從混亂的信號，變成了指引生活的導航燈。

在混沌的青春期小朋友們，當有需求未被滿足時，會用各種各樣的情緒來與家長對抗。親密關系中的兩個人也會如此。所以心理學和心理咨詢師就是那個可以讓我們將孩子，先生、太太的感受放在前面，探討感受比探討事情本身更容易解決問題，以及拉近彼此之間的距離。

四、語言與感受之間的橋梁

很多人在表達時，習慣先講事件，然后才慢慢涉及情緒。但常常發(fā)生這樣的情況：自己都沒注意到情緒，就已經(jīng)被事實和細節(jié)淹沒。

心理咨詢師通過反復問“你有什么感受”，在幫助你把語言和感受連接起來。

• “我被老板批評了” → “我感到自卑和緊張”

• “孩子不聽話” → “我感到失落和無力”

這種語言訓練，不僅在咨詢中有用，對日常生活同樣有價值。你會發(fā)現(xiàn)，自己開始更容易覺察和表達情緒，也更能理解別人的感受。

五、表達感受就是釋放壓力

很多心理學研究都表明，壓抑情緒會消耗大量心理資源，而表達出來，則可以減輕心理負擔。

當咨詢師問你感受時，你的腦海會有“被看見”的體驗，這本身就是一種情緒釋放。

• 你不需要擔心被評判；

• 你不需要馬上解決問題；

• 你只是在把情緒拿出來，讓它有存在的空間。

這就像把一塊壓在胸口的石頭放下，哪怕問題依然存在，你的身體和心理也輕松了很多。

習慣在生活中覺察和表達感受的人，會逐漸形成內在穩(wěn)定感

• 他們知道自己想要什么，不容易被外界牽著走；

• 他們能識別情緒信號，及時調節(jié)，而不是爆發(fā)或回避；

• 他們在溝通中更有效，不再陷入指責、抱怨和誤解

心理咨詢師問“你有什么感受”，看似重復，但實際上是在訓練你成為一個更懂自己、更能與人溝通的人。

六、感受訓練的實際應用

1. 夫妻關系
   很多爭吵不是因為事件，而是因為感受沒有被表達和理解。問“你的感受是什么”，能讓爭執(zhí)變成溝通，讓沖突成為理解的契機。

2. 親子關系
   孩子有時會用行為表達情緒，而不是語言。家長通過關注“感受”，而不是僅僅糾正行為，可以理解孩子的需求，減少懲罰和責備。

3. 職場與社交
   當你能覺察自己的焦慮、緊張或不安，你就能選擇更有效的應對方式，而不是被情緒牽著走，做出沖動或回避的行為。