本文轉(zhuǎn)自：人民網(wǎng)-江西頻道

今年以來，江西省撫州市資溪縣高田鎮(zhèn)探索開展“強(qiáng)村帶弱村”協(xié)作結(jié)對幫帶機(jī)制，通過黨建引領(lǐng)強(qiáng)根基、產(chǎn)業(yè)聯(lián)動促增收、人才賦能添活力、治理協(xié)同提效能四大舉措，推進(jìn)“強(qiáng)村”與“弱村”結(jié)成幫帶對子，切實(shí)將黨建的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為驅(qū)動產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效、人才加速成長的強(qiáng)大動能，為實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村全面振興夯實(shí)基礎(chǔ)。

黨建固本筑牢鄉(xiāng)村振興“堅強(qiáng)堡壘”。高田鎮(zhèn)始終把黨建引領(lǐng)貫穿鄉(xiāng)村振興全過程，建立了“黨委牽頭、支部領(lǐng)頭、黨員帶頭”的三級聯(lián)動機(jī)制，制定《高田鎮(zhèn)“強(qiáng)村帶弱村”結(jié)對幫帶行動實(shí)施方案》，著力推進(jìn)強(qiáng)村黨支部書記結(jié)成幫帶對子，分享工作建議和發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，組織弱村干部前往強(qiáng)村開展黨課共辦、短期跟班、聯(lián)合公益等聯(lián)建活動，進(jìn)一步規(guī)范弱村黨組織活動，切實(shí)提升發(fā)展能力。目前，全鎮(zhèn)已結(jié)成“強(qiáng)弱”幫帶4對，累計開展“追尋紅色記憶，傳承革命精神”戶外登山、“綠動未來，共植希望”義務(wù)植樹等聯(lián)建活動30余次，通過黨建共建，薄弱村黨組織從“有待加強(qiáng)”轉(zhuǎn)向“堅強(qiáng)有力”。

產(chǎn)業(yè)聯(lián)動激活鄉(xiāng)村振興“活力引擎”。鎮(zhèn)立足各村資源稟賦和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，以強(qiáng)村為支點(diǎn)撬動區(qū)域協(xié)同發(fā)展。

里木村依托自身果蔬基地和黃坊村聯(lián)合成立資溪縣資農(nóng)好禮貿(mào)易有限公司，以“訂單農(nóng)業(yè)”重構(gòu)產(chǎn)銷鏈路。合作建成蘋果絲瓜標(biāo)準(zhǔn)化種植基地11畝，成功對接盒馬鮮生、華潤等大型商超及江西和豐農(nóng)業(yè)、木信食品等企業(yè)，推動傳統(tǒng)從“種什么賣什么”向“市場需要什么賣什么”轉(zhuǎn)變。2025年，累計銷售蘋果絲瓜2萬余斤，實(shí)現(xiàn)銷售額4萬余元。

城上村依托多年油茶種植歷史和優(yōu)勢，輻射帶動楓林村發(fā)展油茶產(chǎn)業(yè)，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)油茶示范基地100畝。龍蔭村帶動高田村、許坊村等協(xié)同推進(jìn)白蓮產(chǎn)業(yè)。按照“企業(yè)訂單+村集體+農(nóng)戶”合作模式，村集體牽頭與企業(yè)簽訂保價收購訂單，農(nóng)戶負(fù)責(zé)種植，構(gòu)建“風(fēng)險共擔(dān)、利益共享”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展機(jī)制，推動白蓮產(chǎn)業(yè)從種植（一產(chǎn)）向初加工（二產(chǎn)）延伸融合。預(yù)計種植白蓮面積約500畝，實(shí)現(xiàn)銷售額260萬余元，帶動100余戶村民年增收5000元。

人才是鄉(xiāng)村振興的第一資源，高田鎮(zhèn)通過“共享、共育”，為鄉(xiāng)村振興注入源源不斷的人才活水。借智龍蔭村產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，高田鎮(zhèn)邀請技術(shù)骨干為各村開設(shè)種植產(chǎn)業(yè)發(fā)展專題培訓(xùn)10余場次，同時，積極推動干部交流學(xué)習(xí)。選派強(qiáng)村干部到弱村參與項(xiàng)目建設(shè)等工作，為弱村帶來先進(jìn)的管理理念和工作經(jīng)驗(yàn)；弱村選派10余名年輕干部到強(qiáng)村跟班學(xué)習(xí)，在強(qiáng)村的實(shí)踐鍛煉中開闊視野、增長才干。通過雙向交流，干部們的綜合素質(zhì)和發(fā)展能力得到切實(shí)提升。

此外，高田鎮(zhèn)著力推動強(qiáng)村與弱村在治理領(lǐng)域深度協(xié)作，共解發(fā)展難題。許坊村與城上村結(jié)對后，許坊村的矛盾調(diào)解能手充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，每月定期前往城上村，同當(dāng)?shù)卮甯刹拷M成聯(lián)合調(diào)解小隊，深入田間地頭、農(nóng)戶家中，耐心傾聽群眾訴求，用心化解突出矛盾。今年以來，共計化解了土地糾紛8起、林權(quán)糾紛12起以及其他各類突出矛盾25起，通過言傳身教工作方法，傳授調(diào)解技巧和經(jīng)驗(yàn)，提高城上村干部的矛盾化解能力，村民的滿意度大幅提升達(dá)98%�！耙郧案鞔濉髯詾閼�(zhàn)’，現(xiàn)在‘有事一起扛’，治理效率大幅提升�！痹S坊村黨支部書記張志強(qiáng)表示。（萬奇、林健、熊嘯岳）