2026年剛開年，很多人去辦退休手續(xù)，卻被社保窗口一句話攔住，說身份證寫的是1966年，系統(tǒng)里檔案卻顯示1963年，

必須按照檔案來辦，這話聽起來有點(diǎn)荒唐，卻不是工作人員故意為難，有人身份證上出生年份是1966年，但招工表里填的是1963年，結(jié)果被要求提前三年退休，

還有人因?yàn)闄n案填寫晚了兩年，身份證已經(jīng)滿60歲，單位還讓繼續(xù)上班，這種情況不是個例，在60后、70后當(dāng)中，檔案和身份證對不上的，估計(jì)三成都不止，以前為了上學(xué)、進(jìn)廠或者當(dāng)兵，改年齡很常見，現(xiàn)在輪到他們退休，反而被當(dāng)年那張紙給坑了。

國家早在1999年就有明確規(guī)定，身份證和檔案出生日期不一致的時候，要按檔案里最早那一頁的記錄來算，這個“最早”指的是你剛參加工作、當(dāng)兵或者畢業(yè)分配時填的第一張表格，不是后來補(bǔ)辦或修改的材料，

這個政策到現(xiàn)在2024年依然有效，2025年四川、河北這些地方還啟動了提前一年預(yù)審檔案的做法，意思是如果你拖到2026年再去查檔案，一旦發(fā)現(xiàn)問題，養(yǎng)老金可能直接停發(fā)，醫(yī)保也會斷掉，連補(bǔ)救的余地都沒有，我見過有人只差一個月時間，結(jié)果退休金一分錢沒領(lǐng)到，還得自己掏錢交醫(yī)保。

檔案比身份證更有分量的原因其實(shí)很簡單，過去有人為了早點(diǎn)上班把年齡改大，也有人為了晚點(diǎn)退休把年齡改小，如果現(xiàn)在只按身份證來算年齡，那些改大的人就能多領(lǐng)幾年工資，改小的人又能提前拿養(yǎng)老金，整個制度就會亂掉。

檔案是進(jìn)入體制時最早的記錄，它代表個人第一次被官方確認(rèn)的信息，不能隨意改動，湖北隨縣曾經(jīng)為了核實(shí)一個人的出生年份，翻查了老戶口底冊，還詢問了戰(zhàn)友和親戚，最終才確定下來，這說明國家對待這件事非常認(rèn)真。

很多人覺得檔案就放在單位或人才中心，其實(shí)很多人的檔案早就找不到了，有的在個人手里拿著，有的被原單位扔掉了，有的根本不知道在哪放著，

關(guān)鍵是在2025年底之前必須完成檔案預(yù)審，不然等到2026年正式申請退休的時候，哪怕只差一天也可能被拒絕，更麻煩的是法律上沒給你申訴的途徑，法院一般也支持社保局的做法，你說你的身份證是真的，可他們只看檔案，你也沒辦法，這不是誰對誰錯的問題，是制度本身就這么規(guī)定的。

現(xiàn)在全國社保已經(jīng)聯(lián)網(wǎng)了，但人事檔案還沒接入統(tǒng)一系統(tǒng)，戶籍、公安、人社這三個系統(tǒng)的數(shù)據(jù)還是分開的，互相之間不能連通。如果檔案里的出生日期是手寫的，字跡模糊的話，系統(tǒng)根本識別不了，必須靠人工去翻原始材料。

唯一的補(bǔ)救方法就是趕緊查你最早那張《招工登記表》或《入伍登記表》，看看它和身份證上的信息是否一致。

如果不一致，要馬上找出出生醫(yī)學(xué)證明、老戶口本、單位早期工資單這些材料，把這些東西湊在一起形成證據(jù)鏈。別等到出事了再后悔，那時候就真的來不及了。

60后這一代人經(jīng)歷比較曲折，50年代出生的人工作統(tǒng)一分配，年齡基本沒人改動，退休也很順利，到60后遇上頂職潮，

戶口開始松動，改年齡變成一種生存方式，現(xiàn)在制度重新核算，不管當(dāng)初是想早上班還是想晚退休，都按檔案記錄來算，

政策不看個人想法，只看有沒有證據(jù)留下，我有個朋友當(dāng)年把年齡改大為了早點(diǎn)進(jìn)廠，結(jié)果多干了三年活，工資沒怎么加，養(yǎng)老金卻少領(lǐng)了好幾年，這事沒法怪誰，只能說歷史留下的賬總要有人承擔(dān)。