客戶咨詢，上海高校應(yīng)屆生為獲取上海戶口，與公司簽訂落戶協(xié)議，約定自收到批復(fù)起兩年內(nèi)不能離職，否則需支付賠償金20萬(wàn)元。關(guān)于應(yīng)屆生的戶口違約案大約占總數(shù)的70%，總數(shù)很多，本人去年一年接待了相當(dāng)數(shù)量的咨詢，分享一些實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。

首先一點(diǎn)，到法院賠多少？一般法院會(huì)根據(jù)剩余服務(wù)期折算賠償金，比如服務(wù)期剩50%，賠償金也折算50%。一些法院也會(huì)直接酌定賠償金，比如服務(wù)期剩50%，賠償金酌定為約定的30%。賠償金如何折算，主要取決于不同案件的具體情況以及不同法院的裁判口徑。根據(jù)對(duì)判決的統(tǒng)計(jì)，同一法院的傾向大多是相同的，有的法院總體傾向于少賠，有的則不是。

其次一點(diǎn)，戶口會(huì)不會(huì)被撤？落戶后1年內(nèi)離職，公司有權(quán)申請(qǐng)撤銷，而且只要公司申請(qǐng)，上海市學(xué)生事務(wù)中心就會(huì)撤銷。至于應(yīng)屆生，只有在被撤后7日內(nèi)提出書面異議的權(quán)利。去年的咨詢中，我的當(dāng)事人在與公司的協(xié)商過(guò)程中，得知某一直接離職的同事，戶口被撤。當(dāng)事人告訴我之后，我們制定了更柔和的協(xié)商方案，最終公司不僅沒(méi)撤戶口，也沒(méi)主張賠償。有人說(shuō)離職2年內(nèi)戶口也會(huì)被撤，這種情況沒(méi)遇到過(guò)。從事務(wù)中心工作人員這里聽(tīng)到的消息是，如果公司2年內(nèi)落戶后離職人員太多，才可能會(huì)撤。

所以上海應(yīng)屆生的戶口違約案，根據(jù)我的經(jīng)驗(yàn)，協(xié)商解決是最佳的方案，除非公司一根筋拒絕溝通。應(yīng)屆生離職，多半是原單位工作氛圍不適合自己，沒(méi)法堅(jiān)持繼續(xù)工作，這時(shí)候大概率公司也不想要應(yīng)屆生繼續(xù)工作，雙方基本就是在賠償金上存在爭(zhēng)議。絕大多數(shù)案件也確實(shí)通過(guò)協(xié)商就能解決，很少能起訴到法院，整個(gè)過(guò)程中最重要的還是協(xié)商方案和策略。