1月27日，中國十七冶五屆一次職代會暨2026年工作會議在馬鞍山總部勝利召開。會議以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大、黨的二十屆歷次全會精神，認(rèn)真落實黨中央、國務(wù)院決策部署及中國五礦、中國中冶工作要求，精準(zhǔn)研判當(dāng)前形勢，明確“十五五”和2026年總體要求、工作思路和重點任務(wù)，動員激勵廣大干部職工統(tǒng)一思想、堅定信心、振奮精神、真抓實干，凝心聚力書寫十七冶再轉(zhuǎn)型再升級發(fā)展新篇章。

　　會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記對中央企業(yè)工作作出的重要指示精神以及中國五礦和中國中冶2026年度工作會議精神，全面回顧了公司“十四五”發(fā)展成就與2025年工作，從堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)是堅強(qiáng)保證、堅持深化改革創(chuàng)新是關(guān)鍵路徑、堅持做強(qiáng)市場龍頭是核心支柱、堅持高質(zhì)量低風(fēng)險是基本遵循、堅持科技創(chuàng)新引領(lǐng)是動力源泉等五個方面系統(tǒng)總結(jié)了公司高質(zhì)量發(fā)展的實踐成果與經(jīng)驗啟示。

　　會議強(qiáng)調(diào)，2026年是“十五五”規(guī)劃開局之年，邁好新征程第一步意義重大、事關(guān)長遠(yuǎn)。公司上下要進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識，緊緊圍繞集團(tuán)公司“資源保障國家隊、兩新服務(wù)主力軍”、中國中冶“國際冶金建設(shè)領(lǐng)跑者、國家兩新建設(shè)排頭兵”戰(zhàn)略定位，堅定不移推進(jìn)“四化”轉(zhuǎn)型、爭創(chuàng)“五個一流”，著力打造全國一流、行業(yè)領(lǐng)先的工業(yè)化、數(shù)字化、綠色化、智能化建筑運(yùn)營服務(wù)商，全面開創(chuàng)十七冶再轉(zhuǎn)型再升級再創(chuàng)業(yè)新局面。

　　會議肯定了過去一年企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展取得的成效，精準(zhǔn)分析了公司發(fā)展面臨的形勢與任務(wù)、存在的短板與不足，圍繞如何貫徹上級部署、積極搶抓機(jī)遇，明確了2026年工作的指導(dǎo)思想和安排部署，并提出了六點工作要求：一是深刻把握發(fā)展大勢，穩(wěn)中求變轉(zhuǎn)觀念、謀大局，擘畫再轉(zhuǎn)型再升級再創(chuàng)業(yè)新藍(lán)圖；二是系統(tǒng)推進(jìn)改革攻堅，多措并舉調(diào)結(jié)構(gòu)、優(yōu)布局，釋放再轉(zhuǎn)型再升級再創(chuàng)業(yè)新動能；三是夯基固本提質(zhì)增效，精益管理強(qiáng)履約、鑄品牌，筑牢再轉(zhuǎn)型再升級再創(chuàng)業(yè)新基石；四是深耕產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)賦能，聚焦融合強(qiáng)創(chuàng)新、促轉(zhuǎn)化，激活再轉(zhuǎn)型再升級再創(chuàng)業(yè)新引擎；五是堅持依法合規(guī)經(jīng)營，守牢根基固底板、穩(wěn)大局，構(gòu)建再轉(zhuǎn)型再升級再創(chuàng)業(yè)新屏障；六是實干干實提振作風(fēng)，黨建引領(lǐng)聚合力、促擔(dān)當(dāng)，塑造再轉(zhuǎn)型再升級再創(chuàng)業(yè)新優(yōu)勢。

　　會議作了題為《轉(zhuǎn)型升級提質(zhì)效　創(chuàng)新引領(lǐng)強(qiáng)動能　乘勢而上開啟“十五五”高質(zhì)量發(fā)展新征程》的工作報告，全面總結(jié)2025年重點工作，并提出公司2026年發(fā)展的總體思路：一是堅持戰(zhàn)略引領(lǐng)，聚焦“十五五”發(fā)展要求，扎實推進(jìn)“四化”轉(zhuǎn)型升級和爭創(chuàng)“五個一流”目標(biāo)。二是堅持市場龍頭，緊跟政策優(yōu)化布局，做好投融資項目引領(lǐng)、海外市場和新型業(yè)務(wù)開拓。三是堅持品質(zhì)履約，攻堅“大履約”體系升級，深化工程總承包管理和分包管理。四是堅持創(chuàng)新引領(lǐng)，全面打造公司特色產(chǎn)業(yè)體系，推進(jìn)“四化”成果落地、重大研發(fā)布局、技術(shù)能力提升。五是堅持精益管理，夯實“大商務(wù)”管理，強(qiáng)化項目成本監(jiān)管、結(jié)算攻堅、規(guī)?；桑鰪?qiáng)經(jīng)營質(zhì)效。六是堅持前置管理，夯實風(fēng)控體系、合規(guī)管理體系建設(shè)，推動重點風(fēng)險防治管控。七是堅持分類施策，推進(jìn)“三資一付”壓降，強(qiáng)化全面預(yù)算與成本管控，確保資金安全。八是堅持黨建引領(lǐng)，以更高標(biāo)準(zhǔn)更實舉措推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，推動素質(zhì)提升、人才賦能、作風(fēng)務(wù)實。

　　大會認(rèn)真聽取并討論了公司年度工作報告、“十五五”規(guī)劃（草案），審議通過了《職工董事建議名單（草案）》《公司職代會各專門工作委員會組成人員建議名單（草案）》。大會頒發(fā)了2026年度公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員考核責(zé)任書、直屬黨組織黨建考核任務(wù)書、二級公司經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書，并對優(yōu)秀企業(yè)獎、跨越進(jìn)步獎、改革創(chuàng)新獎、科技創(chuàng)新先進(jìn)單位、安全生產(chǎn)優(yōu)勝單位、十大中標(biāo)項目、十大完工項目、勞動模范標(biāo)兵、勞動模范等獲獎代表進(jìn)行了現(xiàn)場表彰。

　　會上，公司17家單位和項目代表圍繞如何貫徹職代會暨年度工作會議精神，奮力實現(xiàn)全年目標(biāo)任務(wù)作表態(tài)發(fā)言。與會人員還集體觀看了中國十七冶發(fā)展成果展示片《牢記囑托促轉(zhuǎn)型　實干干實啟新程》。