圖多爾到底冤不冤？

熱刺在歐冠經(jīng)歷了一場(chǎng)2:5的慘敗，主教練圖多爾遭到千夫所指。尤其是他對(duì)待門將金斯基的方式——先是將其大膽派上首發(fā)，又在17分鐘因其連續(xù)失誤而將其換下——讓他遭受了潮水般的批評(píng)，甚至被斥為“兒戲”和“胡鬧”。

然而，也有一些不同的聲音。辯護(hù)者認(rèn)為，當(dāng)前輿論將一切過錯(cuò)都推給圖多爾一人有失公允。啟用金斯基是冒險(xiǎn)，但當(dāng)后者開場(chǎng)后連續(xù)犯錯(cuò)導(dǎo)致局面瀕臨崩潰時(shí)，及時(shí)換人止損難道不是理性的選擇嗎？若將狀態(tài)全無的門將繼續(xù)留在場(chǎng)上，后果或許更不堪設(shè)想。有報(bào)道進(jìn)一步指出，這場(chǎng)慘敗的根源，更在于熱刺全隊(duì)自賽季中段以來的信心崩塌，以及管理層在球隊(duì)建設(shè)、特別是門將位置儲(chǔ)備上的決策失誤，而非一次孤立的臨場(chǎng)調(diào)整。

此外，金斯基被換下后，場(chǎng)邊有助理教練立即上前安慰，但圖多爾本人并未在第一時(shí)間與之交流，這也被部分媒體批評(píng)為“刻薄”。不過，在0:3落后、場(chǎng)面極度被動(dòng)且比賽仍在進(jìn)行的關(guān)鍵時(shí)刻，要求主帥立即停下指揮去專門安撫一名被換下的球員，是否也過于苛責(zé)？這或許更多是賽后溝通的時(shí)機(jī)問題。

顯然，圖多爾并非全無責(zé)任，他那充滿爭(zhēng)議的17分鐘換人決策，本身就是戰(zhàn)術(shù)冒險(xiǎn)失敗的體現(xiàn)，并引爆了所有矛盾。但將一場(chǎng)全方位的潰敗完全歸咎于他個(gè)人，或許也掩蓋了這家俱樂部更深層次的問題。

目前，熱刺已悄然開始了全方位的選帥工作，圖多爾在白鹿巷的日子，事實(shí)上已經(jīng)走到了盡頭。然而，明眼人都能預(yù)計(jì)，圖多爾的離開，無非是又一個(gè)“背鍋者”的離去。即便新帥到來，也很難在短期內(nèi)挽救這支已全方位失去方向、內(nèi)訌不斷、且從管理層到更衣室都充滿裂痕的球隊(duì)。