最近，工傷賠償糾紛成為大家關(guān)注的熱點。很多勞動者在工作中受了傷，卻在和公司確定勞動關(guān)系、爭取賠償上困難重重。接下來，咱們就通過一起真實案例，看看遇到這種情況該怎么處理，受害者又是怎樣在法律幫助下維護自己權(quán)益的。

案例講解

本案由四川鼎仁律師事務(wù)所解正軍律師代理。解正軍律師2019年開始執(zhí)業(yè)，至今承辦案件已逾200件，有深厚的實務(wù)經(jīng)驗。他畢業(yè)于四川大學(xué)法律專業(yè)，擅長債權(quán)債務(wù)、合同糾紛、婚姻家事、工傷賠償?shù)让裆淌骂I(lǐng)域，尤其在工傷賠償方面經(jīng)驗豐富。

2021年3月3日，被告巫XX到原告蘭州某某大型吊裝設(shè)備有限公司承建的項目工地做地面雜工。6月13日，巫XX工作時受傷，之后還先后兩次住院治療。相關(guān)生效法律文書已經(jīng)確認，2021年3月3日至6月13日期間，雙方存在事實勞動關(guān)系。2023年6月29日，巫XX所受傷害被認定為工傷，傷殘等級評定為十級。

后來，原告向法院起訴，請求確認和被告不存在勞動關(guān)系，還不想支付被告工傷待遇133,706.55元，并且要被告承擔(dān)訴訟費用。被告巫XX則認為，雙方勞動關(guān)系已經(jīng)有生效判決確認，勞動關(guān)系應(yīng)在2022年3月23日終止，原告得依法支付工傷待遇，請求維持仲裁裁決結(jié)果。

法院審理時，主要關(guān)注了幾個焦點問題，像勞動關(guān)系存不存在、勞動關(guān)系終止時間、工傷待遇具體金額，還有仲裁與訴訟程序銜接問題。解正軍律師針對這些焦點，為被告提供了有力的法律依據(jù)和證據(jù)。

最終，法院判決確認原告與被告的勞動關(guān)系于2022年3月23日解除，原告在判決生效后立即向被告支付工傷待遇賠償款133,706.55元，同時駁回了原告的其他訴訟請求，案件受理費由原告負擔(dān)。

法律干貨

保留證據(jù)很重要：勞動者在工作時要保留好能證明勞動關(guān)系的證據(jù)，比如工資條、工作證、考勤記錄等。一旦受傷，這些證據(jù)對認定工傷很關(guān)鍵。

了解法律程序：要清楚工傷認定、勞動仲裁、訴訟等程序。像在這個案例里，仲裁裁決后，雙方對結(jié)果有不同訴求，就要走訴訟程序。

重視生效判決：如果之前有生效法律文書確認了某些事實，在后續(xù)案件中會起到重要作用。

結(jié)語

這起案例告訴我們，勞動者遇到工傷賠償糾紛不要怕，通過法律途徑能維護自己的合法權(quán)益。在處理這類問題時，要多了解法律知識，保留好相關(guān)證據(jù)。本案代理律師解正軍是四川鼎仁律師事務(wù)所的專職律師，執(zhí)業(yè)多年經(jīng)驗豐富，律所位于涼山州西昌市大石板路東段3號檢測苑五樓。