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“一企一策”典型案例

為深入貫徹黨中央關(guān)于完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度的決策部署，福建省工商聯(lián)啟動(dòng)民營(yíng)企業(yè)建立完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度試點(diǎn)工作，全面推進(jìn)“一企一策”落地見(jiàn)效。閩商報(bào)推出“一企一策”典型案例展示專題，呈現(xiàn)福建民營(yíng)企業(yè)在完善治理結(jié)構(gòu)、強(qiáng)化合規(guī)經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制等方面的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為廣大民營(yíng)企業(yè)推進(jìn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化提供可復(fù)制、可推廣的參考路徑，助力更多閩企走好中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展之路，為建設(shè)新時(shí)代民營(yíng)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省注入強(qiáng)勁動(dòng)能。

黨建引領(lǐng)促發(fā)展 清廉護(hù)航強(qiáng)治理

福建盼盼食品有限公司

一、企業(yè)概況

福建盼盼食品集團(tuán)始創(chuàng)于1996年，總部位于福建晉江，是中國(guó)休閑食品行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，產(chǎn)品涵蓋烘焙、膨化、飲料等多個(gè)品類。公司在全國(guó)建有17個(gè)現(xiàn)代化工廠，員工1.3萬(wàn)人，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷50多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。作為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)，盼盼食品先后成為2022年北京冬奧會(huì)、2024年巴黎奧運(yùn)會(huì)官方贊助商，并榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”“福建省民營(yíng)企業(yè)百?gòu)?qiáng)”等榮譽(yù)稱號(hào)。

二、主要做法

（一）強(qiáng)化組織體系，推動(dòng)黨的領(lǐng)導(dǎo)深度融入公司治理

盼盼食品于2000年成立黨支部，2011年升格為黨委，并同步設(shè)立紀(jì)委和企業(yè)黨校，實(shí)現(xiàn)黨的組織和工作全覆蓋。目前集團(tuán)黨委下設(shè)23個(gè)黨支部，17家分公司全部實(shí)行“雙向進(jìn)入、交叉任職”——黨支部書記由總經(jīng)理或副總經(jīng)理兼任，黨委班子成員均由公司高管擔(dān)任，確保重大決策前置研究、黨建與經(jīng)營(yíng)同部署同落實(shí)。公司每年安排超百萬(wàn)元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于陣地建設(shè)、黨員培訓(xùn)和活動(dòng)開(kāi)展，并建立黨支部書記年度述職評(píng)議機(jī)制。通過(guò)制度化安排，黨組織在人才選拔、評(píng)優(yōu)評(píng)先、重大項(xiàng)目立項(xiàng)中發(fā)揮實(shí)質(zhì)性作用，真正把黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為治理效能。

（二）打造“味道”黨建品牌，賦能生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與社會(huì)責(zé)任

公司立足食品行業(yè)特色，創(chuàng)新提出“色香味意形養(yǎng)”六維黨建理念，形成具有辨識(shí)度的“味道”黨建品牌。一是以“色”定方向，堅(jiān)持紅色引領(lǐng)，定期組織黨員學(xué)習(xí)黨的方針政策，確保企業(yè)發(fā)展始終與國(guó)家戰(zhàn)略同頻共振；二是以“香”促聯(lián)建，集團(tuán)黨委與福建省人大常委會(huì)機(jī)關(guān)等30余家單位開(kāi)展共建，并積極融入晉江食品產(chǎn)業(yè)鏈黨建聯(lián)盟，引領(lǐng)鏈上企業(yè)開(kāi)展聯(lián)合研發(fā)、共同推動(dòng)食品產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；三是以“味”強(qiáng)隊(duì)伍，實(shí)施“雙培雙推”工程，積極把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成管理骨干，中高層管理者中黨員占比達(dá)60%。為了鼓勵(lì)黨員創(chuàng)新積極性和動(dòng)力，集團(tuán)黨委出臺(tái)了《黨員技改技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)辦法(試行)》，對(duì)在技改工作中取得顯著成績(jī)的黨員貢獻(xiàn)者，給予個(gè)人或團(tuán)體激勵(lì)，截至目前，集團(tuán)已累計(jì)兌現(xiàn)超200萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)金；四是以“意”擔(dān)責(zé)任，集團(tuán)黨委積極投身于鄉(xiāng)村振興、老區(qū)發(fā)展、脫貧攻堅(jiān)等關(guān)鍵領(lǐng)域，累計(jì)開(kāi)展22個(gè)村企聯(lián)建共富項(xiàng)目，幫助8萬(wàn)多農(nóng)戶群眾走向富裕。比如，盼盼長(zhǎng)汀分公司黨委與余陂村簽訂了9年的幫扶協(xié)議，通過(guò)村企聯(lián)建，幫助該村子發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，改善了人居環(huán)境，村民日子也紅火起來(lái)；五是以“形”塑文化，通過(guò)黨建帶工建、帶團(tuán)建，營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的企業(yè)氛圍，推動(dòng)紅色基因植入生產(chǎn)一線，推行“紅色車間”“紅色生產(chǎn)線”建設(shè)，常態(tài)開(kāi)展“兩亮一比”活動(dòng)，帶頭攻堅(jiān)、爭(zhēng)做標(biāo)桿；六是以黨建滋“養(yǎng)”，強(qiáng)化群團(tuán)建設(shè)，集團(tuán)黨委注重把工建、團(tuán)建納入基層黨建總體布局，形成了“黨建帶工建，黨建帶團(tuán)建，黨群齊發(fā)展”的生動(dòng)局面，營(yíng)造和諧穩(wěn)定的工作環(huán)境。

（三）健全制度機(jī)制，扎緊“不能腐”的籠子

盼盼食品集團(tuán)非常注重內(nèi)部反腐制度建設(shè)。作為晉江市紀(jì)委的“親清護(hù)企”工作聯(lián)系點(diǎn)，在晉江市紀(jì)委監(jiān)委的指導(dǎo)下，集團(tuán)立足食品行業(yè)特點(diǎn)與企業(yè)實(shí)際，聚焦物資采購(gòu)、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理、供應(yīng)鏈合作等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，系統(tǒng)梳理修訂制度體系。修訂完善《盼盼食品廉潔預(yù)警機(jī)制》《內(nèi)部審計(jì)制度》《員工廉潔從業(yè)行為規(guī)范》《廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控措施》《廉潔談話實(shí)施辦法》等5項(xiàng)制度，新增《廉潔問(wèn)責(zé)制度》，將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”全面融入制度條款，明確“紅線”“底線”，形成“用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人”的剛性約束，從源頭壓縮“尋租”空間。公司構(gòu)建覆蓋全業(yè)務(wù)鏈條的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系，重點(diǎn)聚焦采購(gòu)招標(biāo)、市場(chǎng)費(fèi)用、倉(cāng)儲(chǔ)物流、工程建設(shè)等高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，建立“崗位自查—部門聯(lián)查—審計(jì)督查”三級(jí)排查機(jī)制。同時(shí)，與54家核心供應(yīng)商簽署《廉潔共建協(xié)議》，將廉潔條款寫入合同，實(shí)行“黑名單”聯(lián)動(dòng)管理，積極構(gòu)建誠(chéng)信、文明的商業(yè)環(huán)境。盼盼食品集團(tuán)還積極參與晉江市公安局發(fā)起的誠(chéng)正守護(hù)協(xié)會(huì)建設(shè)，并成為誠(chéng)正守護(hù)協(xié)會(huì)的首任會(huì)長(zhǎng)單位。

（四）強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)與文化浸潤(rùn)，筑牢“不敢腐、不想腐”防線

集團(tuán)在監(jiān)督這一領(lǐng)域，構(gòu)建“紀(jì)委+督導(dǎo)+審計(jì)”三位一體監(jiān)督體系，設(shè)立6個(gè)區(qū)域巡察組，對(duì)銷售人員、市場(chǎng)費(fèi)用使用等開(kāi)展常態(tài)化飛行檢查。暢通舉報(bào)渠道，設(shè)立專線電話、專用郵箱及實(shí)體舉報(bào)箱，實(shí)行實(shí)名舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)和舉報(bào)人保護(hù)制度，對(duì)主動(dòng)舉報(bào)索賄的供應(yīng)商給予合作豁免甚至優(yōu)先準(zhǔn)入。近年來(lái)，在司法機(jī)關(guān)支持下，成功查處職務(wù)侵占、商業(yè)賄賂等刑事案件多起，追回經(jīng)濟(jì)損失數(shù)百萬(wàn)元。在文化培育方面，將廉潔教育納入新員工入職“第一課”和干部晉升必修課，每年組織高管旁聽(tīng)庭審、參觀監(jiān)獄、簽署廉潔承諾書，并提交年度廉潔從業(yè)報(bào)告。2023年加入“中國(guó)企業(yè)反舞弊聯(lián)盟”，推動(dòng)行業(yè)誠(chéng)信共建。此外，積極推進(jìn)AI審計(jì)系統(tǒng)建設(shè)，通過(guò)大數(shù)據(jù)分析自動(dòng)識(shí)別異常交易，實(shí)現(xiàn)從“事后查處”向“事前預(yù)警”轉(zhuǎn)變。

三、啟示思考

盼盼食品的實(shí)踐表明，民營(yíng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展離不開(kāi)堅(jiān)強(qiáng)的政治引領(lǐng)和堅(jiān)實(shí)的廉潔保障。通過(guò)組織嵌入、品牌賦能、制度固本、監(jiān)督震懾與文化滋養(yǎng)多措并舉，企業(yè)不僅提升了治理現(xiàn)代化水平，也增強(qiáng)了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和社會(huì)美譽(yù)度。其經(jīng)驗(yàn)為非公企業(yè)探索“黨建強(qiáng)、治理優(yōu)、發(fā)展好”的良性循環(huán)提供了有益借鑒。

案例征集熱線：

案例來(lái)源：福建省工商聯(lián)

編輯 | 肖澤峻

審校 | 楊柳青

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