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在今年5月舉辦七周年司慶活動(dòng)之后的正兩個(gè)月，瑞華健康保險(xiǎn)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)”瑞華健康保險(xiǎn)“）披露重大事項(xiàng)公告，公司總經(jīng)理田凱因個(gè)人原因向公司董事會(huì)提出辭職申請(qǐng)，經(jīng)董事會(huì)審議批準(zhǔn)，田凱不再擔(dān)任公司總經(jīng)理職務(wù)，并指定副總經(jīng)理馮華暫時(shí)代為行使總經(jīng)理職權(quán)。

作者｜藍(lán)鯨新聞 石雨 實(shí)習(xí)生 楊碩

田凱已在瑞華健康保險(xiǎn)履職約五年之久，1973年出生的田凱，于2020年9月起加入瑞華健康保險(xiǎn)，2021年獲批出任總經(jīng)理。從其履歷來(lái)看，2006年7月至2011年7月歷任農(nóng)銀人壽浙江分公司副總經(jīng)理、總公司業(yè)務(wù)總監(jiān)、總公司總經(jīng)理助理；2011年8月至2012年4月曾任天安人壽總公司業(yè)務(wù)總監(jiān)；2012年5月至2016年3月曾任信泰人壽北京分公司總經(jīng)理，后又擔(dān)任中國(guó)遠(yuǎn)大集團(tuán)保險(xiǎn)公司籌備組組長(zhǎng)，2019年至2020年任北京妙醫(yī)生佳健康科技公司副總裁。

田凱為瑞華健康保險(xiǎn)第二任總經(jīng)理，在其之前，2018年8月，孫偉光獲批出任瑞華健康保險(xiǎn)首任總經(jīng)理，其此前曾任華匯人壽黨委書(shū)記。2019年1月，已超過(guò)法定退休年齡的孫偉光提出退休申請(qǐng)并辭去總經(jīng)理職務(wù)。

可以說(shuō)，田凱是瑞華健康保險(xiǎn)成長(zhǎng)期的重要舵手。在行業(yè)“七平八盈”的規(guī)律下，瑞華保險(xiǎn)2022年即實(shí)現(xiàn)盈利，當(dāng)年實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)0.22億元，但盈利水平并不穩(wěn)定，2023年、2024年分別實(shí)現(xiàn)凈虧損1.5億元和凈利潤(rùn)0.88億。

保費(fèi)方面，在2022年，瑞華健康保險(xiǎn)保費(fèi)沖高至23.26億元后，次年即回落至15.17億元，2024年恢復(fù)增長(zhǎng)趨勢(shì)，全年保費(fèi)收入達(dá)到16.7億元，而在今年一季度，瑞華保險(xiǎn)保費(fèi)收入出現(xiàn)了超過(guò)20個(gè)百分點(diǎn)的下滑，整體表現(xiàn)尚不穩(wěn)定。

值得關(guān)注的還有瑞華健康保險(xiǎn)的償付能力數(shù)據(jù)，今年第一季度，瑞華健康保險(xiǎn)核心、綜合償付能力充足率分別為73.71%、101.51%，分別較上季度末大幅下滑25個(gè)百分點(diǎn)、32個(gè)百分點(diǎn)，均排在行業(yè)尾部，且較監(jiān)管劃定的“紅線”僅一步之遙。補(bǔ)充資本實(shí)力，提升償付能力水平，亦是亟待解決的問(wèn)題。

作為專(zhuān)業(yè)健康保險(xiǎn)公司中成立最晚的機(jī)構(gòu)，相比于人保健康、平安健康險(xiǎn)、太保健康等背靠母公司資源的機(jī)構(gòu)，瑞華健康保險(xiǎn)整體體量仍相對(duì)較小，如何提高自身發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)力是瑞華保險(xiǎn)下一任總經(jīng)理需要面對(duì)的命題。

目前，瑞華健康保險(xiǎn)由副總經(jīng)理馮華代行總經(jīng)理職權(quán)，1978年出生的馮華，曾在微軟在線、螞蟻金服任職，2014年至2015年曾任深圳平安金融科技咨詢(xún)有限公司首席運(yùn)營(yíng)官，后任上海鄉(xiāng)鄰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司首席運(yùn)營(yíng)官。2016年12月起加入瑞華健康保險(xiǎn)。

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