這幾年越來越多35+的朋友開始重新翻書、刷題、報班，不是為了考研，而是為了考公考編。

以前那道“35歲紅線”，像一堵水泥墻，把人死死擋在體制外。

可現(xiàn)在，這堵墻裂了縫，多地放寬年齡限制到38歲，碩博甚至可延至43歲。

對35+的人來說，這不叫政策調(diào)整，這叫“復(fù)活賽”。

今天周叔就帶大家看看，這場“中年上岸潮”背后，到底是希望，還是另一種焦慮？

2025年春天，1989年7月出生的許妍簽完離職協(xié)議，從干了近十年的地產(chǎn)公司離開。

行業(yè)爆雷，團(tuán)隊解散，賠償金遙遙無期。

她不敢告訴父母自己失業(yè)了，每天“假裝上班”，實則躲在圖書館刷行測題。

4月那場事業(yè)編考試，是她35歲前的“末班車”——結(jié)果因緊張、備考策略失誤，沒做完題，黯然離場。

她以為大門已關(guān)。

沒想到，2025年下半年，江蘇、山東、湖北等多省陸續(xù)發(fā)布公務(wù)員和事業(yè)單位招錄公告，明確將報考年齡上限放寬至38周歲。

江蘇省更是直接在遴選公告中寫明：“年齡可放寬至38歲”。這條消息，像一根繩子，把正在下沉的許妍又拽回水面。

國考也在2025年首次試點部分崗位年齡放寬，雖未全面鋪開，但信號已足夠強(qiáng)烈。

但“能考”不等于“能上”。

37歲的肖瀟在東北基層干了多年事業(yè)編，工資低、晉升難。

2023年她35歲那年倉促備考，學(xué)到住院，最終連筆試線都沒過。

今年得知年齡放寬，她立刻報名國考，可白天加班、晚上學(xué)到11點，效率遠(yuǎn)不如應(yīng)屆生。

“人家靠語感做言語題，我得一個字一個字摳?！彼f。

體力、記憶力、家庭牽絆——這些看不見的成本，才是中年人真正的“攔路虎”。

何風(fēng)，37歲，曾是央企骨干，后創(chuàng)業(yè)做政府第三方服務(wù)，如今項目回款困難，夜夜失眠。

他試了三四種安眠藥，只為考前能睡著?！拔也皇窍肷侔l(fā)財，就想有個醫(yī)保報銷高、退休有保障的飯碗?！?/p>

更現(xiàn)實的是競爭。

一位中年考生篩選國考崗位，發(fā)現(xiàn)符合自己專業(yè)和學(xué)歷的，只?！叭幌蕖保ú幌迣I(yè)、學(xué)歷、戶籍）崗位，報名人數(shù)超6000人，錄取率不到0.1%。

而體制內(nèi)的真相，上岸者李慧也坦言：“進(jìn)了門才發(fā)現(xiàn)，周末加班是常態(tài)，規(guī)則比企業(yè)嚴(yán)得多，說話做事都得小心翼翼。”

從另一個角度看，這場“年齡放寬”不只是給中年人一次機(jī)會，更是社會對結(jié)構(gòu)性就業(yè)困境的一種回應(yīng)。

房地產(chǎn)、教培、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)震蕩后，大量35+從業(yè)者被拋入市場，卻發(fā)現(xiàn)職場早已沒有他們的位置。

考公，成了最體面的“安全網(wǎng)”。

但周叔想提醒一句：體制不是避風(fēng)港，而是另一套生存邏輯。

它穩(wěn)定，但未必輕松；它托底，但未必自由。

像李慧那樣2021年踩線“上岸”的人，如今也承認(rèn)：“在企業(yè)你是螺絲釘，在體制里你得是萬能膠，既要執(zhí)行，又要協(xié)調(diào)，還得懂分寸?！?/strong>

可即便如此，對許妍們來說，哪怕只是“可能穩(wěn)定”，也值得賭一把。

畢竟，在一個45歲就可能被優(yōu)化的時代，能有一份工作讓你干到退休，已是奢侈。

這場中年“上岸潮”，映照出一代人的集體焦慮與韌性。

年齡放寬不是恩賜，而是時代對努力者的遲來回應(yīng)。

真正的安全感，從來不在體制內(nèi)外，而在一個人面對不確定時，依然敢為自己再搏一次的勇氣。

人生沒有絕對的岸，但只要還在劃槳，就不算沉沒。