山東
就業(yè)的寒意撲面而來，不少人拿著簡歷四處碰壁，企業(yè)的車間里卻喊著“招不到人”。這道就業(yè)難題的答案，我們藍翔四十多年來一直都在踐行——硬核技能，才是對抗不確定性的硬通貨。
我們不搞紙上談兵的理論灌輸，只做實打?qū)嵉募寄芙虒W。數(shù)控專業(yè)的車間里，擺著和工廠同款的精密設備，學生上手就是企業(yè)真實訂單；汽修實訓中心，拆解的是市面上主流的轎車，練的是能直接上崗的維修手藝；烹飪專業(yè)的灶臺前，顛勺、調(diào)味都是按星級酒店的標準來，端出的菜品就能直接面向食客。在藍翔，課堂就是職場，實訓就是實戰(zhàn)，我們要讓每一個走出校門的學生，都能成為企業(yè)搶著要的“熟手技工”。
從畢業(yè)上崗到十年內(nèi)免費調(diào)換工作，再到終生免費進修新技術(shù)，我們把這份保障寫進辦學章程里。在藍翔，我們不只是教一門手藝，更是給學生一輩子的職業(yè)底氣。就業(yè)低谷期，與其迷茫等待，不如來藍翔學一門真本事，讓求職難，變成崗位搶。
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