針對2024年各省份的人口流動名單終于公布，當(dāng)看到上面的數(shù)據(jù)后，大家不由得呼吸一滯。

山東，一年跑了42萬人，吉林也走了22萬，湖南走了29萬人，這些走掉的人，不是去旅游，而是永久性的搬家。

在城市化走入深水區(qū)之后，中國正經(jīng)歷新一輪的人口洗牌。

而這一次，不再是去北上廣闖天下，也不是回小縣城躺平，而是更加務(wù)實、更加精打細算的重新落位。

湖南、吉林問題出在哪？

人不會平白無故離開家鄉(xiāng)，湖南、吉林留不住人，都有實實在在的難處。

這不是偶然情況，是產(chǎn)業(yè)、資源、工作機會這些因素湊到一起導(dǎo)致的。

先說說湖南，一年走了29萬人，核心問題是省內(nèi)發(fā)展不均衡。

湖南的好工作、好機會幾乎都集中在長沙，像搞工程機器、做文化產(chǎn)業(yè)這些賺錢多、有前景的行業(yè)，全扎在省會。

除了長沙，省內(nèi)其他地方大多還是靠種地、干老廠子的傳統(tǒng)活計，新產(chǎn)業(yè)發(fā)展慢。

年輕人在本地找不到有奔頭的工作，只能出去打拼。

更關(guān)鍵的是，湖南的年輕人本身就越來越少，結(jié)婚的人少了，生孩子的也少，勞動力外流后，地方發(fā)展就更沒活力了。

另外，好學(xué)校、好醫(yī)院也都集中在大城市，偏遠地方的人為了讓孩子上好學(xué)、看病方便，也只能被迫往外地搬。

再看吉林，22萬人走了，更多是老工業(yè)基地轉(zhuǎn)型的難處。

吉林是老工業(yè)基地，主要靠汽車制造、加工農(nóng)產(chǎn)品這些產(chǎn)業(yè)支撐，但這些產(chǎn)業(yè)還是老一套模式，升級換代慢，沒法提供足夠多的好崗位。

對年輕人來說，在本地干活，一輩子能混成什么樣幾乎能看到頭，沒什么職業(yè)盼頭，自然就想走。

更讓人擔(dān)心的是吉林的老齡化問題，60歲以上的老人占比很高，遠超全國平均水平，而年輕人占比還不到10%。

干活的人越來越少，經(jīng)濟就沒力氣，經(jīng)濟不行就更留不住人，形成了惡性循環(huán)。

說到底，人跟著工作機會走、跟著好資源走，這是不變的規(guī)律。

這些離開家鄉(xiāng)的人，不是不愛自己的老家，而是想讓家人過得好點，給自己找個更能施展的地方。

有地方留不住人，就有地方能吸引人。

數(shù)據(jù)能看出來，走的人不少都去了廣東、浙江，還有一部分選擇了貴州。

廣東能賺錢、能安居，還有保障

廣東能一直吸引這么多人來，關(guān)鍵是產(chǎn)業(yè)、政策、醫(yī)療這三樣都到位。

這里的制造業(yè)、搞科技的產(chǎn)業(yè)根基扎實，不管是有技術(shù)的高端人才，還是踏實肯干的普通工人，都能找到適合自己的工作，拿到不錯的收入。

更重要的是，廣東的落戶政策不苛刻，還能提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療保障。

像中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院這樣的好醫(yī)院，不僅服務(wù)本地居民，還能輻射整個華南地區(qū)。

對拖家?guī)Э谶w徙的人來說，優(yōu)質(zhì)醫(yī)療就是讓人放心的保障，不用為了看個大病奔波千里。

這種“能賺錢、能安穩(wěn)住、有保障”的優(yōu)勢，讓廣東成了很多人外出打拼的首選。

浙江真金白銀給補貼

浙江的吸引力，全在對普通人的誠意里。

這里專門針對年輕人出臺了就業(yè)創(chuàng)業(yè)的扶持政策，企業(yè)招用剛畢業(yè)的大學(xué)生，簽了合同、交滿3個月社保，就能領(lǐng)1500元的一次性補貼。

要是去做養(yǎng)老、家政這類和民生相關(guān)的工作，每年能拿1萬元崗位補貼，最多能領(lǐng)3年。

想自己創(chuàng)業(yè)也有支持，畢業(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生能申請最高50萬元的貸款，貸款的利息不用自己付，政府幫著出，正常經(jīng)營滿6個月還有創(chuàng)業(yè)補貼。

杭州、寧波這些城市，還建了青年人才驛站，外地畢業(yè)生來面試能免費住幾天，解決了初來乍到的住宿難題。

這種實實在在的政策紅利，讓年輕人在這里能站穩(wěn)腳跟，所以浙江這些年吸引了不少人來。

貴州生活成本低、環(huán)境好

和廣東、浙江這些大城市不一樣，貴州在很多人眼里，好像一直都不發(fā)達，偏窮。

但現(xiàn)在貴州也不斷在吸引人口，而它靠的就是后來發(fā)展的優(yōu)勢和宜居的環(huán)境。

這些年，借著西部大開發(fā)的東風(fēng)，貴州的醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施有了很大提升，建了不少區(qū)域醫(yī)療中心、好醫(yī)院的分院，慢慢補上了以前的短板。

再加上落戶政策寬松，落戶后就能享受和本地居民一樣的醫(yī)保待遇，對很多在東部大城市難以扎根的人來說，吸引力很強。

更關(guān)鍵的是，貴州的生活成本低，自然環(huán)境好。

經(jīng)歷過疫情后，越來越多人想過“健康、安穩(wěn)”的生活，這里的山水環(huán)境優(yōu)美，生活節(jié)奏舒緩，剛好滿足這種需求。

這些年，貴州的常住人口一直在穩(wěn)步增長，越來越多人選擇在這里安家過日子。

誰是人口大遷徙的最后贏家，其實沒有絕對的答案，從不同角度看，贏家的定義不一樣。

從普通人的角度看，能找到適合自己的發(fā)展平臺，就是最大的贏家。

有人愿意去廣東、浙江拼事業(yè)，靠努力改變命運；也有人喜歡貴州的安穩(wěn)，在山水間享受生活。

不管是哪種選擇，只要是自己認真考慮后的決定，能讓家人過得好，實現(xiàn)自己的價值，就值得尊重。

畢竟，人往哪走，本質(zhì)上就是想找個“付出能有回報、日子能過好”的地方。

未來很長一段時間里，人往核心城市聚集的趨勢不會變，但這并不代表其他城市就沒機會。

一座城市能不能留住人，關(guān)鍵不是靠喊口號，而是靠實實在在的保障。

參考資料