機關事業(yè)單位退休人員，職業(yè)年金補發(fā)16個月，補發(fā)1.2萬元，多不多？

進入到2026年，一些機關事業(yè)單位退休人員開始獲得了職業(yè)年金的補發(fā)，比如近期河北邯鄲、邢臺等多地網友表示，1月份不僅領取到了正式的職業(yè)年金，而且還補發(fā)了此前沒有發(fā)的待遇，比如有位網友就補發(fā)了16個月，補發(fā)金額達到1.2萬元，那么這樣的補發(fā)水平算高的嗎？

首先，只有部分機關事業(yè)單位退休人員才會涉及到職業(yè)年金的補發(fā)，那就是在過渡期內退休且當?shù)剡€沒有理順待遇的人員，比如說河北，這次補發(fā)針對的就是在2024年1月-2024年9月份退休的中人，如果你也屬于過渡期內退休的人員，還是按照2014年工資標準預發(fā)養(yǎng)老金的，也將會迎來養(yǎng)老金和職業(yè)年金的補發(fā)。

再來看看，向上述網友補發(fā)16個月，職業(yè)年金補發(fā)1.2萬元，這又是屬于什么水平？根據時間推算，這位網友應該是在2024年8月份退休，職業(yè)年金補發(fā)1.2萬元，相當于每個月的職業(yè)年金為1.2萬/16=750元。

根據職業(yè)年金的計算公式，職業(yè)年金等于職業(yè)年金個人賬戶余額/計發(fā)月數(shù)，如果這位網友是男性退休人員，60歲退休，那么計發(fā)月數(shù)就是139個月，對應的職業(yè)年金個人賬戶余額就是750*139=104250元。

對照職業(yè)年金的繳費要求，也就是單位繳納8%，個人繳納4%，繳費后的錢全部進入到個人賬戶，沒有統(tǒng)籌賬戶，這點跟養(yǎng)老保險繳費要求完全不一樣了。

像上述網友在2024年8月退休，而職業(yè)年金是從2014年10月開始繳納，也就是說他繳納了9年10個月（總共118個月）的職業(yè)年金，由于他的職業(yè)年金賬戶為104250元，由此計算，他每個月職業(yè)年金平均繳納金額為104250/118=883元。

而職業(yè)年金的繳費基數(shù)，是跟本人的社保繳費基數(shù)一樣的，按照繳費比例12%來算，可以計算出這位網友的繳費基數(shù)為88300/12=7358元，這就能體現(xiàn)出他的工資收入水平了。

數(shù)據顯示，2024年河北社會平均工資為6522元，顯然這位網友的工資是要高于平均工資，對應他的養(yǎng)老保險繳費檔次就可以高于100%。一般來說，在這樣的收入水平下，這位網友拿到的養(yǎng)老金待遇能達到六七千元以上，還是屬于比較高的了。

綜上所述

近期，有部分機關事業(yè)單位退休人員獲得了職業(yè)年金的補發(fā)，比如說河北邯鄲等地的退休中人，除了領取到了1月份職業(yè)年金，而且還補發(fā)了此前少發(fā)的錢，有的補發(fā)了16個月，有的補發(fā)了20個月等等。像補發(fā)16個月，職業(yè)年金補發(fā)金額為1.2萬元的話，整體還是屬于比較不錯的了，對應每月的職業(yè)年金為750元。大家可以根據上述計算方法核算一下，當然，由于職業(yè)年金賬戶每年還有利息收入，此外領取職業(yè)年金還需要扣稅等等，實際計算可能會有偏差，以上僅供大家參考。