各位好，我是初七。

今天是2026年3月13日。凡事一研究，就總會(huì)出人意料。

2026年3月會(huì)議期間關(guān)于失業(yè)的話(huà)題沖上熱搜，會(huì)議期間有代表表述我國(guó)有將近2.4億的靈活就業(yè)人員將要完善社會(huì)保險(xiǎn)，從側(cè)面說(shuō)明了我國(guó)確實(shí)存在有2.4億的靈活就業(yè)人員。但是小編認(rèn)為絕對(duì)不能單純的把2.4億靈活就業(yè)人員歸納為失業(yè)人員。

但是近期關(guān)于“我國(guó)有2.4億靈活就業(yè)人員”的說(shuō)法引發(fā)了不同聲音的關(guān)注和不同的解讀。這其中就有不少人誤以為這是“2.4億人失業(yè)”的數(shù)據(jù)。這顯然是不切實(shí)際的解讀與實(shí)際的情況嚴(yán)重不符。還有言論說(shuō)我國(guó)失業(yè)人數(shù)超過(guò)了1個(gè)億，說(shuō)我國(guó)應(yīng)屆畢業(yè)的大學(xué)生中10個(gè)有9個(gè)找不到工作，說(shuō)大批的985211不是找不到找不到工作就是去送外賣(mài)，這種均屬于不實(shí)言論的過(guò)度渲染。

這種情緒化的渲染，不僅掩蓋了我國(guó)在穩(wěn)就業(yè)上的巨大努力，也更讓正在求職的年輕人產(chǎn)生認(rèn)知偏差，喪失對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的客觀判斷。很多年青人受到影響，一門(mén)心思想著高薪就業(yè)不勞而獲，極容易陷入詐騙行業(yè)。

關(guān)于2.4億靈活就業(yè)人員的真實(shí)情況恰恰相反——這2.4億人不僅沒(méi)有“失業(yè)”，反而構(gòu)成了我國(guó)就業(yè)格局中不可或缺的活躍力量。

我們看看數(shù)字背后：

首先需要明白2.4億靈活就業(yè)人員≠失業(yè)人口。這一數(shù)字源自2025年底的統(tǒng)計(jì)，并被今年的3月會(huì)議中多位代表們引用。小編仔細(xì)梳理了一下更細(xì)致的分類(lèi)顯示，其中新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者達(dá)8400萬(wàn)人，占職工總數(shù)的21%。這些人當(dāng)中不僅有自己的工作，而且屬于是數(shù)字經(jīng)濟(jì)和平臺(tái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展催生的新興就業(yè)群體——就比如我們常見(jiàn)的外賣(mài)騎手、網(wǎng)約車(chē)司機(jī)到網(wǎng)絡(luò)主播、新媒體內(nèi)容創(chuàng)作者，他們依托各大平臺(tái)獲得收入，已經(jīng)成為勞動(dòng)力市場(chǎng)的重要組成部分，有自己的工作而且基本上是自己選擇的工作，所以說(shuō)這2億多的靈活就業(yè)人員不能說(shuō)是失業(yè)人員。

清華大學(xué)社會(huì)科學(xué)學(xué)院2025年9月的一項(xiàng)覆蓋1401人的調(diào)查顯示，互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的勞動(dòng)者目前呈現(xiàn)顯著的青年主導(dǎo)特征，51%在35歲以下。其中外賣(mài)騎手中青年占比高達(dá)66%，而快遞員中占47%。在直播、網(wǎng)文、在線(xiàn)內(nèi)容服務(wù)等創(chuàng)造性的平臺(tái)中，青年群體占比更是超過(guò)75%。智聯(lián)招聘與暨南大學(xué)的一份調(diào)查報(bào)告顯示了將新就業(yè)形態(tài)分為兩類(lèi)：第一類(lèi)屬于是網(wǎng)約車(chē)司機(jī)、外賣(mài)員等“位置型”崗位，第二類(lèi)屬于網(wǎng)絡(luò)主播、在線(xiàn)咨詢(xún)師，網(wǎng)文等不受空間限制的“云端型”崗位。

其次我國(guó)的失業(yè)率一直是控制在預(yù)期范圍內(nèi)。

靈活就業(yè)的蓬勃發(fā)展，并未動(dòng)搖就業(yè)市場(chǎng)的整體穩(wěn)定。政府工作報(bào)告顯示2025年我國(guó)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1267萬(wàn)人，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率平均為5.2%，脫貧人口務(wù)工就業(yè)規(guī)模穩(wěn)定在3000萬(wàn)人以上。2026年的預(yù)期目標(biāo)是城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率5.5%左右，城鎮(zhèn)新增就業(yè)1200萬(wàn)人以上。這些數(shù)據(jù)充分表明，2.4億靈活就業(yè)人員并非一些人口中說(shuō)的“失業(yè)后備軍”或者直接歸屬于失業(yè)群體，在國(guó)家“穩(wěn)就業(yè)”政策框架下，這種靈活就業(yè)反而是通過(guò)多元化渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)增收的生動(dòng)寫(xiě)照。正如全國(guó)人大代表汪勇所說(shuō)的那樣，新就業(yè)群體，靈活就業(yè)人員，自由職業(yè)者這些都是“支撐城市運(yùn)行、暢通經(jīng)濟(jì)循環(huán)、激發(fā)消費(fèi)潛力的重要力量”。

嚴(yán)格落實(shí)網(wǎng)信部門(mén)的制度規(guī)范，騰訊的微信公眾號(hào)平臺(tái)多次發(fā)布平臺(tái)提示嚴(yán)厲禁止制止網(wǎng)絡(luò)上過(guò)度宣揚(yáng)失業(yè)潮失業(yè)人數(shù)、躺平等不良思想，這絕非堵塞言路，而是為了理清認(rèn)知迷霧，還原本應(yīng)積極向上的網(wǎng)絡(luò)空間。同時(shí)營(yíng)造更加文明理性的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。我們站在“十五五”謀篇的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，需要的是凝聚民心、匯聚民力的清朗空間，而非充斥戾氣與消極的輿論泥潭。通過(guò)堅(jiān)持“正能量是總要求、管得住是硬道理”，我們才能筑牢就業(yè)市場(chǎng)的安全底線(xiàn)，激發(fā)全社會(huì)干事創(chuàng)業(yè)的活力，確保中國(guó)式現(xiàn)代化這艘巨輪在復(fù)雜嚴(yán)峻的形勢(shì)下行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

2.4億靈活就業(yè)者，是中國(guó)經(jīng)濟(jì)韌性的注腳，而非失業(yè)的符號(hào)。他們用自由職業(yè)的方式，書(shū)寫(xiě)著屬于自己的奮斗故事。

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