翟江波律師

和諧勞動(dòng)關(guān)系是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的基石，專業(yè)化用工管理是防范勞動(dòng)爭(zhēng)議的關(guān)鍵。2025年4月17日至19日，河南五建成功舉辦首期《勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師》職業(yè)技能認(rèn)定培訓(xùn)，旨在打造懂法律、善溝通、能調(diào)解的專業(yè)化勞動(dòng)關(guān)系管理隊(duì)伍，筑牢企業(yè)用工安全防線。

作為本次培訓(xùn)的核心特約講師，河南省律師協(xié)會(huì)勞動(dòng)與社會(huì)保障法專業(yè)委員會(huì)委員、鄭州市人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁專家，河南紹晟律師事務(wù)所合伙人，專業(yè)法律顧問與勞動(dòng)人事爭(zhēng)議專家翟江波律師受邀授課，以深厚的專業(yè)積淀和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，為參訓(xùn)學(xué)員帶來了一場(chǎng)兼具專業(yè)性與實(shí)操性的用工風(fēng)險(xiǎn)防控盛宴，成為本次培訓(xùn)的核心亮點(diǎn)。

本次培訓(xùn)聚焦企業(yè)用工管理痛點(diǎn)難點(diǎn)，緊扣勞動(dòng)法律法規(guī)最新動(dòng)態(tài)，重點(diǎn)圍繞勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防、用工風(fēng)險(xiǎn)管控、糾紛高效化解等核心內(nèi)容展開。作為長(zhǎng)期深耕勞動(dòng)與社會(huì)保障法領(lǐng)域的資深專家，翟江波律師憑借多年處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，以及對(duì)企業(yè)用工管理全流程的深刻洞察，成為本次培訓(xùn)的核心授課力量，其授課內(nèi)容精準(zhǔn)對(duì)接河南五建用工管理實(shí)際需求，針對(duì)性解決企業(yè)在勞動(dòng)關(guān)系管理中的堵點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

授課過程中，翟江波律師立足建筑行業(yè)用工特點(diǎn)，結(jié)合河南五建實(shí)際用工場(chǎng)景，以“精準(zhǔn)梳風(fēng)險(xiǎn)、科學(xué)給方案、實(shí)戰(zhàn)強(qiáng)落地”為核心，系統(tǒng)梳理了企業(yè)用工管理全流程中的高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)。從招聘入職階段的廣告歧視、錄用通知管理不當(dāng)，到勞動(dòng)合同訂立階段的未及時(shí)簽約、條款瑕疵風(fēng)險(xiǎn)；從在職管理中的薪酬社保、工時(shí)休假合規(guī)問題，到離職解除階段的違法解除、手續(xù)不完善等高頻風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，翟江波律師逐一拆解剖析，用通俗易懂的語(yǔ)言解讀復(fù)雜的法律條款，讓參訓(xùn)學(xué)員清晰掌握每一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的法律依據(jù)與潛在后果。

不同于傳統(tǒng)理論授課，翟江波律師采用“案例剖析+風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警+方案落地”的授課模式，結(jié)合自身經(jīng)辦的典型勞動(dòng)仲裁、訴訟案例，還原案件全貌，深入剖析企業(yè)敗訴的核心原因，讓參訓(xùn)學(xué)員直觀感受用工風(fēng)險(xiǎn)的隱蔽性與危害性。針對(duì)梳理出的高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)，翟江波律師結(jié)合最新勞動(dòng)法律法規(guī)，逐一提供了可落地、可操作的防范方案與應(yīng)對(duì)策略——例如，針對(duì)勞動(dòng)合同簽訂不規(guī)范問題，明確提出“用工之日起一個(gè)月內(nèi)必須簽訂書面勞動(dòng)合同”的剛性要求，并給出員工拒簽時(shí)的合法處理流程；針對(duì)社保繳納、加班費(fèi)支付等高頻糾紛，提供了規(guī)范考勤記錄、明確薪酬結(jié)構(gòu)的實(shí)操建議，幫助企業(yè)從源頭規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，推動(dòng)用工管理規(guī)范化、法治化。

“翟江波律師的授課既有法律高度，又有實(shí)戰(zhàn)溫度，梳理的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)精準(zhǔn)戳中我們?nèi)粘９芾淼耐袋c(diǎn)，提供的防范方案簡(jiǎn)單實(shí)用，聽完之后收獲滿滿，今后處理勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)工作更有底氣了?！眳⒂?xùn)學(xué)員在課后反饋道。翟江波律師在授課中強(qiáng)調(diào)，隨著勞動(dòng)法律法規(guī)的不斷完善和勞動(dòng)者維權(quán)意識(shí)的提升，企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)防控已成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要支撐，唯有規(guī)范用工流程、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、完善防控機(jī)制，才能將勞動(dòng)爭(zhēng)議化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與勞動(dòng)者的雙贏。

作為河南省勞動(dòng)與社會(huì)保障法領(lǐng)域的權(quán)威專家，翟江波律師長(zhǎng)期致力于企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)防控與勞動(dòng)爭(zhēng)議化解工作，多次為各類企業(yè)提供專業(yè)的法律顧問、法律培訓(xùn)與咨詢服務(wù)，助力企業(yè)規(guī)范用工管理、降低法律風(fēng)險(xiǎn)。此次受邀參與河南五建勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師培訓(xùn)，不僅為參訓(xùn)學(xué)員傳遞了專業(yè)的法律知識(shí)與實(shí)操技巧，更助力河南五建進(jìn)一步完善用工風(fēng)險(xiǎn)防控體系，為企業(yè)構(gòu)建“預(yù)防-調(diào)解-化解”全鏈條勞動(dòng)關(guān)系管理模式提供了有力的專業(yè)支撐。

此次河南五建2025年勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師培訓(xùn)的圓滿收官，標(biāo)志著企業(yè)在勞動(dòng)關(guān)系專業(yè)化管理方面邁出了堅(jiān)實(shí)一步。未來，翟江波律師也將繼續(xù)發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)，為更多企業(yè)提供用工風(fēng)險(xiǎn)防控指導(dǎo)，助力企業(yè)規(guī)范用工、合規(guī)發(fā)展，同時(shí)也為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境貢獻(xiàn)專業(yè)力量。