為什么會有這樣的父親？自己拿著每月不低的退休金，一邊接濟已經(jīng)工作的女兒，一邊向上有老下有小的大兒子要高額贍養(yǎng)費，這樣的訴求能支持嗎？退休金夠用，還能找子女要贍養(yǎng)費嗎？有多個子女能只向部分子女要贍養(yǎng)費嗎？

黑龍江大慶的老姜起訴，要求兒子大姜把工資的30%給自己當贍養(yǎng)費，兒子不同意，理由如下：

一是老姜每月退休金有6700余元，屬于高工資退休人員，還有醫(yī)療保障。退休金加上單位過年津貼等，足以滿足生活需要，不應(yīng)再向子女要贍養(yǎng)費。

二是自己的孩子上中學(xué)，母親及岳父岳母也需要贍養(yǎng)，經(jīng)濟壓力大。

另外 ，大姜還說老姜還有個女兒小姜已經(jīng)工作了，即使要子女承擔(dān)贍養(yǎng)費，小姜也應(yīng)該承擔(dān)一半。

但老姜堅持只起訴大姜一個人要贍養(yǎng)費。據(jù)了解，老姜特別疼愛女兒小姜，總是想方設(shè)法接濟小姜。為什么老姜拿著高額退休金，一邊努力接濟女兒，一邊又找兒子要高額贍養(yǎng)費呢？

原來大姜是老姜和前妻生的，95年與前妻離婚后大姜由前妻撫養(yǎng)，約定老姜支付撫養(yǎng)費到成年。離婚后，老姜很快再婚又生了個女兒小姜。因為老姜懷疑大姜不是親生的，兩人多次發(fā)生沖突關(guān)系很差。2025年時大姜同意做親子鑒定，鑒定結(jié)論確認二人是父子關(guān)系，但即使如此，兩人的關(guān)系并未得到緩和。這才有了老姜起訴大姜，要求大姜拿出工資的30%作為贍養(yǎng)費的案子。

就這個案情來講，大家覺得大姜該支付贍養(yǎng)費嗎？如果要支付的話，他只起訴兒子，不起訴女兒的操作，法院支持嗎？

首先，關(guān)于要不要追加小姜問題。

法院認為贍養(yǎng)糾紛案件父母有權(quán)選擇只向部分子女主張權(quán)利，這并不違反法律規(guī)定，也且符合民事訴訟法“不告不理”原則。因老姜經(jīng)釋明后堅持只起訴大姜，所以，無需追加小姜作為被告。

其次，老姜拿著高額退休金的情況下能否向大姜要贍養(yǎng)費的問題。

法院認為對贍養(yǎng)義務(wù)民法典1067條的規(guī)定是這樣的“成年子女不履行贍養(yǎng)義務(wù)的,缺乏勞動能力或者生活困難的父母,有要求成年子女給付贍養(yǎng)費的權(quán)利�！狈梢�(guī)定的是“或者”，也就是說只要父母存在“缺乏勞動能力”或“生活困難”的情形之一，子女就有贍養(yǎng)義務(wù)?。

老姜的退休金雖然高于普通人，但其年逾七旬，符合缺乏勞動能力的情況。法院認為他的退休金難以完全滿足其生活及可能面臨的醫(yī)療等費用需求，所以，要求大姜支付贍養(yǎng)費的訴求應(yīng)予支持。

最終法院綜合當?shù)氐纳钏�、老姜的實際需要及子女情況，同時考慮大姜家庭負擔(dān)較重的事實等情況，判決大姜每月支付400元贍養(yǎng)費。

對這個判決結(jié)果，大家怎么看？

本文作者：楊文戰(zhàn)律師,北京市中盾律師事務(wù)所高級合伙人，執(zhí)業(yè)二十余年。