《縣委大院》昨天迎來了大結(jié)局，隱者看的也是熱血沸騰，是啊，都像梅曉歌這么干，怎么可能干不好工作呢？

梅曉歌、艾鮮枝，到小林，再到可愛的三寶，甚至是油頭粉面的老板，把隱者也看蒙圈了，這么好的一個團隊，上下同欲，都為了工作在拼，難道之前就是因為缺個梅曉歌，就把光明縣干成了倒數(shù)第一？

大結(jié)局農(nóng)田里一片生機勃勃的樣子，讓隱者想起了前半部分還在向九原借錢的光明縣，“錢”是如何解決的？下決心關(guān)停法蘭廠是好事，怎么解決的斷炊問題？當然，這些對于梅曉歌不是什么難事。

本篇文章隱者想繼續(xù)聊聊曹建林，畢竟，梅曉歌是流水的，曹建林們才是光明縣鐵打的老爺。

1、梅曉歌拿曹建林沒有辦法

有讀者私信隱者，問曹建林這么傻嗎？敢于得罪縣里派下來的紅人小林？

你還問著了，曹建林還真不怕小林，和他身后的梅曉歌、艾鮮枝。

許多觀眾會單純的認為，梅曉歌、艾鮮枝就是光明縣的top2，所以沒有人敢得罪他們。這種邏輯就是對power的誤解。梅曉歌的確是top的那個人，但是，偌大個光明縣，梅曉歌真正能夠影響到的，只有離他最近的那一圈負責人們。

離梅曉歌最近的那批人，梅曉歌也只是能影響到面臨升遷的負責人們，對于上升無望的“老家伙們”，梅曉歌最大的實力也就是把人家調(diào)到冷衙門，大致也就這樣了。

相反，梅曉歌沒兩年就走了，“老家伙們”，還是該吃吃該喝喝。比如火鍋店老板投訴的事情，梅曉歌不也就是批評教育了一下嗎？調(diào)離原崗位，以后還可以再調(diào)回來呀，又沒說永世不得錄用。

梅曉歌根本無法影響到曹建林的升遷、調(diào)動，除非曹建林指著梅曉歌鼻子挑釁。

恰恰是因為曹建林級別太低了，所以反而對梅曉歌艾鮮枝這些大佬無所謂，就像小區(qū)的保安，保安隊長說話比梅曉歌管用的多。

2、曹建林是光明縣的最短板

管理學(xué)里面有一種理論叫木桶理論。管理效果就像木桶裝水，不是取決于你最長的板子，比如梅曉歌多么多么能干，而是取決于曹建林這個最短的板子，他們的水平?jīng)Q定了光明縣的發(fā)展水平。

而光明縣不思進取，連個火鍋店都能擠兌跑的作風(fēng)，離不開光明縣土生土長的“江西周公子”們。這些光明縣的公子們普遍占據(jù)不那么重要、又比較肥缺的崗位，工作不累，油水較多，又有著從小撒尿和泥的交情。

這個截圖很有意思，這些個臭雞蛋本來就是一個圈子的，假如你是梅曉歌，你如何解決這些問題？把這個臭雞蛋和那個臭雞蛋換個位置？還是和另一個臭雞蛋換一換？換了和沒換有什么區(qū)別？

這就是梅曉歌的無奈。

曹建林無非就是偶爾給不敬酒的村子限限電，冠冕堂皇的理由也不是沒有，經(jīng)費呀，推進呀，不批呀，最終你也就是批評批評，也就那么回事了。

3、流水的梅曉歌，鐵打的曹建林

梅曉歌在這次會議上拿出的各類收據(jù)，背后是光明縣各級周公子們的集中展現(xiàn)，大公子大收據(jù)，小公子要煙抽，來的是梅曉歌，公子們就收著點，來的是祁同偉，公子們就敞開了嗨。

大錯不犯，小錯不斷，你指出來我就改，改完了再犯，梅曉歌兩年一換，新人來了后，我就又可以重來一次循環(huán)。

以曹建林為例，劇中僅有的幾個鏡頭，喝酒，約酒，因不敬酒找后賬。你梅曉歌有前途，你要走向更高的地方，但我曹建林沒有前途啊，我就在本縣有點人脈，舒舒服服每一天就得了，退休前，把子女安排進自己的單位或者類似的單位，叔叔的單位也行，嬸子的單位也行。

這就是曹建林們的一生。

曹建林們是梅曉歌直到離開光明縣也無法解決的問題，他們不會和你硬剛，表態(tài)絕不含糊，但轉(zhuǎn)過頭該吃吃該喝喝，你的什么夢想啊、責任啊，對于他們?nèi)诰评锪恕?/p>

他們就像大明湖里的蛤蟆，一戳一蹦跶。他們本身家境優(yōu)越，越界的錯誤幾乎是不會犯的，又都沾著親帶著故。

你是梅曉歌，面對他們，你有啥辦法？