玫瑰花是美與愛情的象征，化妝品和鮮花的淵源古已有之。早在漢唐時期，中國女性就以鮮花中的天然顏料制作胭脂、口紅，以鮮花瓣為浴來養(yǎng)顏。

現(xiàn)今的化妝品也不乏以鮮花作為主打成分的產品，例如Fresh的玫瑰花、蓮花系列，科顏氏的金盞花系列，香奈兒的山茶花系列，迪奧花蜜活顏系列，以及五月芳香企業(yè)旗下系列鮮花主義護膚品牌等。

隨著直播互聯(lián)網高顏值經濟的爆發(fā)，各大品牌已不滿足于從鮮花中提取成分，開始將鮮花“可視化”，在化妝品中添加天然花瓣。山西一家名為神堂頭的集團公司，專注玫瑰種植生產，自有技術提取100%玫瑰純露和玫瑰精油，玫瑰精油是世界上最昂貴的精油，能調整女性內分泌，滋養(yǎng)子宮，緩解痛經，改善性冷淡和更年期不適，具有很好的美容護膚作用，能以內養(yǎng)外淡化斑點，促進黑色素分解，改善皮膚干燥，恢復皮膚彈性。

五月芳香企業(yè)專注天然玫瑰植物萃取，拒絕化學添加，天然活性成分讓皮膚更健康。所有跟鮮花相關的產品都有涉及，玫瑰花露，玫瑰精油，玫瑰花萃抗皺眼部精華素，玫瑰植萃凈顏潔面膏，玫瑰精油煥膚面膜，玫瑰潤澤潔顏乳等，食品有玫瑰花茶、花餅，鮮花保健品等近百種消費者喜愛的玫瑰特色產品。其中，化妝品品牌主打簡單溫和的護膚理念，希望每款產品的配方都可以潤物細無聲地讓肌膚恢復元氣，各種類型的膚質都可以用。

其中，企業(yè)旗下品牌—花田玫玫瑰鮮花純露，這款補水噴霧清爽水潤的膚感，味道聞起來很治愈，完全還原玫瑰鮮花的味道，0酒精、0香精0化學添加劑，100%玫瑰提取物，可以給皮膚迅速補充水分，平衡舒緩肌膚，干燥皮膚補水的美好選擇。

20000余畝有機鮮花種植基地

五月芳香企業(yè)是一家專注于鮮花應用在化妝品里的公司，集原料種植、研發(fā)、全渠道銷售為一體，倡導天然純粹的生活方式，是聚焦身體護理領域的自然主義護膚品牌。她深挖女性消費群體洗護的核心需求，從真鮮花護理的細化品類切入，打造真鮮花洗護的全新品類。

2002年，五月芳香隸屬于神堂頭集團，集團創(chuàng)始董事長一次性承包了神堂頭村2000余畝荒山荒坡，經多方考察，引進種植食用玫瑰，逐步打造出一個以玫瑰種植為基礎、以玫瑰深加工為主線、以玫瑰生態(tài)文化旅游為特色的可持續(xù)發(fā)展的精品農業(yè)產業(yè)基地。

多年來，集團創(chuàng)始董事長在玫瑰種植、管理、采摘、儲運、加工等環(huán)節(jié)，優(yōu)先利用神堂頭村的勞動力資源，解決了部分村民就業(yè)，70%以上的村民參與了玫瑰產業(yè)化開發(fā)的各個環(huán)節(jié)并從中受益，年戶均增收3000余元，同時也帶動周邊縣、市貧困農民一起來種植玫瑰，增收致富扶貧助農追求共同富裕。

花田玫玫瑰花露，選用優(yōu)質的玫瑰產品，需要的不僅“得天獨厚”的玫瑰那么簡單，“提純”工序也十分復雜，不斷探索更科學的方式研發(fā)出專利技術“以露取露”的玫瑰鮮花純露，全然復制了玫瑰的完整香氣和活性成分，傳統(tǒng)與科技的極致碰撞。

為了確保干凈純粹的原料，神堂頭始終保持自然生長和生態(tài)化種植，空氣、土壤、水源全部純凈無污染，這得天獨厚的種植環(huán)境。不僅提高玫瑰產品的質量，更培育出了最珍稀的新品種"中華玫瑰'。

選擇更為科學的種植方法，把更多自然健康的產品帶給消費者，讓市場多一種選擇。堅持我們的品牌理念，“真實、有機，純粹、溫暖”取之于自然回饋于自然，維護自然生態(tài)平衡，不使用任何化學合成的，肥料、農藥、生長調節(jié)劑，提倡身心與地球都可持續(xù)的價值觀。

神堂頭不止做鮮花的化妝品，而且還要建設全亞洲規(guī)模領先的個人有機鮮花種植基地，擁有獨家花材供應、研發(fā)、生產體系，為持續(xù)的產品創(chuàng)新力和產能提供有力保障。公司自有種植面積3000余畝，帶動當?shù)剞r戶種植20000余畝。2010年被評為“山西省農業(yè)產業(yè)化省級重點龍頭企業(yè)”。年產玫瑰精油200公斤，玫瑰純露300余噸，玫瑰茶200余噸。部分產品獲得歐美有機產品認證，并遠銷德國。

未來兩年，五月芳香品牌將在產品研發(fā)、品牌文化、品牌美學、品牌全球化，社會責任等方面持續(xù)提升。既要豐富文化內涵，又要不斷拓展時尚外延，形成跨越地域和文化代際的品牌信任購買力，永葆品牌的生命力和競爭力。

精英管理合伙人體制

企業(yè)文化是品牌護城河的重要部分，好的產品模式建立在強大的企業(yè)文化上。神堂頭企業(yè)集團及五月芳香各細分品牌創(chuàng)立一種以精英管理和合伙人體制為基礎的企業(yè)文化。

總經理/馬雯慧，是十余年資深護膚產品專家，IFPA國際芳療師，擁有有機鮮花種植，護膚品研發(fā)、工廠生產體系，產品創(chuàng)新，實體店連鎖運營等管理經驗。她說，“要與優(yōu)秀人才相伴以及保持成長的野心。”

管理合伙人/魏伯來，曾就職于盛大，復星集團。是縣市區(qū)域公共品牌資深專家，擅長文化旅游項目頂層設計、投資管理、前期策劃、營銷推廣、招商運營、資源融合，供應鏈管理等。通過“流量+資本+運營+創(chuàng)意+傳播”的一體化服務，助力企業(yè)打造網紅爆款產品和品牌。他認為，創(chuàng)業(yè)成功最重要的是團隊，其次才是產品，有好的團隊才有可能做出好產品，應該讓團隊所有人包括公司最底層員工感受到自己是企業(yè)的主人。

運營合伙人/賈夢瓊，資深運營專家，人力資源培訓，曾就職于新東方等上市公司人力資源部門。她說，“大力招聘出身貧窮、非常聰明、有強烈的致富欲望的人。并盡一切手段解除對人才的束縛因素，打破等級制度，施行自由開放的辦公環(huán)境。

電商合伙人/李睿，資深電商新零售，奢侈品管理經驗，英國赫特福德大學商業(yè)管理學學士，英國克蘭菲爾德大學管理學碩士，曾任中郵北京管理中心董事長助理。她認為，應該匯聚優(yōu)秀的人才，共同努力，讓公司變得偉大。