今天我想跟大家說幾句心里話，算是有感而發(fā)吧。

　　我這個公眾號，也運營了好幾年了，多虧了各位讀者的喜歡和支持，才讓我有了持續(xù)更新下去的動力。

　　但今天不和大家聊女明星，聊聊我之前很少涉及的話題，內容很特殊，也很敏感，還不討喜。

　　盡管如此，我還是想冒著被罵的風險把它寫出來。

　　因為它太重要了，在當下這個舉步維艱的大環(huán)境下，大家都有可能會遇到。

　　真心希望所有人都能認真看完并慎重思考自己的應對之策。

　　上周末我參加了一場同學聚會，到場的無一例外都是以前的中產階級。

　　這里強調下，我說的是以前。

　　因為在6年前的那次聚會，每個同學在一二線城市都有一套或幾套房，家庭年收入在30萬到200萬之間，日子普遍過的滋潤舒服。

　　而現(xiàn)在10個同學里面，除了兩個維持住了現(xiàn)狀，其余的大部分日子過的都不如從前，甚至有三個已經中年失業(yè)。

　　一個女同學借著酒意，和大家一邊哭一邊聊，說她已經因為焦慮引發(fā)了失眠，好長時間了，真不知道接下來的日子該怎么過。

　　原來她老公所在的公司從去年開始效益一直不好，去年年底裁員了50%，她老公僥幸躲過一劫，卻還是被降薪三分之一。

　　現(xiàn)在雖然還能茍著，但業(yè)務量已經嚴重縮減，估計整個部門關停是遲早的事。

　　而到了我們這個年紀，正是家庭責任最重的時候，二十幾年的房貸，還有老人小孩，全都指望著老公的工資。

　　可降薪之后，全家現(xiàn)金流驟然緊崩起來。

　　萬一哪天失業(yè)這把刀子落到他老公身上，整個小家都會搖搖欲墜。

　　想去搞點副業(yè)吧，高難度的技術要求，時間和精力都不夠，低技術的工種，普遍消費降級后，也難找，她老公嘗試過幾次，都無功而返。

　　現(xiàn)在每天都非常焦慮，所以趁著同學聚會，來問問大家該怎么辦？有沒有人能給她出出主意，甚至拉她老公一把。

　　說實話，她的經歷放在最近兩年，應該是很多人的真實寫照。

　　今天我就借我同學的情況，和大家聊一個神奇的規(guī)律——

　　很多時候難以看清，甚至經常被忽略，卻又無處不在的“經濟周期”。

　　和人的成長有不同階段一樣，經濟發(fā)展也是有周期的。

　　最著名的理論是“康波周期”，通過考察資本主義世界兩百多年的近代史后，發(fā)現(xiàn)每輪周期差不多是40-60年的時間。

　　在這個時間段里，又可以分為四個小階段，即繁榮、滯漲、衰退和復興，平均下來衰退期可能是10-15年。

　　如此循環(huán)往復，周期無處不在。

　　比如行業(yè)發(fā)展。

　　這些年我們主導的曾經繁榮過的行業(yè)，從紡織業(yè)、基建、電氣、重化工、耐用消費品到信息產業(yè)等——

　　背后都離不開產業(yè)周期的推動和約束，某個產業(yè)持續(xù)興盛的時間，一般不超過20年。

　　比如公司發(fā)展。

　　頂級企業(yè)之所以成為頂級，不僅僅是行業(yè)競爭遙遙領先，更是因為他們把周期當成最大的敵人。

　　不管是華為、IBM還是微軟，逆周期生長的能力，才是他們屹立不倒的根本原因。

　　最后類比到個人，尤其是個人致富的歷程，也是一樣的。

　　我們的一生，從步入成年到七八十歲，其實就是一次完整的康波周期（60年左右）。

　　不管愿不愿意，我們總會經歷一次經濟從上升、繁榮、衰退、蕭條再到復興的階段。

　　所以理論上，我們一生會有三次大的機會和風口，只要抓住一次，就可能實現(xiàn)階級的躍升。

　　最常見的，就是早些年搭乘時代的順風車，積累了第一桶金，成功定居一二線的中產們。如果一次都沒抓住，那這輩子很可能就只能平淡溫飽。

　　像上面我的同學，其實她至少抓住了一次機會，從農村躍遷為城市中產，房車齊全。那她到底害怕的是什么？

　　——怕就怕，剛賺了點錢，就遇上了周期低谷，無法順利上岸。

　　相信大家都有同感吧，根據近幾年的切身體會來看，當前我們正處于哪個階段？

　　經濟下行的潮流洶涌而至，我們作為個人，更需要清晰地認識自己的定位。

　　不管過往有多牛逼，都不要飄得太高。

　　之前我身邊就有一位朋友，吃到了互聯(lián)網發(fā)展的紅利，普通的學歷，從大頭兵做到了大廠中層。

　　所以裁員時也很自信，想著怎么也輪不到他，心安理得地茍在舒適圈里。

　　當時我就問他，確實，當公司裁員1%，1000人里走10個，相信大部人都沒啥危機感。

　　那如果裁20%，30%，甚至50%呢？你還能做到信心滿滿嗎？

　　一連串問題，直接把他問蒙了，回去想了很久，才意識到問題所在——

　　他過于高估自己的安全底線了。

　　因為我們不是孤立的個體，始終要在社會系統(tǒng)中運行，那就不可避免要遵守大環(huán)境的運行規(guī)律。

　　比如當下正值很多企業(yè)的寒冬，當公司需要斷尾求生時，活下去就是唯一指標，那人人都可能是犧牲者。

　　加上延遲退休的通過，Ai時代的來臨，這意味著即使我們僥幸不被淘汰，能一直堅持工作到50歲，那往后還有15年呢？

　　就目前來看，經濟周期不可能馬上結束，歸根結底這事還是要靠自己。

　　既然我們沒辦法跟時代對抗，無法預測收入下滑會不會落到自己身上，那么現(xiàn)階段就不該坐以待斃，應該化被動為主動，早早規(guī)劃起家庭的未來。

　　在這里，我也再次建議大家：從現(xiàn)在開始，盡早把現(xiàn)有收入和原有資產轉化為終身花不完的小金庫，去打造收入第二增長曲線，來維持一輩子高收入水平。

　　我身邊已經有不少朋友，提前將家庭的資產進行了認真的梳理，該變賣的變賣，能盤活的盤活，資金使用效率大大提升。

　　經過長線的積累和布局，他們已經規(guī)劃好只靠投資收入就能覆蓋生活支出，哪怕失去工作也不會影響生活品質的人生優(yōu)化路線。

　　不擔心自己降薪失業(yè)，不焦慮子女考學失利，全家有完善的保障體系，不害怕疾病意外，還有源源不斷的現(xiàn)金流，確保一輩子有錢花……

　　大家不要覺得不可能，只要現(xiàn)在開始，合理規(guī)劃配置，打造你的財富小金庫，你不但可以“花一半的錢實現(xiàn)提前20年退休”，還可以“構建多渠道現(xiàn)金流，每月如工資準時到賬”。

　　但可惜的是，這些資產規(guī)劃的捷徑，很少有人知道。

　　主要還是資產配置是一個比較系統(tǒng)專業(yè)的領域，需要考慮到家庭財務情況，未來收支計劃，家庭保障需求方方面面

　　對于普通人來說，門檻太高。

　　因為我們是普通人，所以既沒有金融投資經驗，也沒有法律相關知識，還缺少行業(yè)信息差。

　　資產規(guī)劃是一件“難且正確”的事，所以要交給專業(yè)的人來做才最高效。

　　今天，我把多財1V1高端財富規(guī)劃團隊推薦給大家。

　　他們成立至今，已經幫助幾百萬個家庭做好資產規(guī)劃。他們真的很不一樣，沒有上來就推銷熱門產品，更不會喋喋不休騷擾。

　　而是通過大量調研和數(shù)據分析，站在你的角度1對1定制最適合的家庭保障方案，先幫整個家庭建立起最基礎的保障體系，真正做到“量體裁衣”。

　　找出問題后再分析診斷，教你通過科學比例，做到風險收益比最大的組合，為你打造一個健康的現(xiàn)金流體系。

　　這是一份真正1V1做的方案書！內容涵蓋：

　　家庭定位與診斷分析

　　保障缺口的量化

　　財務梳理與合理建議

　　家庭財富規(guī)劃方案的定制

　　如何實現(xiàn)提前退休和品質養(yǎng)老

　　通過他們規(guī)劃后，無論未來走向如何，面對怎樣的突發(fā)風險，每個家庭都能擁有充足的保障體系，同時還能守住現(xiàn)有財富不被黑天鵝侵襲。

　　因為服務質量出色，很多人體驗后都贊不絕口。

　　之前送福利時很快名額就搶完了，為了讓更多人能享受到這個服務，同時作為福利，今天他們又拿出了200個名額，原價699元現(xiàn)在免費給到大家體驗一次。

　　名額有限，機會難得，每個報名的用戶都能獲取專屬家庭規(guī)劃方案3份！

　　真心希望大家都能去體驗這服務，相信你在體驗后對家庭保障和資產增值的認知會更上一層樓！

　　最后再次提醒各位，人到中年，拼命賺錢的同時，也要做好自己家庭的風險管控，做到心中有數(shù)，心里有底。

　　畢竟，安穩(wěn)最重要。

　　人生很長，我們不要去賭概率。

　　早規(guī)劃早安心，也是對自己和家人最負責的體現(xiàn)！

　　建議沒體驗過的抓緊了，免費名額很快就會搶完！