在影視行業(yè)快速迭代的當(dāng)下，“S級(jí)”已成為衡量綜藝節(jié)目和演員價(jià)值的重要標(biāo)尺。

但是，什么是S級(jí)？影視圈里人人都在說(shuō)，卻沒(méi)人說(shuō)得清，這始終是一個(gè)沒(méi)有形成標(biāo)準(zhǔn)的，模糊的概念。

剛剛落幕的《演員請(qǐng)就位3》 “終極就位盛典”，或許給出了一個(gè)明確的答案。這檔歷時(shí)多個(gè)月的演技競(jìng)演綜藝，匯聚了40多位演員，經(jīng)歷了面試、試戲、排練、競(jìng)演等重重考驗(yàn)，最終劉家祎脫穎而出，成為唯一一位獲得“S級(jí)演員”榮譽(yù)的演員。

這個(gè)結(jié)果令人意外，卻又在情理之中。要知道，在節(jié)目初期的面試環(huán)節(jié)，導(dǎo)師們一張S卡都沒(méi)有發(fā)出。

這個(gè)結(jié)果背后，既折射出節(jié)目對(duì)“S級(jí)”標(biāo)準(zhǔn)的重新定義——不再是流量和話題的簡(jiǎn)單疊加，而是演技、品格、潛力的全方位考量；也展現(xiàn)了一檔真正S級(jí)綜藝的資源實(shí)力與產(chǎn)業(yè)價(jià)值——既有陳凱歌、章子怡全程的悉心指導(dǎo)，于佩爾、惠英紅、吳鎮(zhèn)宇等導(dǎo)師的教學(xué)，也有饒雪漫、王錦等知名制片人的現(xiàn)場(chǎng)背書，更有賽后接軌行業(yè)的實(shí)際機(jī)會(huì)。

那么，在2025年的今天，當(dāng)影視行業(yè)正在經(jīng)歷從短期流量到扎實(shí)內(nèi)功、長(zhǎng)線價(jià)值的轉(zhuǎn)型，究竟什么樣的綜藝和演員才能真正擔(dān)得起“S級(jí)”的稱號(hào)？

01

誰(shuí)配“S卡”？綜藝與演員標(biāo)準(zhǔn)正在重構(gòu)

“S級(jí)”一詞，最初在國(guó)內(nèi)影視行業(yè)與藝人評(píng)級(jí)體系中出現(xiàn)時(shí)，帶有明顯的流量化和商業(yè)化標(biāo)簽。

早期，平臺(tái)對(duì)綜藝項(xiàng)目按投資體量和卡司陣容分級(jí)，S級(jí)綜藝意味著最大預(yù)算、最高卡司、最強(qiáng)宣發(fā)的“平臺(tái)之光”；而“S級(jí)演員”也多指那些擁有超強(qiáng)吸金力和社交媒體熱度的流量明星。

但這一評(píng)級(jí)方式逐漸暴露出其短板：當(dāng)流量成為唯一標(biāo)準(zhǔn)，真正具備表演能力、卻因題材或曝光度有限而低調(diào)的實(shí)力派演員被邊緣化，行業(yè)錯(cuò)配現(xiàn)象頻發(fā)——流量“空轉(zhuǎn)”無(wú)績(jī)效，而劇集中的核心角色卻往往難尋匹配人選。

另外一邊，2025年，當(dāng)短視頻已經(jīng)占據(jù)了大部分用戶時(shí)間，傳統(tǒng)影視內(nèi)容面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。我們認(rèn)為，在這種環(huán)境下，能夠被稱為“S級(jí)”的綜藝和演員，必須需要具備短視頻無(wú)法替代的價(jià)值——專業(yè)性和深度。

今天我們談“S級(jí)演員”，其實(shí)需要脫離了那種靜態(tài)的、基于曝光度和流量指標(biāo)的標(biāo)簽判斷。當(dāng)前主流制作方與平臺(tái)對(duì)演員評(píng)級(jí)更趨向于動(dòng)態(tài)匹配模型，至少體現(xiàn)出以下三個(gè)層面的趨勢(shì)轉(zhuǎn)向：

首先是從“明星”思維到“演員”思維——將“選對(duì)人演對(duì)戲”作為根本導(dǎo)向，過(guò)去選演員看流量，現(xiàn)在看什么？看你能不能演對(duì)角色。

在角色定位上追求演員與人物內(nèi)核的共振。S級(jí)演員不再是人設(shè)的“通配符”，而是劇作的“精準(zhǔn)鑰匙”。

其二是從“封閉選角”到“開放成長(zhǎng)”。

《演員請(qǐng)就位3》的“行業(yè)共選”機(jī)制正是這一趨勢(shì)的縮影。通過(guò)將演員暴露在行業(yè)制片人、導(dǎo)演、出品人面前，并讓專業(yè)評(píng)審和觀眾共同參與評(píng)價(jià)，節(jié)目在試圖打破“單一判斷主體”的選角壟斷，讓演員的成長(zhǎng)與曝光更接近“真實(shí)市場(chǎng)化路徑”。S級(jí)的形成，不僅看表現(xiàn)，也看抗壓、可塑與適配的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

其三在于從“即時(shí)打分”到“過(guò)程塑形”。

以本季唯一摘得S卡的演員劉家祎為例，他的表現(xiàn)完美詮釋了節(jié)目所倡導(dǎo)的“過(guò)程塑形”理念——S級(jí)不只是一次亮相，而是持續(xù)成長(zhǎng)與多輪進(jìn)化的結(jié)果。

初期面試中，劉家祎和鐘麗麗合作“求婚”即興表演，短短幾分鐘塑造出深情與青澀并存的角色狀態(tài)，贏得章子怡的“A級(jí)評(píng)價(jià)”，“ 小歡喜磊笛cp求婚”的相關(guān)視頻也突破十萬(wàn)贊，得到觀眾稱贊“演得真好，好自然” 。

中期賽道挑戰(zhàn)階段，劉家祎陷入了一段迷茫期——他試圖突破固有形象，嘗試了多種不同類型的角色，但始終找不到真正適合自己的定位。年齡感、氣質(zhì)、生活閱歷的局限讓他在某些角色嘗試中屢屢碰壁。章子怡在肢體訓(xùn)練中引導(dǎo)他“釋放角色狀態(tài)”，陳凱歌強(qiáng)調(diào)“情緒要逐步深入”，這些指導(dǎo)反饋被他迅速吸收，積累表演厚度 。

第九期的《我們一起搖太陽(yáng)》，也成為他的高光時(shí)刻。該片中，他飾演一位絕癥青年，情感層次飽滿，悲喜交織。最終這部短片獲大眾與媒體評(píng)審一致認(rèn)可，晉級(jí)終極就位盛典。

而在最后一期的《再見吧啦》中，融入自身經(jīng)歷“跑10個(gè)劇組沒(méi)有接到一場(chǎng)戲”真情實(shí)感的演技，也讓觀眾再一次通過(guò)屏幕感受到他的真摯和潛力。

劉家祎一路經(jīng)過(guò)層層考驗(yàn)、導(dǎo)師反饋、再演出修正，最終站上S級(jí)榮譽(yù)舞臺(tái)，真正詮釋了節(jié)目所倡導(dǎo)的：成就一個(gè)S級(jí)演員，不在于瞬間爆發(fā)，而是在多輪錘煉下形成的可塑力與內(nèi)在積淀。

除了演員，“S級(jí)綜藝”本身也在經(jīng)歷價(jià)值維度的演進(jìn)。就像騰訊視頻在打造S級(jí)綜藝時(shí)，已不再滿足于制造“流量爆款”，而是將其視作連接產(chǎn)業(yè)上下游的“鏈接器”與“孵化場(chǎng)”。

比如，《演員請(qǐng)就位3》對(duì)演員成長(zhǎng)的記錄不僅體現(xiàn)在節(jié)目呈現(xiàn)上，也體現(xiàn)在制度機(jī)制中：每一次競(jìng)演之后，都有來(lái)自導(dǎo)演導(dǎo)師的細(xì)致點(diǎn)評(píng)、表演導(dǎo)師的私下指導(dǎo)，以及小組合作的反復(fù)排練與集體打磨。這種“養(yǎng)成系”的機(jī)制，是傳統(tǒng)試戲流程與封閉選角邏輯中難以實(shí)現(xiàn)的。

可以說(shuō)，《演員請(qǐng)就位3》搭建了一條選角→試戲→排練→成片→首映→行業(yè)背書→市場(chǎng)推薦的完整鏈路。這也意味著，當(dāng)下對(duì)“S級(jí)綜藝”的評(píng)判，不應(yīng)僅止于內(nèi)容熱度或觀眾規(guī)模，而應(yīng)轉(zhuǎn)向更深層的行業(yè)反饋能力：它是否真正參與并影響了選角生態(tài)？是否讓一個(gè)演員從屏幕走向市場(chǎng)？

02
五維標(biāo)準(zhǔn)，一張S卡的含金量有多高？

《演員請(qǐng)就位》第三季從一開始就展現(xiàn)出前所未有的嚴(yán)格。在整個(gè)面試環(huán)節(jié)，40多位參演演員中，竟無(wú)一人直接獲得S卡。導(dǎo)師陳凱歌在節(jié)目后采中直言："達(dá)不到S卡的要求，絕不濫發(fā)。"這種"零S卡"的開局，是三季以來(lái)第一次。

為何節(jié)目組和導(dǎo)師如此"摳門"？這背后是對(duì)S級(jí)演員評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)的考量。在評(píng)選出S級(jí)演員前，導(dǎo)師詳細(xì)闡釋了第三季的"五大標(biāo)準(zhǔn)"評(píng)定體系：

第一，演員具有獨(dú)自設(shè)計(jì)和構(gòu)思能力；

第二，演員具有分析塑造角色的能力；

第三，綜合成績(jī)比較高和具有突出的作品；

第四，演員對(duì)表演的渴望；

第五，更有發(fā)展前景。

這五維標(biāo)準(zhǔn)貫穿于節(jié)目的各個(gè)環(huán)節(jié)。在面試階段，陳凱歌著重考察演員的邏輯性、情緒節(jié)奏、戲劇張力與臨場(chǎng)反應(yīng)，是這一組標(biāo)準(zhǔn)，讓很多演員在即興題中暴露出短板：有人在飾演盲人時(shí)因頻繁眨眼而被指出“不可信”；有人詮釋瘋癲角色卻被批評(píng)“瘋得不真實(shí)”……導(dǎo)師們近乎苛刻的點(diǎn)評(píng)，構(gòu)成了高強(qiáng)度的訓(xùn)練場(chǎng)，促使演員不斷校準(zhǔn)自我，對(duì)標(biāo)真正優(yōu)秀的表演樣態(tài)。

而在最終的盛典上，章子怡進(jìn)一步補(bǔ)充：她認(rèn)為，舞臺(tái)上的實(shí)力和鏡頭前的吸引力同樣重要。但如果想成為像參天大樹般的“S級(jí)演員”，就必須看其“根基”是否扎實(shí)——既包括表演能力、成長(zhǎng)潛力與日常努力，也包含戲外的人品修養(yǎng)和專業(yè)自覺(jué)。

除了演技本身，節(jié)目還引入了市場(chǎng)維度的考量，簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，就是通過(guò)導(dǎo)演、觀眾、行業(yè)代表的三方考核機(jī)制，結(jié)合賽道設(shè)計(jì)與工業(yè)化流程，促使演員真正理解：“市場(chǎng)需要什么，我能提供什么?！?/p>

節(jié)目突破了傳統(tǒng)封閉式的選角邏輯，創(chuàng)新引入“行業(yè)共選”機(jī)制。100位觀眾組成的評(píng)審團(tuán)通過(guò)點(diǎn)擊率、完播率等指標(biāo)參與打分，同時(shí)，特邀媒體團(tuán)也與饒雪漫、王紅衛(wèi)、王錦等知名制片人及導(dǎo)師一同現(xiàn)場(chǎng)評(píng)判。這種機(jī)制下，演員不僅要通過(guò)導(dǎo)師考核，還需接受專業(yè)制片人的項(xiàng)目評(píng)估，直面觀眾視角的市場(chǎng)檢驗(yàn)。

在如此嚴(yán)苛的多維標(biāo)準(zhǔn)下，劉家祎最終成為本季唯一的S級(jí)演員，絕非偶然。早在面試時(shí)，章子怡就評(píng)價(jià)“劉家祎很真摯、很走心，對(duì)于這樣的演員但凡遇到一個(gè)契合的角色，一定會(huì)釋放光芒”；而在S級(jí)演員公布前，陳凱歌也聊到“劉家祎是以清純的目光著稱，你只要一日能保持住這種清純的目光，你就一日可以演戲?！边@不僅是兩位導(dǎo)師的認(rèn)可與寄語(yǔ)，更是對(duì)他穿越挫折、理解人物、回應(yīng)市場(chǎng)的一次綜合肯定。

劉家祎不僅在表演層面實(shí)現(xiàn)突破——從初期即興演中的青澀狀態(tài)，到?jīng)Q賽作品中“真誠(chéng)得不像在演”的情緒釋放；他同樣在市場(chǎng)端獲得廣泛認(rèn)可。制片人王錦直言他是“未來(lái)的頂流”，甚至預(yù)言：“你一定會(huì)成為影帝?！?/p>

從9年戲齡的“林磊兒”，到24歲的“S級(jí)演員”，劉家祎用持續(xù)積累和關(guān)鍵躍遷證明：S級(jí)不是天賦異稟的特權(quán)，而是在多維標(biāo)準(zhǔn)下全方位成長(zhǎng)的自然結(jié)果。

這種將個(gè)人經(jīng)歷、專業(yè)能力與職業(yè)態(tài)度融為一體的表現(xiàn)，恰恰是五維評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)所追求的“S級(jí)”理想狀態(tài)。

03

讓成長(zhǎng)有出口：S級(jí)綜藝的托舉邏輯

作為一檔S+級(jí)別的演技綜藝，《演員請(qǐng)就位3》不僅為演員提供了專業(yè)成長(zhǎng)的平臺(tái)，也積極整合產(chǎn)業(yè)資源，優(yōu)先向表現(xiàn)突出的演員傾斜，幫助他們接軌真實(shí)的影視項(xiàng)目。這種“資源托舉”不僅存在于節(jié)目?jī)?nèi)部的賽制安排中，更延伸到節(jié)目之外，真正發(fā)揮了演技綜藝“托舉好演員上桌”的作用。

從導(dǎo)師設(shè)定的嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，到節(jié)目提供的實(shí)戰(zhàn)舞臺(tái)，再到與項(xiàng)目方、制片人對(duì)接，《演員請(qǐng)就位3》打通了從綜藝到影視的關(guān)鍵一環(huán)。

在當(dāng)下市場(chǎng)愈發(fā)關(guān)注演技類綜藝的“含金量”之際，《演員請(qǐng)就位3》有望成為該類型節(jié)目的參考范本。觀眾在這里不只是看比賽、看熱鬧，而是能清晰地看到一個(gè)演員如何從小角色成長(zhǎng)為真正的主角——這種“看得見的成長(zhǎng)”機(jī)制，本身就是比S卡更具說(shuō)服力的價(jià)值呈現(xiàn)。

“S級(jí)”的概念，也正在隨之演化。它不再只是對(duì)單個(gè)節(jié)目或演員的評(píng)級(jí)，而是一個(gè)完整的產(chǎn)業(yè)生態(tài)標(biāo)準(zhǔn)：

對(duì)綜藝而言，S級(jí)意味著能夠形成“選拔-培養(yǎng)-輸送”的完整鏈條，真正為行業(yè)輸出人才、創(chuàng)造價(jià)值；

對(duì)演員而言，S級(jí)既是當(dāng)下的實(shí)力認(rèn)證，更是持續(xù)成長(zhǎng)和作品產(chǎn)出的能力標(biāo)識(shí)；

對(duì)平臺(tái)而言，S級(jí)項(xiàng)目不只等于熱度綜藝，更應(yīng)兼具IP內(nèi)容價(jià)值和行業(yè)鏈接價(jià)值，形成內(nèi)容與生態(tài)的雙重導(dǎo)向。

這也是《演員請(qǐng)就位3》最值得記住的地方。節(jié)目向行業(yè)釋放出一種“新型演員供給機(jī)制”的信號(hào)：未來(lái)的好演員，不靠一時(shí)出圈的噱頭，而是在長(zhǎng)線考察、多維合作與持續(xù)成長(zhǎng)中被認(rèn)可與提拔。

2025年，短視頻3分鐘就能造一個(gè)網(wǎng)紅。但《演員請(qǐng)就位3》用一整季的節(jié)目告訴我們：真正的S級(jí)，是被時(shí)間篩出來(lái)的，不是流量堆出來(lái)的。而真正的S級(jí)節(jié)目，拼的不只是熱度，而是它是否具備持續(xù)為行業(yè)“造血”的能力。

吳懟懟原創(chuàng)出品

吳懟懟，左手科技互聯(lián)網(wǎng)、右手文娛與消費(fèi)。鈦媒體2021影響力創(chuàng)作者，領(lǐng)英2020年度行家，人人都是產(chǎn)品經(jīng)理2017年度作者，新榜2018年度商業(yè)觀察者，DONEWS2019年度十大專欄作者，NEWMEDIA2019年度科技新媒體，天極網(wǎng)2019年度影響力自媒體。

騰訊全媒派榮譽(yù)導(dǎo)師，虎嗅、36氪、鈦媒體、數(shù)英等專欄作者。

轉(zhuǎn)載、商務(wù)、以及加讀者群，請(qǐng)聯(lián)系個(gè)人微信「wuduidui728」，備注個(gè)人信息，公司—職務(wù)—姓名。