現(xiàn)在，不少大爺大媽到了退休年齡還在繼續(xù)工作。有的在小區(qū)當(dāng)保安、保潔，有的在超市理貨，還有的自己做點(diǎn)小生意。但萬(wàn)一工作時(shí)受了傷，賠償?shù)氖聝嚎删吐闊┝?。今天咱們就結(jié)合一個(gè)真實(shí)案例，給大家分析一下超過(guò)退休年齡打工人受傷賠償那些事兒。

退休后受傷索賠難？法院判決給說(shuō)法

陜西64歲的王大爺，退休后一直在一家公司上班。2024年7月，王大爺騎車時(shí)被汽車撞傷，對(duì)方負(fù)全責(zé)。治療結(jié)束后，王大爺找肇事方和保險(xiǎn)公司索賠，其中誤工費(fèi)成了爭(zhēng)議焦點(diǎn)。對(duì)方說(shuō)：“您都64歲了，早該退休享清福，哪還有誤工費(fèi)？”但王大爺拿出了和公司簽的勞動(dòng)合同、工資流水記錄，證明自己確實(shí)在上班，而且因?yàn)槭軅麃G了工作收入。最后，法院判決王大爺勝訴，拿到了包括誤工費(fèi)在內(nèi)的賠償。

這個(gè)案子告訴我們：年齡不是拒絕賠償?shù)睦碛?！只要超過(guò)退休年齡的勞動(dòng)者能證明自己在工作掙錢，而且因?yàn)槭軅麃G了收入，就該拿到誤工費(fèi)賠償。其實(shí)，工傷賠償也是同樣的道理。

退休后工傷賠償，為啥總“扯皮”？

超過(guò)退休年齡的打工人受傷后，賠償難主要卡在兩個(gè)問(wèn)題上：

1.勞動(dòng)關(guān)系說(shuō)不清：按規(guī)定，只有存在勞動(dòng)關(guān)系才能認(rèn)定工傷。但超過(guò)退休年齡的打工人和單位簽的可能是勞務(wù)合同，或者根本沒(méi)簽合同。比如有的保潔阿姨在小區(qū)干活，只口頭約定工資，連書面協(xié)議都沒(méi)有，一旦受傷，單位就可能推脫責(zé)任。

2.賠償標(biāo)準(zhǔn)不一樣：

沒(méi)領(lǐng)退休金：如果超過(guò)退休年齡的勞動(dòng)者沒(méi)領(lǐng)退休金，有些地方能認(rèn)定工傷，按工傷保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)賠，比如醫(yī)藥費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金等都能報(bào)。

已領(lǐng)退休金：已經(jīng)開(kāi)始領(lǐng)退休金的，一般不算工傷，只能按“人身?yè)p害”索賠，賠償項(xiàng)目差不多，但計(jì)算方式可能更復(fù)雜，賠償金額也可能更少。

超過(guò)退休年齡打工人，怎樣保護(hù)自己？

1.簽好合同留證據(jù)：不管什么工作，一定要和單位簽書面協(xié)議，哪怕只是簡(jiǎn)單寫明工作內(nèi)容、工資、工作時(shí)間。平時(shí)注意保留工資條、打卡記錄、工作聊天記錄，萬(wàn)一出事，這些都是維權(quán)的“鐵證”。

2.主動(dòng)買份意外險(xiǎn)：?jiǎn)挝徊唤o交工傷保險(xiǎn)沒(méi)關(guān)系，自己花幾百塊買份商業(yè)意外險(xiǎn)，摔傷、撞傷都能賠，多一份保障。

3.受傷后別慌，及時(shí)維權(quán)：一旦受傷，先去正規(guī)醫(yī)院治療，保留好所有病歷、發(fā)票。然后盡快和單位協(xié)商，協(xié)商不成可以找勞動(dòng)監(jiān)察部門或者直接起訴。

對(duì)于用人單位來(lái)說(shuō)，也別想著省小錢吃大虧。給超過(guò)退休年齡的員工買份雇主責(zé)任險(xiǎn)，既能減少用工風(fēng)險(xiǎn)，也能避免糾紛。

超過(guò)退休年齡的打工人靠自己雙手賺錢，受傷后該拿的賠償一分都不能少。希望以后相關(guān)政策能更完善，讓每一位勞動(dòng)者都能安心工作、放心維權(quán)！