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AI驅(qū)動招聘平臺Juicebox宣布完成總額3600萬美元融資，其中紅杉資本領(lǐng)投的A輪融資達(dá)3000萬美元。Coatue、NFDG、Y Combinator、Lux Capital和BOND也參與了本輪投資。

此次融資緊隨此前未公開的600萬美元種子輪融資，該輪融資由NFDG領(lǐng)投。

多年來，招聘人員一直利用機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù)，通過搜索簡歷和領(lǐng)英資料中的關(guān)鍵詞來尋找潛在候選人。盡管這種方法有助于縮小候選人范圍，但招聘人員仍需手動審查每個(gè)簡歷以確定最適合崗位的人選。

大衛(wèi)·帕芬霍爾茨和伊尚·古普塔當(dāng)時(shí)分別只有22歲和19歲，他們意識到大型語言模型（LLMs）能夠更快更高效地發(fā)掘人才。他們開發(fā)了Juicebox——這款人工智能搜索引擎通過自然語言處理技術(shù)，分析職業(yè)檔案、個(gè)人網(wǎng)站及其他公開信息，精準(zhǔn)識別最匹配的候選人。

2022年夏季參加Y Combinator創(chuàng)業(yè)加速器項(xiàng)目后，帕芬霍爾茨和古普塔耗費(fèi)數(shù)年打磨產(chǎn)品。當(dāng)他們的AI搜索引擎PeopleGPT于2023年末問世時(shí)，迅速被各類客戶采用——從初創(chuàng)企業(yè)到Cognition、Ramp和Perplexity等大型公司。

過去一年間，人工智能實(shí)驗(yàn)室儼然成為星光熠熠的運(yùn)動隊(duì)。數(shù)十億美元資金涌入以爭奪頂尖人才。這些驚人數(shù)字揭示了一個(gè)深刻真相：在人工智能時(shí)代，人類創(chuàng)造力才是終極稀缺資源。

正因如此，招聘成為零和博弈，要么競爭，要么出局。公司稱之為人才戰(zhàn)爭，Juicebox的使命是助力團(tuán)隊(duì)贏得這場人才戰(zhàn)爭。

招聘正從人工重復(fù)性工作向人工智能原生流程轉(zhuǎn)型。每次搜索時(shí)，Juicebox會實(shí)時(shí)評估數(shù)萬份簡歷，根據(jù)您的標(biāo)準(zhǔn)篩選候選人。隨后，Juicebox的人工智能將自動執(zhí)行聯(lián)絡(luò)與互動流程。若需全自動體驗(yàn)，Juicebox智能助手將自動化整個(gè)流程。經(jīng)過初始校準(zhǔn)后，助手將全天候?yàn)槟鷪?zhí)行搜索、評估和聯(lián)絡(luò)工作。

如今，Ramp、Quora和Perplexity等團(tuán)隊(duì)正借助Juicebox驅(qū)動招聘，另有2500余家客戶——從初創(chuàng)企業(yè)創(chuàng)始人到財(cái)富500強(qiáng)企業(yè)——也在使用Juicebox的服務(wù)。。

Anyscale人才主管Rich Adao表示“Juicebox是我見過首個(gè)真正創(chuàng)造價(jià)值的招聘工具。我們用一半時(shí)間找到候選人，且其質(zhì)量遠(yuǎn)超其他平臺。”

新一輪融資將用于擴(kuò)充團(tuán)隊(duì)規(guī)模、深化Juicebox智能助手研發(fā)，并持續(xù)構(gòu)建人工智能驅(qū)動的招聘未來。

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AI 賦能可讓普通員工成為“超級員工”，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)力、創(chuàng)造力和績效的指數(shù)級提升。 內(nèi)容來自《充分發(fā)揮 AI 影響力，擁抱超級員工時(shí)代》，掃碼 http://hrnext.cn/wNCHa 獲取報(bào)告完整版本