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· 本文來源：劉勝軍大局觀（劉勝軍微財經(jīng)出品）

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文/劉勝軍

【確保人工智能向善、造福全人類，避免其成為富國和富人的游戲?！暯健?/strong>

【AI 不是第一次技術革命，但可能是最撕裂社會的一次?！_利歐】

【人工智能也許是人類社會最后一次技術革命?！握恰?/strong>

縱覽人類歷史，有一點清晰可見：科技是人類進步的最重要推動力。人類生產(chǎn)力的大爆發(fā)始于第一次工業(yè)革命。

因此，從大歷史視角看，我們沒有理由不為當下的人工智能革命歡欣鼓舞。

然而，歷史還告訴我們另外一個事實：技術革命會“吃人”。每一輪技術革命，都會帶來生產(chǎn)效率的極大提升，這意味著對勞動力需求的下降，也就是“機器取代人”。技術革命猶如一把雙刃劍：

——短期內(nèi)以“取代效應”為主，會導致大量的結構性失業(yè)

——長期來看“增長效應”顯著，技術進步帶來生產(chǎn)力爆發(fā)，人們收入增長、需求擴大，進而會創(chuàng)造新的就業(yè)機會

每一輪技術革命都是如此演進的：最初帶來大量失業(yè)，引發(fā)社會矛盾加劇。隨著時間推移，新的就業(yè)機會出現(xiàn)，最終社會整體受益。

盧德分子登場

1764年左右發(fā)明的現(xiàn)代機械紡紗機，是工業(yè)革命的早期成果之一，被恩格斯稱為“使英國工人的狀況發(fā)生根本變化的第一個發(fā)明”。

對靠出賣體力為生的工人來說，自動化機械是一個可怕的發(fā)明?！赌亟q呢織業(yè)史》記載：1806年至1817年，約克郡的剪絨工廠從5家增加到72家，剪絨機器從100架增加到1462架，3378個平絨工人中至少1170人沒有工作，而1445人只是半工作，只有763人完全就業(yè)。

長期以來，織工都是“英國最大的單一產(chǎn)業(yè)工人群體”，擁有著穩(wěn)定、體面的生活。機器正取代的這個群體牽扯到100萬人，占英國總人口十分之一。

要他們重新找工作談何容易？況且，紡織業(yè)學徒通常要花費7年時間才學得一技之長，怎么能接受好不容易學會的技能忽然報廢？

在諾丁漢，許多失業(yè)的人被安排到街頭，做清潔工，以獲取微薄的收入，否則只能挨餓。到1841年，在約克郡的利茲，1814年尚能充分就業(yè)的1733名剪絨工，已淪落到“能找到什么就干什么”的地步，有的挑水度日，有的當清道夫，有的賣桔子、糕點、生姜餅、皮鞋油。

憤怒的烈火在蔓延。

1811年3月，在英國針織襪業(yè)的中心諾丁漢，4家襪商公開宣布，削減織工的工資。一些織工向當局反映此事，沒得到解決。3月11日，一群絕望且憤怒的織襪工聚集要求恢復工資水平。人群被軍隊驅(qū)散。當夜，一群織襪工在夜色的保護下，潛入一家新紡織工廠，拿著大鐵錘，砸毀了80架織襪機。很快，破壞機器的行動像星星之火，波及到蘭開斯特郡、約克郡等多個重要工業(yè)區(qū)。這場運動被稱為“盧德運動”。

事情越鬧越大。盧德分子與軍方爆發(fā)了沖突。法官與糧食商亦是盧德分子死亡威脅與攻擊的目標。曾有那么一個時刻，與盧德派戰(zhàn)斗的英軍比在伊比利亞半島與拿破侖戰(zhàn)斗的英軍數(shù)量還要多。由于盧德運動并沒有領導，屬于分散性質(zhì)的情緒宣泄，最終被鎮(zhèn)壓。

后來，英國議會通過了《1812年機器破壞法》及1861年的《惡意破壞法》，毀壞機器的人將被判處死刑。1813年初，相繼有10余名盧德分子被處以絞刑。

英國詩人拜倫（George Gordon Byron）回到動亂中的家鄉(xiāng)時發(fā)現(xiàn)，諾丁漢“仿佛是一種無政府的狀態(tài)”。拜倫四處演說呼吁，“解決的辦法不是更多的暴力，而是解決痛苦的根源”。

盧德運動為我們看待技術革命提供了寶貴的教材：

1、雖然技術革命擴大了社會總體財富，但同時帶來了劇烈的“財富再分配”，尤其是“就業(yè)大洗牌”。

2、如果政府不能采取有效的措施“保護被機器取代的工人”，社會矛盾不可避免，甚至引發(fā)社會動蕩。在盧德運動中，工人們還提出過許多解決辦法，比如通過對機器征收稅款，建立失業(yè)保障基金，建立安置和再就業(yè)培訓計劃，或者等社會經(jīng)濟向好后再引入自動化機器等等，但被資本家裹挾的政府并未尊重這些意見。

《鄉(xiāng)下人的悲歌》

靠《鄉(xiāng)下人的悲歌》一書一舉成名的美國副總統(tǒng)萬斯，敏銳地捕捉到了“當代版的盧德分子”——生活在美國銹帶的失業(yè)工人。憤怒的銹帶工人，也是將特朗普兩次推上總統(tǒng)寶座的核心力量。

從1970年到2006年，克利夫蘭、底特律、布法羅和匹茲堡失去了大約45%的人口，克利夫蘭和底特律家庭收入降低了約30%。斯蒂格利茨的“機會地理學”研究顯示，銹帶地區(qū)每萬人的職業(yè)培訓機構數(shù)量僅為全美平均水平的1/3，而彩票投注站密度卻達到2.1倍。

特朗普將銹帶工人的失業(yè)歸咎于全球化，這是“很不厚道”的片面歸因：

——美國威斯康星大學麥迪遜分校Simeon Alder2018年的研究發(fā)現(xiàn)，勞資沖突是“鐵銹帶”衰落的主要原因。溫斯萊特表示，南方州的“工作權法”（right-to-work laws）將不強制要求工人加入工會或繳納等同于會費的“代理費”作為就業(yè)的前提條件?！拌F銹帶”的平均工會組織率為13.3%，而南方州僅為4.3%。【汽車玻璃大王曹德旺在《美國工廠》中就寧可關閉工廠也不同意組建工會】

——技術進步：二戰(zhàn)后，美國經(jīng)歷了計算機革命，生產(chǎn)自動化水平飛躍，進一步?jīng)_擊了產(chǎn)業(yè)工人。汽車裝配業(yè)、肉類加工業(yè)、電子工業(yè)應用了更多的自動化設備。斯蒂格利茨在《不平等的代價》中所指出，技術迭代若缺乏包容性制度保障，將加劇階層固化，擴大社會分化。

——去工業(yè)化：隨著全球產(chǎn)業(yè)分工的變化，美國認為科技、服務業(yè)才是價值高地，開始擁抱“外包”，這導致了“去工業(yè)化”。1970年時制造業(yè)約占美國經(jīng)濟的24%，而這一比率到2023年已不足11%。美國當初認為芯片制造并不重要，所以將其外包。如今美國為此懊悔不已。

美國銹帶的教訓：

1、在擁抱新技術和全球化的同時，政府未能對失業(yè)工人提高足夠的“保護”，導致貧富差距擴大，這些失業(yè)的產(chǎn)業(yè)工人（紅脖子）最終推動了“特朗普革命”的到來。

2、做大蛋糕和合理切蛋糕都很重要。但在美國制度下，由于資本家對國家機器（深層政府）的操控，分配總是朝著有利于資本家的方向演進，直至危機爆發(fā)。

AI革命更加“吃人”

雖然每一次技術革命都不可避免帶來就業(yè)沖擊，但這一次更甚。

在過去幾輪技術革命中，被技術取代的主要是體力勞動者。但這次真的不一樣。

AI的本質(zhì)就是將機器馴化成接近人類的智能。這意味著，從事腦力勞動的白領也可能被取代。“翻譯界哈佛”蒙特雷國際研究院宣布倒閉，僅僅是一場風暴的開端。

AI革命不是將來時，而是現(xiàn)在進行時

程序員似乎已經(jīng)在瑟瑟發(fā)抖。既往，編程人員被視為高大上的工作，如今卻成為率先被AI取代的群體。據(jù)Layoffs.fyi數(shù)據(jù)，今年以來美國科技行業(yè)裁員已接近11萬人。Salesforce的CEO把裁減4000個客戶服務崗位的原因明確歸于AI。微軟今年宣布，因加大對人工智能研發(fā)的投入，將裁減約15,000個崗位。

雖然近期美國出現(xiàn)圍繞AI泡沫論的激辯，但從AI應用進展來看，人工智能革命還只是剛剛開始。歐美主要國家的企業(yè)AI采納率大體處于10%-20%的低水平區(qū)間?？紤]到AI應用創(chuàng)新只是初級階段，未來AI敘事的展開或許需要幾十年時間，這是一場波瀾壯闊的社會革命。

MIT的最新研究給出了一個驚人的答案：一組隱藏數(shù)據(jù)表明，AI 當前已經(jīng)有能力替代 11.7% 的美國勞動力，對應工資價值約1.2萬億美元。只看目前 AI 的實際應用，主要集中在科技和計算崗位，影響約2.2%的勞動力。把行政、金融和專業(yè)服務等崗位納入考慮后，AI 潛在影響范圍飆升至 11.7% 的勞動力。

國際勞工組織今年5月分布的《生成式人工智能與就業(yè)：全球職業(yè)受影響程度精編指數(shù)》預測，全球25%的就業(yè)崗位可能受到生成式人工智能影響，其中高收入國家比例更高，達34%。文職類崗位面臨最高風險，這源于生成式人工智能在理論上具備自動化處理其多數(shù)任務的能力。然而，隨著生成式人工智能能力的持續(xù)擴展，媒體、軟件和金融等高度數(shù)字化認知崗位的受影響風險也顯著上升。

國際貨幣基金組織估計，發(fā)達國家超過60%的崗位面臨人工智能沖擊風險。人工智能初創(chuàng)公司Anthropic首席執(zhí)行官Dario Amodei指出，人工智能可能導致失業(yè)率攀升至20%。

不能因噎廢食

一方面，我們必須正視AI沖擊，另一方面也不能因噎廢食。車到山前必有路，關鍵是不能回避問題。歷史上技術突破引發(fā)價格下降，價格下降帶來需求激增，需求激增又推動生產(chǎn)率暴漲。特定崗位或許被淘汰，但勞動力總需求持續(xù)擴張。

一個總體的判斷是：今日顛覆，明日增長。

要準確預測未來會出現(xiàn)哪些新的就業(yè)機會是困難的。當愛迪生首次點亮珍珠街的燈火時，再富有遠見的未來學家也無法預見到電力帶來的這些疊加影響。計算機革命后，原來由數(shù)千名會計師和簿記員完成的銀行工作實現(xiàn)了自動化，自動取款機(ATM)問世后，每個支行的柜員數(shù)量從20人減少到13人。然而，這些創(chuàng)新使得銀行能夠開設更多支行，提升了整體就業(yè)人數(shù)。雖然速記員逐漸被淘汰，但對程序員和金融分析師的需求激增。

蒸汽動力火車的出現(xiàn)則導致運河船夫和馬車夫職業(yè)被淘汰。另一方面，布料產(chǎn)量和紡織品消費量激增，內(nèi)陸運輸費用大幅下降。這些轉變在煤礦開采、鐵路維護和城市零售等正在擴張的行業(yè)中催生了新的勞動力需求。

據(jù)世界經(jīng)濟論壇發(fā)布的《2025年未來就業(yè)報告》預測，到2030年，人工智能和數(shù)據(jù)處理技術將創(chuàng)造1100萬個崗位，也將取代900萬個崗位。增長最快的三個職業(yè)是大數(shù)據(jù)專家、金融科技工程師以及人工智能和機器學習專家。

最近，英偉達創(chuàng)始人黃仁勛在劍橋大學演講時，有學生提問：“您認為人工智能將改變未來的就業(yè)格局。但許多立志從事律師、會計、咨詢、銀行等職業(yè)的年輕人，并不像您這么樂觀，他們對此感到相當悲觀。所以，我希望您能更具體地描繪一下，您所預見的就業(yè)轉型會是什么樣子？” 黃仁勛回答說：

——放射學曾被認為是第一個將被人工智能徹底顛覆的行業(yè)。但事實是，如今幾乎所有放射科醫(yī)生都在使用人工智能，而放射科醫(yī)生的雇傭數(shù)量不降反升。為什么會這樣？因為他們現(xiàn)在能做更多的事情了。過去，有許多病例因診斷能力不足而未能確診，也有許多病例因放射科醫(yī)生解讀海量圖像的瓶頸而未能得到深入分析?，F(xiàn)在，基礎性工作可以完成得非常快，他們得以處理更多、更深入、更有趣的病例。有證據(jù)表明，智能手機讓我們變得更忙，而不是更閑。電腦讓我們變得更忙，而不是更閑。我們能從那些定義明確的工作中解放出來，去專注于那些真正重要且價值最高的工作——那些定義模糊、邊界不清的工作（比如探索性的、開創(chuàng)性的、真正原創(chuàng)的工作），去攻克那些真正難以言喻的、更宏大的挑戰(zhàn)。我認為，這其中蘊含著無窮的力量。

在中國，前些年電商崛起，對線下商業(yè)形成很大沖擊，不少商場倒閉，也引發(fā)結構性失業(yè)。隨著時間的推移，新的就業(yè)出現(xiàn)了：快遞和網(wǎng)約車司機。如今，以快遞小哥和網(wǎng)約車為核心的“新就業(yè)人群”成為吸納結構性失業(yè)的重要空間。2023年末，全國就業(yè)人員74041萬人，其中城鎮(zhèn)就業(yè)人員47032萬人，也就是說，靈活就業(yè)人員占到了全國就業(yè)人員的27%，占城鎮(zhèn)就業(yè)人員的43%。

今年以來，中央提出“投資于人”，京東等互聯(lián)網(wǎng)平臺率先為快遞小哥繳納社會保障。這是應對“技術革命沖擊”的重要進展（）。

面對人工智能驚濤拍岸，我們不能逃避，必須迎難而上。習近平總書記指出：“人工智能是新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的重要驅(qū)動力量，將對全球經(jīng)濟社會發(fā)展和人類文明進步產(chǎn)生深遠影響。誰能把握大數(shù)據(jù)、人工智能等新經(jīng)濟發(fā)展機遇，誰就把準了時代脈搏?！?/p>

2024年G20峰會，習近平主席指出，“確保人工智能向善、造福全人類，避免其成為富國和富人的游戲”。筆者認為，對人工智能帶來的就業(yè)沖擊進行必要的社會保護，是“向善”的題中應有之義。

共同富裕是社會主義的本質(zhì)。十八大以來，更是提出共同富裕到了“扎實推進”的階段。與美國相反，在中國的體制中，企業(yè)無法綁架政府，因此政府更有可能從全社會整體利益出發(fā)，來更科學地駕馭AI這頭巨獸。

這場AI革命爆發(fā)的速度很可能比預期的更為迅猛。我們應該為此做好準備。

從技術創(chuàng)新轉化為生產(chǎn)力提升所需的年數(shù)

政府能做些什么？

政府不應成為這場宏大革命的旁觀者。歷史證明，“社會達爾文主義”并不可取。在筆者看來，政府應對AI革命的核心重點有三個：1）適度的監(jiān)管，避免贏家通吃和過度壟斷，保護消費者利益；2）建立社會道德規(guī)范，避免AI沖擊社會倫理；3）對結構性失業(yè)進行干預，緩和社會矛盾。

具體而言，政府可以考慮：

1、優(yōu)化稅收結構，使雇用(和培訓)勞動力的邊際稅與投資設備/軟件的邊際稅相等，從而激勵企業(yè)轉向與人類互補（而非替代性）的人工智能應用創(chuàng)新。

2、確保員工發(fā)聲，避免淪為沉默的大多數(shù)：人工智能勢必引發(fā)激烈的利益博弈，確保各個利益群體都能表達訴求至關重要。

3、為更多的人類互補AI研究提供資金：企業(yè)出于短期利益的追求，可能過度聚焦取代人類的人工智能。政府可對與人類互補的人工智能技術研究和開發(fā)的額外支持。

4、加大人力資本投資，包括教育、醫(yī)療保健和培訓，幫助社會更好地適應人工智能，實現(xiàn)和諧融合。積極推進“AI全民培訓”，尤其是在學校及早引入相關課程。人工智能發(fā)展已經(jīng)催生數(shù)據(jù)標注師、算法工程師、人工智能訓練師等新職業(yè)需求。

硅谷爆發(fā)AI人才搶奪戰(zhàn)

5、隨著AI影響程度的加深，可以擇機成立專門的機構對AI進行監(jiān)管。這一點至關重要。監(jiān)管既不能過度超前導致扼殺創(chuàng)新，也不能行動遲緩導致矛盾激化。習近平總書記強調(diào)，“要把握人工智能發(fā)展趨勢和規(guī)律，加緊制定完善相關法律法規(guī)、政策制度、應用規(guī)范、倫理準則，構建技術監(jiān)測、風險預警、應急響應體系，確保人工智能安全、可靠、可控”。

6、完善社會保障體系，構筑社會安全網(wǎng)。與發(fā)達國家相比，我們的社會保障體系還不完善、保障水平還不夠充分。政府應從“投資于路”向“投資于人”轉型，為應對人工智能沖擊準備更厚實的安全墊。

劉勝軍@上海交大中銀科技金融學院“浩然講堂”?????

堅持講真話的經(jīng)濟學家

“企業(yè)家精神是第一生產(chǎn)力”首倡者

政治經(jīng)濟學+大歷史觀

2014 年參加總理經(jīng)濟座談會

佛山市專家咨詢委員會第一屆專家委員

致公黨上海市經(jīng)濟委員會委員

長江國際商會首席專家

山東省人力資源發(fā)展促進會首席專家

著有《下一個十年》

人大·中歐·華東師大

山東·菏澤·定陶人

【《史記·叔孫通傳》：“漢王（劉邦）已并天下，諸侯共尊為皇帝于定陶”；《史記·范蠡傳》：范蠡喟然嘆曰：“居家則致千金，居官則至卿相，此布衣之極也。久受尊名，不祥。”乃歸相印，盡散其財，以分與知友鄉(xiāng)黨，而懷其重寶，間行以去，止于陶，以為此天下之中，交易有無之路通，為生可以致富矣。于是自謂陶朱公?！?/strong>

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