深圳的準媽媽們注意啦！

企業(yè)職工生育津貼

發(fā)放方式有新變化！

自2025年12月1日起

深圳市企業(yè)職工生育津貼直接發(fā)放至

個人銀行賬戶

不用再由用人單位申領

領錢更快、更省心！

話不多說

一起往下看看吧~

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新舊政策如何銜接？

2025年12月1日起，深圳市企業(yè)職工生育津貼直接發(fā)放至個人。2025年12月1日前生育或施行計劃生育手術的，生育津貼仍由用人單位申領。

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如何申領？

自2025年12月1日起，符合津貼領取條件的企業(yè)參保職工，可在生育或施行計劃生育手術次日起3年內(nèi)自主申領生育津貼。申領路徑：

（1）登錄個人社保網(wǎng)上服務系統(tǒng)（https://sipub.sz.gov.cn/hspms/）→找到“在線辦理”→點擊“生育保險”→找到“生育津貼支付”，閱讀辦理須知后點擊“下一步”，隨后仔細錄入人員信息，有生育津貼申請信息、銀行賬戶信息，系統(tǒng)匹配成功后，點擊“確認”，跳轉到確認信息界面，確認無誤后點擊“提交審核”即可。

（左右滑動查看）

若系統(tǒng)匹配失敗，需要根據(jù)系統(tǒng)提示，上傳材料，再次提交。

（左右滑動查看）

系統(tǒng)審核完畢后，會有短信主動告知大家審核情況。（生育津貼將在10個工作日內(nèi)到賬）

（2）前往就近的醫(yī)保經(jīng)辦窗口申請，提供以下申領材料：

1.有效身份證件或醫(yī)保電子憑證或社會保障卡；

2.病歷資料（門診）/出院記錄（住院）。

后期，還可通過“深圳醫(yī)?！蔽⑿殴娞?、省公服（粵醫(yī)保、個人網(wǎng)廳、國家醫(yī)保服務平臺app、粵省事等渠道）等渠道辦理生育津貼申領（暫未上線）。

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熱點問答

問

女職工分娩后可立刻領取全部生育津貼嗎？

答

本市生育津貼發(fā)放方式為一次性發(fā)放與按月發(fā)放相結合。女職工產(chǎn)假結束后申請的，一次性發(fā)放全部生育津貼；產(chǎn)假期間申請的，首次發(fā)放生育或手術日至申領月期間的生育津貼，剩余生育津貼按月發(fā)放直至發(fā)放完成。

問

生育津貼和職工工資可以重復領取嗎?

答

不能。根據(jù)《廣東省職工生育保險規(guī)定》，職工已經(jīng)享受生育津貼的，視同用人單位已經(jīng)支付相應數(shù)額的工資。生育津貼低于職工原工資標準的，差額部分由用人單位補足。

問

產(chǎn)假期間女職工的社保個人繳納部分怎么交？

答

單位應繼續(xù)為職工繳納社保，個人繳納部分建議與單位提前協(xié)商，共同履行繳費義務。

問

“獎勵假”有生育津貼嗎？

答

沒有。根據(jù)《廣東省職工生育保險規(guī)定》，女職工分娩享受的生育津貼假期天數(shù)如下：順產(chǎn)計98天、難產(chǎn)計30天、生育多胞胎的每多生育1個嬰兒增加15天，“獎勵假”不在生育保險津貼支付范圍。《廣東省人口與計劃生育條例》第三十條第一款已規(guī)定：“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，女方享受八十日獎勵假，男方享受十五日的陪產(chǎn)假。在規(guī)定假期內(nèi)照發(fā)工資，不影響福利待遇和全勤評獎。”

問

哪些職工可以享受生育津貼待遇？

答

符合生育津貼發(fā)放范圍且按時足額繳納生育保險費的職工。

問

如果企業(yè)與職工就生育津貼及損失賠償存在爭議的如何處理？

答

根據(jù)《廣東省職工生育保險規(guī)定》，個人與用人單位發(fā)生生育保險待遇及損失賠償?shù)确矫鏍幾h的，按照勞動人事爭議處理的有關規(guī)定處理。

如有需要

記得及時申領生育津貼哦

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