南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局

局屬參照管理事業(yè)單位

2025年公開遴選參照管理人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，補(bǔ)充工作力量，我局?jǐn)M公開遴選4名參照管理人員，根據(jù)《公務(wù)員法》《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法》《南充市公務(wù)員公開遴選實施細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定，擬面向全市公開遴選參照管理人員4名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、遴選職位

公開遴選職位為四級主任科員以下職級（或其他相當(dāng)層次職級）職位。詳見附件《2025年南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局局屬參照管理事業(yè)單位公開遴選參照管理人員職位表》（以下統(tǒng)稱《職位表》）。

二、遴選范圍

符合遴選條件的南充市內(nèi)各縣（市、區(qū)）級以下機(jī)關(guān)（單位）已進(jìn)行公務(wù)員登記（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉工作人員登記）且在編在崗的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉的工作人員，下同）。中央機(jī)關(guān)、省級機(jī)關(guān)及市級機(jī)關(guān)設(shè)在本市的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）中符合條件的也可報名。

三、遴選條件

（一）報名人員應(yīng)具備下列資格條件：

1．政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。

2．具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn)。

3．具有2年以上基層工作經(jīng)歷。

本次公開遴選要求的基層工作經(jīng)歷，是指在縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)（含縣以下參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位），村（社區(qū)）黨組織或者村（居）委會，以及各類企業(yè)、各類不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作過。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。直轄市區(qū)（縣）機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷視同為基層工作經(jīng)歷。

4．應(yīng)當(dāng)在本級機(jī)關(guān)工作2年以上，且在本機(jī)關(guān)工作1年以上。

5．近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。

6．具有大學(xué)本科以上文化程度，擬報職位的“專業(yè)”條件，指與“要求的學(xué)歷”所對應(yīng)的專業(yè)。

7．年齡為35周歲以下，具體要求見《職位表》。

8．具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。

9．具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

10．符合法律法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等的計算時間均截至2025年12月。學(xué)歷學(xué)位及其他資格證書應(yīng)于面試資格審查前取得。

（二）具有下列情形之一的，不得報考：

1．被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3．涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4．受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5．新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的（含試用期）。

6．2018年以后新錄用選調(diào)生，到村任職時間未滿2年的。

7．按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

8．尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

9．法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報名人員不得報考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

四、遴選程序

（一）報名

報名時間為2025年12月11日09:00至12月17日17:00（以郵件時間為準(zhǔn)）。報名人員登錄南充市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試專欄”，詳細(xì)了解遴選公告及有關(guān)附件公布的遴選資格條件，下載并填寫《南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局局屬參照管理事業(yè)單位2025年公開遴選參照管理人員報名登記表》（以下簡稱《報名表》）后，將《報名表》（暫不蓋章，word電子版及本人手寫簽名的掃描件）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件打包壓縮統(tǒng)一命名為“報考職位+姓名+手機(jī)號碼”發(fā)送至指定報名郵箱（616216661@qq.com）。

本次遴選不接受現(xiàn)場報名、不收取報名費。符合條件的人員每人限報1個職位。凡隱瞞真實信息、弄虛作假的，一經(jīng)查實取消遴選資格或退回原單位，且3年內(nèi)不得報考。

（二）資格初審

南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局在報名結(jié)束后及時組織資格初審，資格初審時間截止為2025年12月18日17:00。通過電話或短信方式向報考人員反饋是否進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)及領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》的時間地點，請報考人員保持電話暢通。資格初審?fù)ㄟ^的考生不允許取消改報其他職位?？忌虮救宋醇皶r關(guān)注資格初審結(jié)果，造成報名未成功的一切后果由考生本人自行承擔(dān)。

資格審查貫穿公開遴選全過程，對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報考資格條件的，取消其報考資格或者遴選資格，所產(chǎn)生的后果由報考者本人承擔(dān)；報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化等原因，導(dǎo)致報名人員新產(chǎn)生不符合報考資格條件情形的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

（三）職位調(diào)整

筆試開考比例為5:1。資格初審合格人數(shù)與遴選計劃數(shù)之比未達(dá)到開考比例的職位，經(jīng)南充市委組織部同意可適當(dāng)放寬開考比例，但最低不得低于3:1。仍達(dá)不到開考比例的，按比例縮減或取消該職位計劃。被取消計劃的職位，征得報考人員同意后將其調(diào)整到符合報考條件的本機(jī)關(guān)其他職位，若沒有其他職位則不再調(diào)整。

（四）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證

筆試資格初審合格人員由南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局電話或短信通知領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

（五）筆試

筆試主要測試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，筆試時間和地點詳見準(zhǔn)考證，滿分為100分。采取閉卷考試方式進(jìn)行，不指定復(fù)習(xí)內(nèi)容?？忌璩直救藴?zhǔn)考證和有效居民身份證（過期身份證、身份證復(fù)印件不得作為有效證件）到指定考點參加考試，兩證不齊者不得參加考試。

考生可于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)，登錄南充市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試專欄”，查詢筆試成績和排名。筆試全程接受南充市紀(jì)委監(jiān)委駐市經(jīng)信局紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督，不受理查分申請。

（六）資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。進(jìn)入資格復(fù)審人選與遴選計劃名額之比為5:1。擬進(jìn)入資格復(fù)審的最后一名為2人以上筆試成績并列的，并列人員均進(jìn)入資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到計劃規(guī)定比例的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審時間和地點另行電話或短信通知，未進(jìn)入資格復(fù)審人員不再另行通知。資格復(fù)審合格者，方可取得面試資格。資格復(fù)審合格者當(dāng)場領(lǐng)取面試通知書。

資格復(fù)審材料包括：

（1）本人有效居民身份證原件及復(fù)印件；

（2）有效的學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表1份、中國高等教育學(xué)位在線驗證報告1份；

（3）報名表（A4紙雙面打印，須所在單位、主管部門和組織部門審核，注明“同意報考”并蓋章）2份；

（4）公務(wù)員（參照管理人員）錄用審批表、公務(wù)員（參照管理人員）登記表復(fù)印件（須加蓋檔案存放單位印章）；

（5）近3年年度考核登記表復(fù)印件（須加蓋檔案存放單位鮮章）；

（6）職位要求的其他有關(guān)證明材料（須加蓋材料提供單位鮮章）；

（7）本人近期2寸彩色免冠證件照2張。

因資格復(fù)審不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~，按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為考生自動放棄面試資格。

（七）實干實績評價

進(jìn)入資格復(fù)審的考生，按要求填報準(zhǔn)備實干實績報告表（模板屆時由南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局提供）及有關(guān)印證材料，經(jīng)所在單位主要負(fù)責(zé)同志簽字并蓋章確認(rèn)后，在參加資格復(fù)審時同步提交?？忌鷮嵏蓪嵖儓蟾娌牧蟿?wù)必真實準(zhǔn)確，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，將取消考生遴選資格并實施禁考措施，并追究參與作假相關(guān)單位和人員責(zé)任。

實干實績評價滿分為100分，其中年度考核項15分，表彰獎勵項40分，通報表揚項10分，工作實績項35分。南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局將按照《南充市公開遴選（考調(diào)）和公開選調(diào)實干實績評價操作細(xì)則》明確的方法程序、分值占比及有關(guān)要求，組建評分組開展實干實績評價工作，完成后于面試工作開展前將評分情況報市委組織部備案并于面試結(jié)束后公布。

（八）面試

面試時間及地點詳見面試通知書。面試當(dāng)日，面試人員憑面試通知書和有效居民身份證，按面試通知書規(guī)定的時間、地點準(zhǔn)時到面試考場簽到候考。證件不齊者以及未按規(guī)定時間到考場簽到候考的，作放棄面試資格處理。由此出現(xiàn)的面試缺額不再遞補(bǔ)。

采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試考生履行職位職責(zé)所要求的能力素質(zhì)，不指定復(fù)習(xí)內(nèi)容。面試成績滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的不能進(jìn)入下一程序。面試成績當(dāng)場公布并由報考者本人簽字確認(rèn)。

（九）差額考察和體檢

面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在南充市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄公布實際參加面試人員的考試綜合成績及排名。綜合成績計分規(guī)則（折合總分為100分）：綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×50%+實干實績評價得分×10%。南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局于面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，確定差額考察和體檢對象（若綜合成績相同，則依次根據(jù)筆試、面試成績高低確定）。差額考察、體檢對象人數(shù)與遴選計劃名額之比為2:1。

南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局派出2名以上人員組成考察組，采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法，根據(jù)需要還可進(jìn)行專項調(diào)查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、所在黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進(jìn)行核查。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅決杜絕政治素質(zhì)、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進(jìn)入市級機(jī)關(guān)（單位）。

體檢在指定的公務(wù)員體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢參照《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）及《中共中央組織部辦公廳、國家衛(wèi)生健康委辦公廳〈關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知〉》（組廳字〔2025〕28號）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公開遴選體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時間或地點及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項目的，視為自動放棄。

因考察、體檢不合格或考生放棄等原因形成的缺額，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（十）討論決定。根據(jù)考察、體檢、職位要求和人崗相適等情況，由南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局黨組集體討論決定擬調(diào)人員。

（十一）公示和調(diào)入。將擬調(diào)人員在南充市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試專欄”進(jìn)行為期5個工作日的公示。公示期滿，對沒有反映問題或反映問題不影響調(diào)動的，將擬調(diào)人員名單報市委組織部，按程序?qū)徟筠k理調(diào)動手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消遴選資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，待查實并作出結(jié)論后再決定是否調(diào)動。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

五、其他事項

（一）本次遴選嚴(yán)格按照中央、省、市關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。遴選全程接受南充市紀(jì)委監(jiān)委駐市經(jīng)信局紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀(jì)律的現(xiàn)象，可向南充市紀(jì)委監(jiān)委駐市經(jīng)信局紀(jì)檢監(jiān)察組檢舉。監(jiān)督電話：0817-2819998，受理時間為工作日9:00-12:00，13:00-17:00。

（二）報名時請按要求填寫本人手機(jī)號碼，并保持通訊暢通。未入圍下一環(huán)節(jié)人員，不再另行通知。

（三）本次遴選工作由市經(jīng)濟(jì)合作和外事局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話0817-2254161，咨詢時間為工作日9:00-12:00，13:00-17:00。

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1.南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局局屬參照管理事業(yè)單位2025年公開遴選參照管理人員職位表

2.南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局局屬參照管理事業(yè)單位2025年公開遴選參照管理人員報名登記表

南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局

2025年12月12日

南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局

關(guān)于下屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)工作人員

的公告

根據(jù)工作需要，決定開展南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局下屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、選調(diào)單位及崗位

詳見附件2和附件3。

二、選調(diào)范圍及條件

（一）選調(diào)人員范圍

1. 川渝兩地各級黨政群機(jī)關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員。

2. 川渝兩地各級事業(yè)單位在編在崗人員。

3. 中央在川渝兩地單位（包括垂直管理單位、派出單位等）在編在崗機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員。

（二）基本條件

1. 報考者應(yīng)同時具備的條件

（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

（2）身體健康，能正常履行選調(diào)崗位職責(zé)。

（3）具備本公告具體選調(diào)崗位要求的條件和資格。報考者因國家教育行政主管部門專業(yè)更名導(dǎo)致所學(xué)專業(yè)與選調(diào)專業(yè)名稱不同，但確屬同一專業(yè)的可報名（由報考者自行提供省級及以上教育行政主管部門印發(fā)的專業(yè)更名文件等證明材料）。

（4）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗兩年以上人員，且近兩年年度考核（含試用期）均為稱職（合格）及以上，并符合《南充市事業(yè)單位工作人員流（調(diào)）動實施辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定。

（5）符合法律法規(guī)規(guī)定和崗位要求的其他資格條件。

凡涉及年限（如年齡、最低服務(wù)年限、其他工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等）的計算時間均截至2025年12月15日。

2. 具有下列情形之一的，不得報考

（1）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

（2）尚處于任職試用期內(nèi)或提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的；通過公開招聘試用期未滿的，不約定試用期或試用期滿但在原單位工作不滿1年的。

（3）尚在國家、四川省或重慶市規(guī)定最低服務(wù)年限內(nèi)的。

（4）公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員在機(jī)關(guān)工作不滿5年的（含試用期）。

（5）因涉及工作秘密、工作延續(xù)性等不宜流（調(diào)）動的。

（6）人事檔案中身份、年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷等存疑尚未查清的。

（7）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的，以及受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的。

（8）按照中共中央組織部、人力資源社會保障部《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》應(yīng)當(dāng)回避的。

（9）不符合相關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

三、報名及資格審查

1. 報名

本次公開選調(diào)報名采用現(xiàn)場報名方式進(jìn)行，不收取報名費。

（1）報名時間：2025年12月15日至12月19日（上午9:00—12:00，下午13:00—17:00），逾期不再補(bǔ)報。

（2）報名地點：南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局603室（地址：南充市順慶區(qū)濱江北路三段112號）。

2. 資格審查

報名時同步進(jìn)行資格審查，須帶上以下資料：

（1）《南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局下屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)工作人員報考信息表》（以下簡稱《報考信息表》）2份，須按照干部管理權(quán)限經(jīng)所在單位和組織人事部門審核，注明“同意報考”并蓋章。

（2）本人近期2寸彩色免冠正面照片2張。

（3）本人有效身份證件原件及復(fù)印件（正反面）。

（4）有效畢業(yè)證、學(xué)位證（有學(xué)位要求的）原件和復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學(xué)位在線驗證報告（有學(xué)位要求的）。

（5）公務(wù)員登記表（參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉工作人員登記表）或事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表復(fù)印件（須加蓋組織人事部門公章）。

（6）近兩年年度考核登記表復(fù)印件。

（7）其他與報考資格相關(guān)的證件、材料原件和復(fù)印件。

報考者須如實填寫《報考信息表》，并對以上提供資料的真實性完全負(fù)責(zé)。以上復(fù)印件均須加蓋材料提供單位公章。每人限報1個崗位，請慎重選擇報考單位及崗位。

3. 崗位調(diào)整。筆試開考比例（有效報考人數(shù)與選調(diào)崗位的人數(shù)之比）不低于3:1。未達(dá)到筆試開考比例的，取消該崗位選調(diào)計劃。取消情況在選調(diào)公告發(fā)布網(wǎng)站向社會公布。

4. 領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查合格人員由南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局電話通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證，報考者憑本人有效身份證件原件現(xiàn)場領(lǐng)取。報考者未在通知規(guī)定的時間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視為自動放棄。

有效身份證件包括有效期限內(nèi)的居民身份證、社會保障卡（含照片）、港澳居民來往內(nèi)地通行證、中華人民共和國臺灣居民居住證、臺灣居民來往大陸通行證。不含過期身份證、一代身份證、身份證復(fù)印件等其他證件、證明。

四、考試

本次公開選調(diào)采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行。考試包括筆試和面試。

考試總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%

所有成績的計算均按四舍五入原則保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。

1. 筆試

（1）筆試科目。筆試為《綜合知識》1科，卷面滿分100分。

（2）筆試時間和地點。具體的考試時間、地點以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)?？荚嚠?dāng)天，報考人員須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件原件按準(zhǔn)考證指定的時間和地點參加考試。相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任由報考人員自負(fù)。

（3）筆試成績公布。筆試成績適時在南充市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“南充市人事考試中心”專欄公布。此次筆試設(shè)置筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，報考人員筆試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2. 面試

根據(jù)考生筆試成績和選調(diào)名額，按3:1的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員名單，最后一名筆試成績相同的，一并進(jìn)入面試。達(dá)不到3:1的崗位，該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。面試通知書領(lǐng)取由南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局電話通知?？忌丛谕ㄖ?guī)定的時間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書的，視為自動放棄，出現(xiàn)的空缺名額按照筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

（1）面試方式及分值。面試方式及面試主要范圍見附件4，面試成績滿分為100分。

（2）面試時間及地點。面試的時間及地點詳見面試通知書。面試當(dāng)日，面試人員憑面試通知書原件、本人有效身份證件原件，按面試通知書規(guī)定的時間、指定的地點準(zhǔn)時到面試考場簽到候考。

簽到時，上述證件不齊備以及未按規(guī)定時間到考場簽到候考的作放棄面試資格處理。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

本次選調(diào)所有崗位參加面試的人員面試成績低于70分的，不得進(jìn)入下一個選調(diào)環(huán)節(jié)。報考者面試缺考或放棄面試的視為自動放棄選調(diào)資格。

（3）面試成績公布。報考者的面試成績當(dāng)場公布并由報考者本人簽字確認(rèn)。

3. 考試總成績公布

各科考試工作結(jié)束后3個工作日內(nèi)，在南充市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“南充市人事考試中心”專欄上公告實際參加面試人員的考試總成績（含筆試成績、面試成績）及排名。

五、體檢

（一）體檢人員確定

根據(jù)選調(diào)名額，按照報考者考試總成績，由選調(diào)單位主管部門從高分到低分依次等額確定體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤?，影響體檢人員取舍的，則以面試成績高的為體檢人員，若面試成績也相同，則加試面試，以加試成績高者優(yōu)先。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2009〕07號）和《中共中央組織部辦公廳國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》等規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實施體檢時，如國家出臺新的體檢規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，對殘疾類別相應(yīng)體檢項目或標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)放寬，以能否正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。

體檢所產(chǎn)生的一切費用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

（三）體檢時間和地點

體檢由選調(diào)單位或主管部門組織，并在選定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時間、集合地點及人員名單另行通知。

未按規(guī)定時間到指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的報考者，作自動棄權(quán)處理且責(zé)任自負(fù)。

（四）復(fù)檢及遞補(bǔ)

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，用人單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行一次，由選調(diào)單位或主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

某崗位因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

六、考察

考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）文件規(guī)定執(zhí)行。由選調(diào)單位對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實確認(rèn)?？疾觳缓细窕蜃詣臃艞壋霈F(xiàn)的空額，不再遞補(bǔ)。

七、公示

考試、體檢、考察合格者由選調(diào)單位及主管部門確定為擬調(diào)人員，并在南充市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“南充市人事考試中心”專欄上公示5個工作日。公示內(nèi)容包括擬調(diào)人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號、報考單位、報考崗位、考試總成績、排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

公示期間或公示后，因報考者放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

八、辦理手續(xù)

公示期滿，對沒有反映問題或反映問題不影響調(diào)動的，選調(diào)單位及主管部門將擬調(diào)人員名單按人事管理權(quán)限報市人力資源和社會保障局審核確認(rèn)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消選調(diào)資格；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，待查實并作出結(jié)論后再決定是否調(diào)動。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開選調(diào)工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）《南充市事業(yè)單位工作人員流（調(diào)）動實施辦法（試行）》（南人社發(fā)〔2024〕4號）等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消選調(diào)資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

十、特別提示

1. 本次選調(diào)的資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。在任何時候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等情形的，取消考試、選調(diào)資格，所產(chǎn)生的后果由報考人員承擔(dān)。選調(diào)人員報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化等原因，導(dǎo)致報名人員新產(chǎn)生不符合報考資格條件情形的，終止其選調(diào)程序。報考者最終是否符合所報崗位條件要求須經(jīng)考察復(fù)核和審核確認(rèn)的結(jié)果確定。

2. 本次選調(diào)人員調(diào)動后，一律以選調(diào)單位重新確定的聘用崗位等級為準(zhǔn)，并按此享受工資待遇。

3. 本次選調(diào)單位及主管部門不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4. 請報考人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報考人員自負(fù)。

5. 本公告由南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局負(fù)責(zé)解釋。

南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局咨詢電話：0817-2254161。

監(jiān)督電話：0817-2819998。

△滑動查看

1. 南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局下屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)工作人員報考信息表

2.南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局下屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)單位基本情況一覽表

3.南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局下屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)工作人員崗位和條件要求一覽表

4.南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局下屬事業(yè)單位2025年公開選調(diào)工作人員面試方式及主要范圍一覽表

南充市經(jīng)濟(jì)合作和外事局

2025年12月11日

南充市人力資源和社會保障局

南充市教育和體育局

關(guān)于2025年市屬事業(yè)單位公開考試

招聘足球教練員的公告

因工作需要，2025年南充市市屬事業(yè)單位面向社會公開考試招聘足球教練員，現(xiàn)將公開考試招聘有關(guān)事項公告如下。

一、招聘單位基本情況

詳見本公告附件1。

二、招聘對象、范圍及基本條件

（一）招聘對象和范圍

高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位要求的社會在職、非在職人員。其中，2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，其他人員應(yīng)當(dāng)在報名截止前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

南充市教育和體育局直屬事業(yè)單位（學(xué)校）在編人員不屬于本次招聘范圍。

（二）招聘條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

（3）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

（4）身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（5）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格，詳見《南充市市屬事業(yè)單位2025年公開考試招聘足球教練員崗位和條件要求一覽表》（附件2）。

委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

2.不得報考情形：

（1）受過各類刑事處罰的人員；

（2）被開除公職的人員；

（3）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

（4）尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；

（5）最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員；

（6）按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；

（7）尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參公人員）、事業(yè)單位人員（期滿截止時間為2025年12月24日）；

（8）現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘名額

共招聘3名足球教練員。具體崗位和條件詳見《南充市市屬事業(yè)單位2025年公開考試招聘足球教練員崗位和條件要求一覽表》（附件2）。

四、報名

采取線下報名的方式進(jìn)行。

（一）報名時間

2025年12月22日至12月24日（9:00-12:00，14:00-17:00）。

（二）報名地點

南充市教育和體育局1301室（南充市順慶區(qū)鎮(zhèn)泰路2號）。

（三）報名所需資料

1.《南充市市屬事業(yè)單位2025年公開考試招聘足球教練員報名表》（附件4）2份，還需提供1寸彩色照片1張；

2.本人有效身份證原件及復(fù)印件2份；

3.本人畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件2份；

4.教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、中國高等教育學(xué)位在線驗證報告各2份；

5.其他與報考資格相關(guān)材料的原件及復(fù)印件2份；

6.政策性加分材料（見附件5）；

7.特殊報考對象須具備以下手續(xù)。

（1）2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供教育部學(xué)籍在線驗證報告2份。

（2）港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員提供學(xué)歷認(rèn)證材料2份；考生可登錄中國留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證有關(guān)要求和程序。

（3）國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。

應(yīng)聘者所提交的各項材料內(nèi)容必須真實，對弄虛作假的取消報名資格。

（四）資格審查

資格審查工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)。招聘單位及主管部門根據(jù)招聘條件，結(jié)合考生提供的報名資料現(xiàn)場開展資格審查，資格審查合格者，現(xiàn)場領(lǐng)取《專業(yè)考試通知書》。

資格審查工作貫穿招考全過程，在任何時間、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等情形的，取消考試、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

（五）崗位調(diào)減

專業(yè)考試資格審查合格人數(shù)與崗位招聘名額之比不得低于2:1。在資格審查工作結(jié)束后，資格審查合格人數(shù)與崗位招聘名額之比未達(dá)到2:1的，按程序縮減或取消該崗位招聘名額，并于2025年12月26日在南充市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“南充市人事考試中心”專欄公告。

五、考試

本次公開考試招聘由市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)統(tǒng)籌，市教育體育局具體組織實施。

考試包括專業(yè)考試和筆試，先進(jìn)行專業(yè)考試，后進(jìn)行筆試，總成績100分。

考試總成績=專業(yè)考試成績×80%+筆試總成績×20%。

（一）專業(yè)考試

1.專業(yè)考試時間和地點

具體時間和地點詳見《專業(yè)考試通知書》。參加專業(yè)考試的考生憑《專業(yè)考試通知書》及本人有效居民身份證參加專業(yè)考試?？忌毎匆?guī)定時間到專業(yè)考試考場報到，未按規(guī)定時間到專業(yè)考試考場報到的視為缺考。

2.專業(yè)考試方式

專業(yè)考試方式為技能測試+講課。專業(yè)考試成績滿分為100分（技能測試占70分，講課占30分）。技能測試主要考察體能、足球?qū)ｍ棞y試等。

專業(yè)考試最低分?jǐn)?shù)線為70分，專業(yè)考試人員成績低于該分?jǐn)?shù)線，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

應(yīng)聘人員的專業(yè)考試成績當(dāng)場公布并由本人簽字確認(rèn)。

（二）筆試

按照專業(yè)考試成績由高分到低分按2:1的比例，依次等額確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的人員，入圍筆試的最后一名出現(xiàn)多名考生專業(yè)考試成績相同時，則一并進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

1.筆試科目

筆試包括專業(yè)科目筆試和公共科目筆試兩科，每科滿分均為100分。

2.考試大綱

（1）專業(yè)科目筆試主要測試足球?qū)I(yè)知識。

（2）公共科目筆試的考試內(nèi)容詳見2024年2月8日發(fā)布的《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員〈綜合知識〉筆試考試大綱》。請登錄四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄“政策法規(guī)”條目查閱或下載考試大綱。

3.筆試時間和地點

具體筆試時間及地點詳見本人筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證的領(lǐng)取另行通知。

4.筆試成績計算

筆試總成績=專業(yè)科目筆試成績×70%+公共科目筆試成績×30%+政策性加分。

5.筆試總成績公布

筆試總成績于筆試結(jié)束3個工作日內(nèi)在南充市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“南充市人事考試中心”專欄公布。

此次筆試將設(shè)置筆試總成績最低分?jǐn)?shù)線。最低分?jǐn)?shù)線為60分。應(yīng)聘人員筆試總成績（含政策性加分）低于最低分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

對筆試成績有疑問的，可于成績公布之日起2個工作日內(nèi)申請核查，逾期不再受理，核查結(jié)果于申請結(jié)束后2個工作日內(nèi)在該網(wǎng)站公布。

六、體檢、考察及公示

報考人員的考試總成績在南充市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“南充市人事考試中心”專欄公布（含筆試成績、加分、專業(yè)考試成績、總成績及排名），并按照從高到低的順序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。

（一）體檢

體檢由招聘單位及其主管部門按規(guī)定組織。

各招聘崗位按考試總成績由高到低的順序，等額確定體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤模咭?guī)定同等條件下優(yōu)先的人員確定為體檢人選，其他應(yīng)聘人員依次按專業(yè)考試成績、公共科目筆試成績、學(xué)歷層次從高到低確定體檢人員；若以上要素均相同，則加試專業(yè)考試，以加試成績高者優(yōu)先。

體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢人員名單及體檢時間、集合地點在南充市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“南充市人事考試中心”專欄公布。

體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《中共中央組織部辦公廳國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于調(diào)整公務(wù)員錄用體檢有關(guān)項目檢查標(biāo)準(zhǔn)的通知》執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，對殘疾類別相應(yīng)體檢項目或標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)放寬，以能否正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。特殊情況，由同級事業(yè)單位人事綜合管理部門、殘疾人聯(lián)合會、衛(wèi)生健康行政部門、主管部門會商確定體檢結(jié)論。

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由招聘單位及其主管部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢中出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加筆試的人員體檢均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

（二）考察

考察工作參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）文件規(guī)定執(zhí)行，由主管部門會同招聘單位組織開展，由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)查閱考生的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證，對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實?？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?？疾旖Y(jié)論不合格的，應(yīng)當(dāng)向考生說明相關(guān)理由。

考察中出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)，如該崗位所有參加筆試的人員綜合考察均不合格或無人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

（三）公示

考試、體檢、考察合格者由招聘單位及其主管部門確定為擬聘用人員，并按程序在南充市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“南充市人事考試中心”專欄公示不少于5個工作日。

公示內(nèi)容包括擬聘用確認(rèn)人員的姓名、準(zhǔn)考證號、性別、出生日期、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、考試總成績、崗位排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。

擬聘人員名單公示及以后環(huán)節(jié)，因故出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

七、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的應(yīng)聘人員，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定開展備案（核準(zhǔn)），應(yīng)聘人員在規(guī)定時間報到，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開考試招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號）等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

九、其他

1.公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項，在南充市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“南充市人事考試中心”專欄公告。因應(yīng)聘人員未及時主動登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加專業(yè)考試、筆試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

2.請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。

3.南充市人力資源和社會保障局、南充市教育和體育局不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.所有成績均按四舍五入原則保留小數(shù)點后兩位。

5.本公告由招聘單位及主管部門會同市級事業(yè)單位人事綜合管理部門負(fù)責(zé)解釋。招聘崗位的資格條件，由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)解釋。

十、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

1. 報名及咨詢電話：0817-2255616

2. 監(jiān)督電話：0817-2396613

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1.南充市市屬事業(yè)單位2025年公開考試招聘事業(yè)單位 基本情況一覽表

2.南充市市屬事業(yè)單位2025年公開考試招聘足球教練員崗位和條件要求一覽表

3.南充市市屬事業(yè)單位2025年公開考試招聘足球教練員專業(yè)考試方式及主要范圍一覽表

4.南充市市屬事業(yè)單位2025年公開考試招聘足球教練員報名表

5.政策性加分材料

南充市人力資源和社會保障局

南充市教育和體育局

2025年12月11日

來源 | 南充人事考試網(wǎng)