2025年12月20日，中國乒協(xié)忽然發(fā)布公告，國乒教練組將會迎來重大變化，此消息立刻在乒壇引起震動，此次改革由乒協(xié)主席王勵勤主導，有兩個核心變化受到關注，首次設立副總教練崗位，而且取消混雙組長崗位，混雙項目不再專門指派人員負責。

在上一個奧運周期里，國乒教練組實行精細化分工模式，總教練李隼負責全局統(tǒng)籌，王皓和馬琳分別擔任男隊和女隊的主教練，肖戰(zhàn)出任混雙項目組長并同時負責王楚欽的訓練工作，這一體制曾助力國乒斬獲多項重要榮譽；不過，隨著實際運行不斷深入，逐步出現(xiàn)協(xié)作銜接不暢、資源調配不均等短板，所以推進改革成為必然要做的選擇。

此次改革的核心動因，當中有一個是賽制出現(xiàn)了變化，2028洛杉磯奧運會乒乓球項目新增加了混合團體賽，包含男單、女單、男雙、女雙以及混雙這五個環(huán)節(jié)，雙打的重要程度得到了極大提升，這個時候男女雙打回歸奧運賽場，取代了團體賽，并且和混雙共用參賽名額，原先的分工已經很難去應對新的挑戰(zhàn)。

成績壓力也推動著改革持續(xù)向前發(fā)展，2025年國乒雙打表現(xiàn)不佳，多哈世乒賽男雙取得了近50年最差的成績，混雙、女雙的優(yōu)勢，不再像以往那樣顯著，在混合團體世界杯中男隊面對日本等強隊的勝率有所降低，球迷對雙打，訓練體系的質疑之聲越發(fā)強烈。

內部問題同樣不能忽視，教練資源的分配存在不均衡的情況，王楚欽有著由好幾位，教練構成的豪華團隊來支撐，可是梁靖崑、林詩棟這些選手卻僅僅依托一個主管教練，教練的地域來源比較集中，這約束了訓練理念的交融，并且專項教練之間的協(xié)作不太順利，導致單雙打訓練分隔開了。

改革也讓現(xiàn)任教練的去留成為大家關注的重點，功勛總教練李隼因為身體緣故很可能退休，王皓、馬琳成為總教練的熱門候選人，中生代，教練擁有機會借著這個時機往上升發(fā)展，跨項目經驗相當豐富的肖戰(zhàn)，則極有可能去角逐副總教練的職位，接著發(fā)揮他在戰(zhàn)術協(xié)調方面的長處。

當雙打加入教練團隊之后，訓練體系也會跟著發(fā)生變化，就如同孫穎莎的主管教練，可以同步優(yōu)化她混雙的銜接節(jié)奏那般，男雙選手也能夠共享男單教練的技術分析資源，這樣一來雙打訓練便能夠更加貼合個人風格，從而提高訓練效率。

此次改革是王勵勤為提升國乒在洛杉磯奧運競爭力所開展的前瞻性布局，雖然新團隊磨合、訓練模式適配等這些挑戰(zhàn)都存在，但憑借國乒深厚的底蘊以及團隊精神，有具備克服困難的希望，期望新教練團隊帶領運動員以更加科學的訓練去備戰(zhàn)，在洛杉磯奧運會上持續(xù)創(chuàng)造輝煌，捍衛(wèi)國乒的榮耀。