本報訊（記者 王鑫）吳某等49名農民工與安徽某建設工程有限公司、湖南某置業(yè)發(fā)展有限公司存在勞務合同糾紛。生效法律文書確認，安徽某建設公司應在10日內向49名工人支付拖欠工資約130萬元，湖南某置業(yè)公司在未結清工程款范圍內承擔共同清償責任。

但是，判決生效后，兩家公司均未履行義務，農民工向法院申請強制執(zhí)行。執(zhí)行過程中，法官發(fā)現(xiàn)兩家公司名下均無足額可供執(zhí)行資產，但在銀行有一個“農民工工資保證金專戶”。

對此，有農民工提出疑問：工資保證金不是?？顚Ｓ脝幔糠ㄔ耗懿荒苤苯涌郏?/p>

近日，在湖南省長沙市中級人民法院（以下簡稱“長沙中院”）發(fā)布的治理欠薪“十大執(zhí)行典型案例”中，長沙市開福區(qū)人民法院辦理的這起涉及49名農民工工資的執(zhí)行案件，給出了明確的回應——“工資保證金不是企業(yè)的備用金，而是農民工的保障金”。

在這起案例中，法院經審查查明：該保證金專戶所對應的施工項目，與49名農民工的務工項目一致；涉案工資，屬于該項目應當支付的農民工工資；擬扣劃金額，未超出本項目工資支付所需或保證金規(guī)定比例。

在確認事實后，法院依據《保障農民工工資支付條例》相關規(guī)定，依法對該工資保證金專戶資金予以扣劃，并將130萬元工資全額發(fā)放至49名農民工手中。

法院表示，農民工工資保證金的設立目的，在于保障本項目農民工工資優(yōu)先支付。在被執(zhí)行人拒不履行生效法律文書，且查明保證金專戶與涉案項目和勞動者直接對應的情況下，依法扣劃相關資金，符合“專款專用、優(yōu)先支付”的制度設計初衷。

在另一件案例中，申請執(zhí)行人拖欠30多名農民工工資近半年，而被執(zhí)行人名下卻無可供執(zhí)行財產。面對“兩難”局面，該如何為農民工解“薪愁”？

這本是一起混凝土買賣合同糾紛案。被執(zhí)行人湖南某建筑公司需支付申請執(zhí)行人江西某混凝土公司合同款及利息200余萬元，但被執(zhí)行人名下除了已竣工的“保交樓”項目，無其他可供執(zhí)行財產。

“以房抵債的話，房子無法快速‘變現(xiàn)’，被欠薪農民工一時半會兒拿不到工資。我們經過3個月細致溝通，最終說服被執(zhí)行人從公司股東處借款，兌現(xiàn)了作為案外人的農民工的工資?！遍L沙中院執(zhí)行局局長周超介紹了執(zhí)法初衷。

據介紹，自開展“2025年治理欠薪冬季專項執(zhí)行行動”以來，長沙法院將有限的執(zhí)行力量向涉民生、欠薪案件傾斜，開通涉農民工工資和其他民生案件綠色通道靈活采取“活封活扣”等做法，共執(zhí)結涉農民工工資案件6739件，執(zhí)行到位金額2.92億元。

來源：工人日報