近日，孚能科技正式宣布加入聯(lián)合國全球契約組織（UNGC），承諾全面遵循其在人權(quán)、勞工、環(huán)境及反腐敗領(lǐng)域的十大原則。這一舉措體現(xiàn)了公司對(duì)標(biāo)國際可持續(xù)發(fā)展最高標(biāo)準(zhǔn)的決心，展現(xiàn)了系統(tǒng)化推進(jìn)ESG治理的堅(jiān)定承諾。此次加入全球契約組織也為公司在全球范圍內(nèi)傳遞可持續(xù)發(fā)展承諾提供了權(quán)威平臺(tái)。

聯(lián)合國全球契約組織（UNGC）作為全球規(guī)模最大、最具影響力的企業(yè)可持續(xù)發(fā)展倡議組織，隸屬于聯(lián)合國秘書處，在全球范圍內(nèi)推動(dòng)企業(yè)將人權(quán)、勞工標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境保護(hù)和反腐敗等核心原則融入戰(zhàn)略與運(yùn)營。截至2025年底，UNGC已匯聚全球超過16,000家企業(yè)及利益相關(guān)方成員。

孚能科技持續(xù)健全ESG管理體系，已搭建“決策層-管理層-執(zhí)行層”三級(jí)治理架構(gòu)，2025年首次將ESG提升至董事會(huì)治理層面，明確董事會(huì)及其專門委員會(huì)是ESG工作的最高決策機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)審議ESG戰(zhàn)略目標(biāo)及重大事項(xiàng)，體現(xiàn)公司對(duì)ESG工作的高度重視和系統(tǒng)化推進(jìn)，管理制度及工作機(jī)制進(jìn)一步健全。

孚能科技召開2026年ESG工作啟動(dòng)會(huì)暨專題培訓(xùn)會(huì)

孚能科技重視系統(tǒng)化、全局性推進(jìn)ESG工作，于1月15日組織召開2026年ESG工作啟動(dòng)會(huì)暨專題培訓(xùn)會(huì)，公司總裁、各分管副總裁、各一級(jí)部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)關(guān)鍵崗位人員共同參會(huì)，公司總裁董立剛在會(huì)上作動(dòng)員講話，對(duì)全年ESG工作進(jìn)行動(dòng)員部署，明確了工作方向與要求。本次會(huì)議標(biāo)志著公司2026年度ESG工作正式啟動(dòng)，旨在統(tǒng)一思想、深化認(rèn)識(shí)、提升能力，為后續(xù)工作的系統(tǒng)化推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

得益于ESG管理與實(shí)踐的逐步深化，孚能科技在ESG領(lǐng)域持續(xù)取得扎實(shí)進(jìn)展。2025年，公司CSA、EcoVadis評(píng)級(jí)較上年得分提升超20%，首次參與CDP水安全披露榮獲“B”級(jí)評(píng)價(jià)，氣候變化問卷繼續(xù)保持“B”級(jí)評(píng)價(jià)。獎(jiǎng)項(xiàng)方面，榮獲入選標(biāo)普全球《可持續(xù)發(fā)展年鑒（中國版）2025》、華夏時(shí)報(bào)“2025年ESG優(yōu)秀實(shí)踐案例”、第一財(cái)經(jīng)“可持續(xù)供應(yīng)鏈管理典范”等多個(gè)權(quán)威認(rèn)可。

未來，孚能科技將以加入U(xiǎn)NGC為新起點(diǎn)，秉持“提供綠色能源，構(gòu)建智能世界”的使命，持續(xù)完善以“EMPOWER賦能”為核心的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略框架，通過三級(jí)治理機(jī)制將ESG理念全面融入企業(yè)運(yùn)營，不斷提升國際競爭力和長期價(jià)值，為全球碳中和目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。