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日賺百萬,分紅3億,金星啤酒遞表港交所

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文:向善財經(jīng)

過去兩年,河南這個傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)大省在消費領域徹底 “火” 了。

從深耕本地零售的胖東來,到掀起潮玩熱潮的泡泡瑪特,再到靠著高性價比奶茶走向全國的蜜雪冰城,一個個本土消費品牌強勢崛起,成為各自行業(yè)里的巨頭。

今年年初,在精釀啤酒圈風頭正勁的金星啤酒,也正式向港交所遞交了招股書。

根據(jù)招股書披露的信息,在競爭日趨激烈的風味精釀市場中,金星啤酒憑借一款獨創(chuàng)的超級大單品 “金星毛尖”,成功站穩(wěn)腳跟,市占率甚至已經(jīng)沖到了行業(yè)第二的位置。

這讓不少人充滿期待,要是上市過程順利,河南消費版圖里,又即將新增一個重量級巨頭。

不過在這份期待背后,市場上也不乏質疑的聲音。

面對這些爭議,金星啤酒的上市計劃,似乎還需要多些從容和沉淀,或許 “從長計議” 才是更穩(wěn)妥的選擇。

//上市融資:讓“中式精釀”再飛一會

先看整個啤酒行業(yè)的大環(huán)境,這兩年確實有點 “冷”。

天眼查APP顯示,行業(yè)里的三大巨頭青島啤酒、華潤啤酒和百威亞太,自2024年以來營收突然陷入低增長,甚至是負增長的狀態(tài)。

而中國啤酒行業(yè)的集中度非常高,行業(yè)前五名的企業(yè)就占據(jù)了64.7%的市場份額,同時那些區(qū)域性的啤酒龍頭,日子也不好過,大多數(shù)的增長速度只能維持在個位數(shù),行業(yè)整體呈現(xiàn)出全面下行的態(tài)勢。

更讓人唏噓的是,和金星啤酒同處精釀賽道的泰山啤酒,前不久剛申請了破產(chǎn),進一步凸顯了當下行業(yè)環(huán)境的艱難。

行業(yè)環(huán)境下行,對即將上市的企業(yè)來說,最大的影響還是在融資方面。當投資者對未來的發(fā)展產(chǎn)生恐懼心理,融資效果自然要打個折扣。

不過可喜的是,行業(yè)的低氣壓似乎并沒有影響到金星啤酒本身的經(jīng)營,根據(jù)招股書披露,金星啤酒的22年-24年的復合增長率來到了24%,是中國啤酒行業(yè)前十大企業(yè)中增長最快的公司。

客觀來說,逆勢增長確實給IPO的成功增加了不少籌碼。

遺憾的是,若真正的深入到業(yè)務層面,情況就沒有那么樂觀了。從招股書披露的信息來看,金星啤酒的業(yè)務分界線,是2024年的三季度。

可以看到,24年的四季度,收入幾乎超過了24年前三季度之和,25年相比23年更是翻了將近三倍;更夸張的是稅前利潤,從23年的1600萬飆升到了25年的4.09億。

增長的根源,在于“金星毛尖”這個超級大單品,截至最新一季度的數(shù)據(jù),在其產(chǎn)品結構中,“中式精釀”這個品類的占比已經(jīng)來到了78.1%。同時,在市場集中度方面,華中地區(qū)的銷售就占去了61.5%。

至此,金星啤酒的業(yè)務格局就很清晰了——幾乎完全依靠中式精釀還有華中地區(qū)的爆發(fā)。

市場對金星啤酒的質疑也源于此,依靠單一品類增長的金星啤酒會不會是偶發(fā)性的增長?多久之后會產(chǎn)生回落?

畢竟按照22年-24年的復合增長率進行倒推的話,2023年的業(yè)績增長是-20%左右,甚至比行業(yè)大盤的情況更冷。

而且,從各行各業(yè)的歷史的規(guī)律來看,大單品的生命周期也確實是有限的。

比如泡泡瑪特,依靠明星的帶貨,labubu突然間就開始現(xiàn)象級的爆火,甚至依靠labubu形成了自己獨特的商業(yè)模式,簽約了很多的藝術家。但是今年,labubu已經(jīng)開始出現(xiàn)增長乏力的現(xiàn)象,泡泡瑪特的股價相比巔峰時期也腰斬有余。

再比如長城汽車,H6火過,坦克300火過,但是在每一款產(chǎn)品火過之后,總是有幾年的時間業(yè)績會出現(xiàn)真空期。

行業(yè)著名分析師肖竹青也認為,中式精釀雖然并非“偽需求”,但單品帶來的市場紅利窗口期可能僅有2-3年,隨后,競爭將從“流量”比拼轉向“供應鏈+品牌”的綜合較量。

說白了,大單品最后,還是要將流量紅利轉化為品牌力。在其紅利可能會退坡的情況下,這對未來的經(jīng)營很重要。但從整體的銷售規(guī)模來看,老產(chǎn)品的銷售額都出現(xiàn)了不同程度的滑坡——1982原漿下滑3000萬、新一代下滑了4000多萬、純生下滑了將近1000萬。

這就有點尷尬了,大單品不僅沒能像“帶頭大哥”一樣,對整個產(chǎn)品線形成拉動作用,提升全品牌的影響力,仿佛還擠壓了老產(chǎn)品的生存空間。

這種情況下,一旦大單品的熱度退去,公司的業(yè)績就很有可能受到影響。

說到底,金星啤酒的底子,還是沒有老牌的企業(yè)厚實,泡泡瑪特沒了labubu,還有莫莉、哭娃、星星人頂著,長城的大單品熱度退坡一年兩年還能依靠產(chǎn)品矩陣維持現(xiàn)狀。

所以,綜合來看,一方面是因為現(xiàn)在行業(yè)處于低谷期,受到情緒的影響,此時上市投資者難免會對估值打個折扣,融資效果自然也有可能不如預期。

另一方面,金星的大單品其實也才火了一年多,很有可能還在上行區(qū)間,管理層還沒有精力去將整個產(chǎn)品線整合,以求能夠形成協(xié)同效應。

至此,其實不如讓子彈再飛一會兒,等超級大單品穩(wěn)定了,得到了時間的驗證,對品牌形成了協(xié)同效應,行業(yè)開始上行,再進行上市的計劃,是不是能夠的到更多的估值和融資?

而且,更為關鍵的是,從整個財報披露的信息來看,管理層的準備似乎也不夠充分。

//磨刀不誤砍柴工,厚積薄發(fā)的金星啤酒

從員工人數(shù)來看,2025年金星啤酒的員工總數(shù)只有593人,相比于同等營收的上市企業(yè)來說,金星啤酒的員工人數(shù)基本上就是最少的。

就拿惠泉啤酒來說,常年6億左右的營收,對應的員工人數(shù)是1300人上下,比金星啤酒多了一倍不止。

人少,管理難度和人工成本自然就少了不少。

只是,令人疑惑的是,目前企業(yè)的營收已經(jīng)破十億,而且僅僅只有不到600人,還存在社保欠繳的情況。

有人說,可能是沒有多余的資金。

但根據(jù)招股書披露的信息,23年之后的兩年,金星啤酒的基本面得到了大幅度的改善,現(xiàn)金流相對充沛。

甚至,隨著盈利能力的改善,金星啤酒已經(jīng)開始大手筆分紅,在上市前夕三次分紅:2025年3月、5月和10月分別派發(fā)現(xiàn)金1.02億元、1.27億元和1億元,合計3.29億元。分掉的錢,甚至都超過了其2025年前三季度利潤。

但是2023年至2025年前三季度,公司每年存在未為部分員工繳納社保及公積金的情況,涉及金額數(shù)百萬元。

當然,涉及敏感的員工保障問題,公司也給出了自己的解釋,部分原因是員工自愿放棄,并稱當前已為所有全職員工繳納社保,但仍有部分員工未繳納公積金。

在2025年9月1日之前,員工不愿意繳納的部分,確實沒有明文規(guī)定該怎么做,金星啤酒這么解釋非常合理。

但在2025年9月1日之后,司法解釋明確規(guī)定了用人單位和勞動者約定不繳納社會保險,或者勞動者單方承諾不繳納社會保險都是無效的。

企業(yè)上市,在收到資本紅利的同時,按規(guī)定,甚至超出規(guī)定外的履行社會責任這是現(xiàn)在的共識。

但不知道是什么原因,明顯不差錢的金星啤酒,又是志在上市的企業(yè),在當下的大環(huán)境下,卻連續(xù)多次出現(xiàn)了這種不符合規(guī)定的行為。

所以,客觀來講管理層可能還需要進一步的加強內控制度。

說到管理,金星啤酒是一家比較典型的家族企業(yè),由張鐵山、張峰父子控股,整個管理層的年齡也比較大,都在50歲以上。

對此,酒業(yè)專家肖竹青表示:家族控股雖在創(chuàng)業(yè)期高效,但上市后若不及時補治理短板,資本市場只會給“折扣估值”。

的確,一方面,現(xiàn)在的啤酒市場,更多還是年輕人在喝,舊地圖找不到新大陸,在營銷和產(chǎn)品理念上,管理層和消費者之間還是有鴻溝在。

就像最近雷軍在直播間里和消費者互動,雷軍靈魂發(fā)問,大意如下:都說我們的車內飾“老登”,但是我看不出來,這哪里老登了。

這就是認知差,雖然都年輕過,但是一代人有一代人的潮流,哪怕是白酒,哪怕是貴州茅臺,也經(jīng)不住時代的車輪滾過。

另一方面,則是在財務上,金星啤酒也需要更專業(yè)的CFO協(xié)助。

通過投融資流量表的情況,能看到金星啤酒有大存大貸的現(xiàn)象,資金一直沒有能得到有效的利用。

所以,引入職業(yè)經(jīng)理人或許是一劑 “良方”,在行業(yè)內外,這樣的成功案例并不少見。比如家電行業(yè)的美的集團,管理層曾經(jīng)也是家族主導,后來大膽引入職業(yè)經(jīng)理人團隊,管理層逐步放權,讓專業(yè)的人做專業(yè)的事。

這就像給球隊請了頂尖教練,球隊的戰(zhàn)斗力瞬間提升,最終實現(xiàn)了企業(yè)的規(guī)范化、規(guī)?;l(fā)展,成了行業(yè)標桿。

金星啤酒不妨借鑒這些案例,適當放開股權和管理權,引入專業(yè)的管理人才,為企業(yè)注入新鮮血液,就像給老樹嫁接新枝,才能長出更甜的果子。

最后,身為一名河南人,看到家鄉(xiāng)的企業(yè)接二連三的上市,有一種說不出的自豪感,農(nóng)業(yè)大省在工業(yè)社會,也終于找到了自己生態(tài)位。

希望金星啤酒未來多些沉淀和打磨,能夠在資本市場上走得更遠、更穩(wěn),成為河南消費品牌的又一張閃亮名片。

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