1月19日，記者從廊坊市人社局獲悉，該市聚焦特色產(chǎn)業(yè)，已精準(zhǔn)培育出“大城紅木家具人”等24個勞務(wù)品牌，累計帶動40多萬普通工人成為專業(yè)技工，實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，形成了“培育一個品牌、促進(jìn)一方就業(yè)、帶動一個產(chǎn)業(yè)”的集群效應(yīng)。

“兩年前，我是一個只會普通技術(shù)的工人�，F(xiàn)在，已經(jīng)是持證上崗的金屬建材師，在廠里獨當(dāng)一面，月薪也漲到了1.3萬元�！�1月19日，在文安縣千龍尚武建材有限公司生產(chǎn)線上，技術(shù)工人楊立強(qiáng)一邊忙碌，一邊分享自己的轉(zhuǎn)型收獲。

“技能是專業(yè)手藝人的立身之本，更是勞務(wù)品牌的硬核支撐�！崩确皇腥松缇贮h組書記、局長王宏民說，該市聚焦市域主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和縣域特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，通過技能提升、分類培育、政策賦能等措施，加快打造勞務(wù)品牌，推動勞動者從普通工人轉(zhuǎn)變?yōu)閷I(yè)技工，有效促進(jìn)了就業(yè)提質(zhì)、產(chǎn)業(yè)增效和群眾增收。

在“文安金屬建材師”“文安板材師”等勞務(wù)品牌的帶動下，文安縣400余家人造板企業(yè)告別同質(zhì)化競爭，累計開發(fā)30余個新產(chǎn)品，遠(yuǎn)銷亞洲、歐洲等地。如今，全縣相關(guān)產(chǎn)業(yè)年產(chǎn)值增至300億元，帶動10萬余人就業(yè)。

為了讓更多“楊立強(qiáng)”脫穎而出，該市在技能培訓(xùn)上發(fā)力，將勞務(wù)品牌從業(yè)人員納入終身職業(yè)技能培訓(xùn)體系，不斷完善技能人才評價體系，拓寬從初級工到技能大師的職業(yè)發(fā)展通道，打破技能人才的職業(yè)天花板。

廊坊還結(jié)合本地務(wù)工傳統(tǒng)、區(qū)位優(yōu)勢和特色產(chǎn)業(yè)實際，分領(lǐng)域分類型精準(zhǔn)培育勞務(wù)品牌：面向高端裝備制造、生物醫(yī)藥等新興產(chǎn)業(yè)打造高技能型勞務(wù)品牌，針對家政、物流等服務(wù)業(yè)培育民生保障型勞務(wù)品牌，深挖非遺、鄉(xiāng)村旅游等資源發(fā)展文旅類勞務(wù)品牌，實現(xiàn)人才培養(yǎng)、品牌建設(shè)與產(chǎn)業(yè)需求的精準(zhǔn)對接。

勞務(wù)品牌的茁壯成長，離不開政策的沃土滋養(yǎng)。王宏民介紹，廊坊整合18個市直部門資源，構(gòu)建起“品牌規(guī)劃—就業(yè)服務(wù)—技能培訓(xùn)—權(quán)益保障”全鏈條支持體系，并運用財政補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、租金減免等政策工具，全方位支持勞務(wù)品牌培育。

如今，廊坊“一縣多品”勞務(wù)品牌格局已基本成形。三河“燕達(dá)醫(yī)養(yǎng)師”品牌與專業(yè)院校聯(lián)合定向培養(yǎng)，解決兩萬余人就業(yè)；“大城絕熱節(jié)能達(dá)人”品牌助力千余家企業(yè)轉(zhuǎn)型，帶動就業(yè)5萬余人……越來越多勞動者手握技能“金鑰匙”，端穩(wěn)了就業(yè)“鐵飯碗”。

（原標(biāo)題：精準(zhǔn)培育24個勞務(wù)品牌 廊坊40多萬普通工人變身專業(yè)技工）

（來源：河北新聞網(wǎng)）