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“擔(dān)任物業(yè)黨支部‘第一書記’，作為社區(qū)書記而言，這既是新平臺(tái)，也是新考場(chǎng)，我們將牢牢扛起政治引領(lǐng)、協(xié)調(diào)各方、接受監(jiān)督、優(yōu)化服務(wù)的職責(zé)?！?月9日下午，西洼地社區(qū)黨委書記萬(wàn)文文在豐臺(tái)區(qū)東高地街道物業(yè)黨支部成立大會(huì)暨“第一書記”“物管書記”任職宣布會(huì)的發(fā)言擲地有聲。同時(shí)，這場(chǎng)會(huì)議標(biāo)志著街道“黨建引領(lǐng)+物業(yè)服務(wù)”新模式進(jìn)入落地階段。

物業(yè)服務(wù)，是關(guān)系著居民日常生活的“關(guān)鍵小事”，也是基層治理的“民生大事”。近段時(shí)間以來(lái)，東高地街道各社區(qū)正接連召開(kāi)“物業(yè)服務(wù)企業(yè)向群眾報(bào)告工作會(huì)”，將物業(yè)服務(wù)的“評(píng)分權(quán)”交到居民手中，成功推動(dòng)物業(yè)與居民從“各自發(fā)聲”走向“雙向奔赴”。如今，為持續(xù)提升轄區(qū)服務(wù)質(zhì)量，東高地街道黨工委探索出一條“紅色物業(yè)”的新路徑——選派社區(qū)黨委書記擔(dān)任物業(yè)黨支部“第一書記”。通過(guò)組織覆蓋、人員下沉、機(jī)制共建，打通黨組織聯(lián)系服務(wù)群眾、賦能物業(yè)企業(yè)的“最后一米”。

機(jī)制推行之前，街道早已做足“摸底功課”。面對(duì)轄區(qū)5家物業(yè)企業(yè)、10個(gè)項(xiàng)目部服務(wù)10個(gè)社區(qū)15個(gè)小區(qū)的復(fù)雜情況，工作專班深入一線走訪調(diào)研，全面摸清黨員底數(shù)、組織建設(shè)和服務(wù)現(xiàn)狀?！霸谖覀兾飿I(yè)企業(yè)中，部分項(xiàng)目部由于黨員數(shù)量少，難以組建黨支部。等黨支部建起來(lái)，我們就像有了‘導(dǎo)航儀’，物業(yè)服務(wù)能找準(zhǔn)方向，和社區(qū)、居民溝通也能更順暢?！币庖?jiàn)征集階段，一位物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理便表露出對(duì)該機(jī)制的期待。

針對(duì)部分物業(yè)項(xiàng)目部黨組織薄弱、黨員人數(shù)少的實(shí)際情況，街道因地制宜推動(dòng)黨組織動(dòng)態(tài)全覆蓋。通過(guò)單獨(dú)自建、孵化幫建、組團(tuán)臨建、攜手聯(lián)建、多方共建等五種方式，轄區(qū)10個(gè)物業(yè)項(xiàng)目部全部建立黨支部，其中包含1個(gè)正式黨支部、9個(gè)臨時(shí)黨支部。

組織建起來(lái)，關(guān)鍵看帶頭。街道精心選派8名政治強(qiáng)、作風(fēng)硬、能力優(yōu)的社區(qū)黨委書記，跨領(lǐng)域擔(dān)任物業(yè)黨支部“第一書記”。東高地街道相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹稱，“這些‘第一書記’既要當(dāng)好政治指導(dǎo)員，幫助物業(yè)黨支部規(guī)范開(kāi)展組織生活，讓黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用；又要當(dāng)好協(xié)商聯(lián)絡(luò)員，搭建社區(qū)、物業(yè)、業(yè)委會(huì)、居民四方議事平臺(tái)，破解溝通難題；還要當(dāng)好治理助推員，帶領(lǐng)物業(yè)力量深度參與文明創(chuàng)建、矛盾調(diào)解、應(yīng)急響應(yīng)等社區(qū)事務(wù)，有力推動(dòng)物業(yè)服務(wù)與社區(qū)治理深度融合?！?/p>

與此同時(shí)，10名機(jī)關(guān)年輕干部以“物管書記”身份同步下沉，作為“第一書記”的助手和街道資源的鏈接者，他們“帶題下沉”，不僅協(xié)助解決具體問(wèn)題，又將一線實(shí)踐作為調(diào)研課堂。“我們會(huì)以‘學(xué)徒’心態(tài)補(bǔ)足短板，以‘專員’角色靠前服務(wù)，以‘先鋒’姿態(tài)攻堅(jiān)克難，真正在為群眾辦實(shí)事中增長(zhǎng)才干。”“物管書記”苗靜怡在會(huì)上表態(tài)道。

這一創(chuàng)新機(jī)制落地后得到了物業(yè)企業(yè)的積極響應(yīng)?！霸谖飿I(yè)項(xiàng)目部建立黨支部，‘第一書記’和‘物管書記’的到來(lái)為我們注入了‘紅色動(dòng)能’?！碧旖蛱戽谖飿I(yè)企業(yè)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“我們一定全力支持配合，在多方合力下將物業(yè)服務(wù)做得更專業(yè)、更精細(xì)、更溫暖，爭(zhēng)取成為居民安心、放心的‘紅色管家’。”

隨著“第一書記”和“物管書記”的陸續(xù)到崗，在東高地街道，“社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)、物業(yè)黨支部協(xié)同、黨員帶頭示范、群眾廣泛參與”的治理格局正在逐步形成。下一步，街道黨工委將持續(xù)完善工作機(jī)制，強(qiáng)化考評(píng)激勵(lì)，努力讓“紅色物業(yè)”真正成為服務(wù)轄區(qū)群眾的堅(jiān)實(shí)平臺(tái)，為提升基層治理現(xiàn)代化水平貢獻(xiàn)更多“東高地經(jīng)驗(yàn)”。

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