全媒體記者 閆亞銘 蘇長春

在我們身邊，總有一些人，他們用最質(zhì)樸的行動，詮釋著社會主義核心價值觀的 深刻內(nèi)涵；用數(shù)十年如一日的堅持，守護著比金子更寶貴的品質(zhì)。今天的《天中光榮榜年度盤點特輯》，我們要聚焦的是河南"誠實守信好人"、河南樂山電纜有限公司董事長李全嶺。他用一言一行，為企業(yè)鑄就了"誠信"這塊最閃亮的金字招牌，他的故事，如一盞明燈，照亮了天中大地的商業(yè)文明與精神高地。

誠信對河南樂山電纜有限公司董事長李全嶺來說，不是空洞口號，而是經(jīng)營企業(yè)的準則和抉擇答案。2019年，該公司與航天電工集團簽訂2300萬元供貨合同，因客戶船期問題延期且未簽訂補充協(xié)議。供貨時原材料價格上漲，若按合同供貨則企業(yè)將虧損近百萬元，李全嶺堅持履約按期供貨。此外，李全嶺對上游原材料供應商也信守承諾，貨款到期及時付款，贏得供應商口碑，也在社會上樹立高信譽和良好守信形象。

河南樂山電纜有限公司董事長、河南好人李全嶺說："誠信是經(jīng)營的基礎(chǔ)和生命線，也是企業(yè)成功的根本。在公司，從采購到生產(chǎn)、銷售和售后，每個環(huán)節(jié)都嚴格按照誠信原則去做，絕不偷工減料、以次充好，因為只有提供高品質(zhì)、讓人信任的產(chǎn)品，才能贏得客戶的長期信任。一旦失去了誠信，企業(yè)就會垮掉。我們公司之所以發(fā)展到今天，靠的就是客戶的信任，公司只有堅守并做到誠信，才能在商業(yè)市場站穩(wěn)腳跟。"

關(guān)懷員工，信守承諾。為促進勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定，李全嶺在企業(yè)經(jīng)營過程中嚴格貫徹《勞動合同法》，切實維護員工權(quán)益。2014年，該公司推行工資集體協(xié)商制度，明確規(guī)定每月20日發(fā)放工資。而在2018年9月，公司與國家電網(wǎng)簽訂了金額達6000余萬元的供貨合同，需要大量資金用于采購原材料。然而到發(fā)工資前兩日，員工工資仍無著落，李全嶺心急如焚，遂向親戚朋友籌措資金，最終確保員工按時領(lǐng)到工資。事后，員工得知其為發(fā)放工資而借款，深受感動。

河南樂山電纜有限公司員工何湛說："李總這么多年一直把員工的利益放在心上。在公司工作，心里踏實。"

創(chuàng)業(yè)之初，李全嶺為讓殘疾人有穩(wěn)定工作和收入，承諾"安排殘疾人就業(yè)，為社會分憂"。多年來，他信守承諾投身殘疾人福利事業(yè)，建立殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)園。目前，公司已安排97名殘疾人上崗，幫扶105名社會殘疾人困難家庭，解決就業(yè)、脫困等問題。此外，他積極參與社會公益，堅持用誠信與愛心惠及社會。近十年，他先后向敬老院、福利院、慈善總會等單位及相關(guān)公益活動累計捐款捐物超600萬元。他的誠信故事不僅在企業(yè)內(nèi)部和合作伙伴中傳為美談，也在市民心中激起漣漪，讓誠信成為可感可知的精神力量。

市民李義成說："李全嶺不光努力幫殘疾人就業(yè)，幫扶困難家庭，還捐了很多物做公益，這是實實在在為社會做好事。這樣的企業(yè)家讓我看到了社會的正能量，大家應該都向他學習，把這份愛心和誠信精神傳遞下去。"

【記者手記】

走訪李全嶺董事長經(jīng)營的企業(yè)，聽他及身邊人講述，我深切體會到"誠信"對他而言是融入血脈的習慣與信仰。這種誠信體現(xiàn)在危機抉擇和對弱勢群體堅守諾言上。駐馬店自古有重信守義傳統(tǒng)，在李全嶺身上得到傳承與升華。他的事跡表明，誠信是珍貴無形資產(chǎn)，是企業(yè)發(fā)展、人際信任的關(guān)鍵。在經(jīng)濟高速發(fā)展的當下，誠信雖不能帶來即時巨額利潤，但能跨越經(jīng)濟周期，贏得長遠未來。李全嶺用一生踐行承諾，闡釋了"誠實守信好人"的含義。我們希望他的故事激勵更多企業(yè)和個人將誠實守信作為根本。當誠信光芒更耀眼，城市將更文明，營商和生活環(huán)境將更美好和諧。 ???????（編輯 孔榮榮）