齊魯晚報·齊魯壹點 杜春娜 實習(xí)生 裴承子

2月25日，濟南市人民政府新聞辦公室召開新聞發(fā)布會，發(fā)布解讀《濟南市人才政策“雙30條” (2026版)》的有關(guān)內(nèi)容。記者獲悉，濟南新增“海右技術(shù)技能大師”選拔政策，每年選拔20名左右，給予每人2萬元一次性津貼，引導(dǎo)優(yōu)秀技能人才向重點產(chǎn)業(yè)和生產(chǎn)一線集聚。

突出聚焦聚力，構(gòu)建更加精準(zhǔn)的產(chǎn)才引導(dǎo)體系。加大重點產(chǎn)業(yè)技能人才培養(yǎng)選拔力度。目前濟南市高技能人才總量超55萬人。將調(diào)整首席技師選拔政策，聚焦高端裝備制造、新能源等重點產(chǎn)業(yè)，每兩年評選不超過40名首席技師，每人每月發(fā)放津貼1000元。新增“海右技術(shù)技能大師”選拔政策，每年選拔20名左右，給予每人2萬元一次性津貼，引導(dǎo)優(yōu)秀技能人才向重點產(chǎn)業(yè)和生產(chǎn)一線集聚。完善優(yōu)秀大學(xué)生支持政策，將原來赴黨政機關(guān)、企事業(yè)單位實訓(xùn)實踐的范圍，調(diào)整為重點面向濟南市標(biāo)志性產(chǎn)業(yè)鏈重點企業(yè)，支持知名高校學(xué)生人數(shù)由500名增加至1000名，助力更多青年人才在產(chǎn)業(yè)一線鍛煉成長、建功立業(yè)。

突出分類培育，構(gòu)建更加有力的載體支持體系。目前，全市已設(shè)立博士后科研站點225家，建成市級高技能（技術(shù)）人才特色培訓(xùn)基地、大師工作室140余個。下一步，濟南將進一步加大對優(yōu)質(zhì)人才載體的支持力度，持續(xù)激發(fā)平臺育人效能：在博士后載體建設(shè)方面，對博士后科研流動站、工作站及創(chuàng)新實踐基地，分別給予15萬元、15萬元、10萬元資助，每兩年開展一次考評，獲評優(yōu)秀的再分別給予10萬元、20萬元、20萬元獎勵。在技能人才載體建設(shè)方面，加強對技能大師工作室的精準(zhǔn)扶持，力爭每年新建30個市級“技能（技術(shù)）大師工作室”，并擇優(yōu)遴選10個成效顯著的工作室進行重點打造，給予每個工作室10萬元一次性資金支持，集中資源培育一批能破解生產(chǎn)難題、培養(yǎng)高技能人才的卓越平臺。

此外，濟南市近期還研究制定了《關(guān)于進一步支持創(chuàng)業(yè)的若干政策措施》，推出了一系列創(chuàng)業(yè)支持舉措，主要包括新創(chuàng)辦企業(yè)支持政策、創(chuàng)業(yè)載體支持政策、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持政策，為創(chuàng)業(yè)者提供真情實意、真金白銀的支持，助力創(chuàng)業(yè)企業(yè)茁壯成長、發(fā)展壯大。

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