你很想和同事好好相處，大家各憑本事說(shuō)話(huà)，不要相互傾軋，可職場(chǎng)并不是你想象的那么簡(jiǎn)單，當(dāng)你干得比別人出色的時(shí)候，同事就會(huì)看你不順眼，他們明面上干不過(guò)你，就會(huì)在背后說(shuō)你壞話(huà)，傳你的謠言，讓你的聲譽(yù)受損，或者影響別人對(duì)你的看法。

很多人對(duì)同事說(shuō)自己壞話(huà)感到很氣憤，要是他們說(shuō)的是真的也就算了，可問(wèn)題是他們滿(mǎn)嘴瞎話(huà)，如果任由他們?cè)g毀，那自己辛辛苦苦建立起來(lái)的人設(shè)就毀了，可要是和同事較這個(gè)真，又怕影響同事之間的關(guān)系，也會(huì)被別人認(rèn)為是小題大做。

其實(shí)，對(duì)付背后說(shuō)你壞話(huà)的同事，你用不著焦慮，就用這三招對(duì)付他們。

第一，不中計(jì)

很多人都為同事在背后說(shuō)自己壞話(huà)而感到憤怒和郁悶，整天因?yàn)檫@些破事而內(nèi)耗，搞得上班都沒(méi)心情了，或者因?yàn)檎彝聦?duì)質(zhì)，搞得人人皆知，弄得局面失控，還為此受到領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)。

你可能都不知道，你越表現(xiàn)得很激烈，說(shuō)你壞話(huà)的同事就越高興，因?yàn)檫@就是他所希望看到的。你也不想想，他說(shuō)你壞話(huà)的目的是什么，當(dāng)然不是希望看到你沒(méi)反應(yīng)，而是希望看到你因此難受郁悶，這樣你就會(huì)陷入內(nèi)耗之中了。

說(shuō)你壞話(huà)就是對(duì)你的精神攻擊，你的反應(yīng)越大，就越中了同事的計(jì)了，你越是不甩他，越表現(xiàn)得很平靜，同事的攻擊就越?jīng)]有力量，也就對(duì)你造不成傷害。

第二，要高興

如果有同事在背后說(shuō)你壞話(huà)，你不僅不用難受和郁悶，反而要高興和慶祝，為什么這么講呢？原因很簡(jiǎn)單，這說(shuō)明你得到了他們的認(rèn)可，沒(méi)錯(cuò)，別人打壓你，就是因?yàn)檎J(rèn)可你。

如果你一無(wú)是處，是一個(gè)干啥啥不行的人，你認(rèn)為同事還會(huì)在背后說(shuō)你壞話(huà)嗎？他可能都不會(huì)多看你一眼，連提多你一句都覺(jué)得是在浪費(fèi)時(shí)間。

正是因?yàn)槟惚人麄兏傻煤?，比他們更?yōu)秀，所以才引起他們的眼紅和嫉妒，他們?cè)绞茄奂t你，越是嫉妒你，就越說(shuō)明你干得對(duì)，你就越要高興。

而且，嘴巴長(zhǎng)在他們身上，只要沒(méi)有當(dāng)面聽(tīng)到，或除非他們明著對(duì)你進(jìn)行人身攻擊，要不然就隨他們?nèi)フf(shuō)，說(shuō)多了，說(shuō)累了，看對(duì)你沒(méi)有用，他們就會(huì)發(fā)現(xiàn)小丑竟然是自己，也就消停了。

第三，努力沖

當(dāng)別人用各種打壓手段來(lái)證明你干得對(duì)，你要做的，就是繼續(xù)干下去，別辜負(fù)他們對(duì)你的認(rèn)可，只有當(dāng)你和他們的距離越來(lái)越遠(yuǎn)，他們?cè)趺醋范甲凡簧夏懔?，嫉妒也就失去意義了，剩下的就只有羨慕和仰望了。

所以，不要把時(shí)間浪費(fèi)在別人對(duì)你的看法上，他們?cè)趺纯茨悖稽c(diǎn)都不重要，你要是太在乎了，那就會(huì)被他們的綁住，再也動(dòng)彈不得，誰(shuí)的損失大也就不言而喻了。

對(duì)那些說(shuō)你壞話(huà)的同事最好的反擊，不是當(dāng)著他們的面和他們干到底，而是努力往前沖，做第一個(gè)沖線(xiàn)的人，把他們狠狠地甩在身后，讓他們只剩下無(wú)能憤怒。