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//前言//

下周二，

維州或?qū)⒈l(fā)十三年來

最大罷工行動！

全州都要亂套了...

不滿加薪方案

全州教師大罷工

一場席卷維州全州的行業(yè)風暴，已無法阻擋。

為阻止下周即將到來的大規(guī)模罷工，維州政府近日緊急拋出加薪橄欖枝，卻未能挽回教育工作者的決心。

澳洲教育工會（AEU）明確拒絕提案，全州公立學(xué)校13年來首次大規(guī)模罷工，已正式敲定。

此次罷工的導(dǎo)火索，是持續(xù)八個月的勞資談判僵局。面對教師群體日益高漲的不滿，維州政府試圖以薪資讓步打破僵局，提出了“四年加薪17%”的方案，具體細則為：

自今年4月起，首年漲薪8%（其中教育職員漲薪4%），后續(xù)三年每年遞增3%，試圖以此平息爭議、留住教育工作者。

圖片來源：abc.net.au

但這一提議，很快被澳洲教育工會（AEU）拒絕。工會表示，這份提案不僅在加薪幅度上與預(yù)期相差甚遠，更完全回避了教師群體面臨的核心困境——工作負擔過重、長期無薪加班，以及人手短缺的問題。

據(jù)悉，工會提出的加薪訴求為4年漲幅35%，與政府提案之間存在巨大鴻溝，這也成為雙方無法達成共識的關(guān)鍵。

隨著談判破裂，罷工行動已塵埃落定。根據(jù)安排，下周二（3月24日），維州全州范圍內(nèi)的公立學(xué)校將被迫關(guān)閉，這也是該州自2013年以來，首次出現(xiàn)大規(guī)模教師罷工事件。

此前，公平工作委員會（Fair Work Commission）已正式批準此次工業(yè)行動，而這一決定的背后，是98%的工會成員投票支持。

AEU維州分會主席Justin Mullaly在接受采訪時，表達了對政府的失望。

他指出，目前維州教師的薪酬水平本就低于澳洲其他州，而政府此次提出的方案，除了薪資未達預(yù)期，在改善工作條件、緩解工作壓力方面更是毫無作為。

“教師和校長們根本不想走到罷工這一步，但面對工作量過載和人手短缺，他們別無選擇。”Mullaly直言，教育部長Ben Carroll對此次事件的冷淡處理，更讓廣大教育工作者感到寒心。

圖片來源：abc.net.au

盡管罷工已箭在弦上，Mullaly也表示，工會并未完全關(guān)閉談判大門，仍愿意在下周二罷工前與政府保持溝通。

他呼吁政府拿出更具誠意、更體面的解決方案，切實解決教師們的核心訴求，讓教育工作者能夠安心重返崗位，專注于青少年教育事業(yè)，避免對全州學(xué)生的正常學(xué)習(xí)造成更大影響。

最后

這場牽動全州的教育罷工最終將如何收場，

政府是否會做出進一步讓步，

我們將持續(xù)關(guān)注。

Reference

https://www.abc.net.au/news/2026-03-17/victorian-teacher-pay-offer-rejected-as-strike-looms/106462594

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