“郭佳峰先生因為退休安排，已經(jīng)辭去執(zhí)行董事及行政總裁等職務(wù)。郭總于1999年加入綠城，多年來為公司的發(fā)展做出了卓越貢獻(xiàn)?！?月31日，綠城中國2025年度業(yè)績發(fā)布會現(xiàn)場，董事會主席、非執(zhí)行董事劉成云首先代表董事會對郭佳峰表達(dá)了由衷的感謝。

就在業(yè)績會前夜，綠城中國發(fā)布公告，宣布了一系列重要人事變動。

這次業(yè)績發(fā)布會，劉成云左側(cè)換成了新上任的代理行政總裁耿忠強(qiáng)，右邊是執(zhí)行總裁周長江，副總裁、首席運(yùn)營官李駿仍然坐在最左側(cè)。

“當(dāng)前房地產(chǎn)行業(yè)仍然處于筑底企穩(wěn)的關(guān)鍵階段，新舊模式、新舊動能轉(zhuǎn)換仍然在繼續(xù)，但我們堅信高品質(zhì)的居住需求始終存在?！眲⒊稍普f，行業(yè)筑底與重構(gòu)進(jìn)程仍未完成，對綠城來說，這既是挑戰(zhàn)，更是優(yōu)秀企業(yè)錘煉內(nèi)功、積蓄力量的機(jī)會。

圖片來源：企業(yè)提供

劉成云稱郭佳峰做出了不可替代的貢獻(xiàn)

公告顯示，郭佳峰因退休辭任執(zhí)行董事、環(huán)境社會及管治委員會成員、行政總裁及集團(tuán)其他職務(wù)，由資深高管耿忠強(qiáng)接任代理行政總裁，全面主持日常經(jīng)營管理工作；劉成云獲委任為提名委員會主席。

劉成云在業(yè)績發(fā)布會上給予了郭佳峰極高的評價：“郭總在公司已有近30年時間，為公司的穩(wěn)健發(fā)展做出了不可替代的卓越貢獻(xiàn)。在任職期間，他帶領(lǐng)公司穩(wěn)健經(jīng)營，穩(wěn)住基本盤，審慎把握投資節(jié)奏，優(yōu)化投資布局，為公司積蓄了良好的發(fā)展動能?！?/p>

對于綠城中國未來經(jīng)營管理的安排，劉成云表示，經(jīng)過多年的發(fā)展，無論是公司治理、公司結(jié)構(gòu)、管理團(tuán)隊，還是管理體系，都已經(jīng)非常成熟。董事會將會與管理層團(tuán)結(jié)一致，共同努力，保障公司持續(xù)的高質(zhì)量發(fā)展。“耿忠強(qiáng)有著非常豐富的經(jīng)營及管理經(jīng)驗，且在公司的重要崗位上工作很多年，相信在他的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)下，公司一定能夠?qū)崿F(xiàn)有序運(yùn)營和穩(wěn)健經(jīng)營?！?/p>

“2026年將是投資工作最難的一年”

耿忠強(qiáng)在回答投資人提問時表示，當(dāng)前房地產(chǎn)市場仍處于筑底階段，市場整體規(guī)模還有一定的下行壓力。當(dāng)前土地市場與往年同期相比，供給端明顯節(jié)奏放緩，供給總量下降，同時優(yōu)質(zhì)地塊也相對較少。對于存貨比較多、去化較慢的城市，開發(fā)商肯定會減緩拿地；存貨少、去化較快的城市，拿地意愿要比較強(qiáng)烈一些。

“城市和板塊的分化特別明顯，因此2026年的投資工作，可以說是近幾年來最難做的一年?！惫⒅覐?qiáng)坦言。

對于2026年的投資策略，耿忠強(qiáng)透露，以守牢安全底線、“做一成一”為首要原則，兼顧現(xiàn)金流和利潤，不看重某個單一維度，做深做透城市研究，重視項目本身的質(zhì)地研判，在深耕核心城市的同時，積極挖掘非熱點城市優(yōu)質(zhì)地塊的結(jié)構(gòu)性機(jī)會。

“全年拿地規(guī)模初步定在1000億元左右，具體會根據(jù)市場動態(tài)情況做適當(dāng)調(diào)整?！?/p>

對于2026年的市場，李駿分析，下半年核心城市有望止跌回穩(wěn)，具體從三方面來看：第一，商品房銷售將加快企穩(wěn)，商品房成交面積和金額降幅可能進(jìn)一步收窄；第二，去庫存依然是現(xiàn)階段首要任務(wù)，多數(shù)城市去庫存周期還是處在歷史高位；第三，年初新開工規(guī)模還是有一定降幅，減量的同時也在實現(xiàn)供給結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。

“綠城中國2026年初的貨值約為2300億元，結(jié)合庫存和計劃新增的貨值，2026年我們力爭完成1300億元左右的銷售目標(biāo)。”李駿表示。

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