每年校招季，技術(shù)論壇都會(huì)飄出一批"面經(jīng)救命帖"。今年最火的一份來(lái)自某硅谷背景的全棧教程——作者把過(guò)去三年問(wèn)過(guò)幾百人的MERN題目整理成清單，從自我介紹模板到數(shù)據(jù)庫(kù)索引原理，連"說(shuō)說(shuō)你自己"這種開(kāi)場(chǎng)白都給了填空式答案。

這套東西的傳播路徑很典型：先是幾個(gè)拿到offer的人在Discord曬截圖，然后被搬運(yùn)到中文社區(qū)，最后變成付費(fèi)文檔在閑魚(yú)流通。原作者倒是沒(méi)收費(fèi)，但他在GitHub倉(cāng)庫(kù)里埋了個(gè)彩蛋——「我故意留了三道過(guò)時(shí)題，看你們能不能發(fā)現(xiàn)」。

所謂MERN，就是MongoDB+Express+React+Node的組合。八年前還算新鮮，現(xiàn)在已經(jīng)是外包公司的標(biāo)配技術(shù)棧。有趣的是，這份面經(jīng)里關(guān)于React Hooks的考點(diǎn)，用的還是2019年的Class組件寫(xiě)法。有讀者在評(píng)論區(qū)吐槽：照這個(gè)背，進(jìn)公司第一天就要被Code Review打回來(lái)。

更魔幻的是數(shù)據(jù)。原作者聲稱(chēng)這套題目幫"數(shù)百人"拿到offer，但倉(cāng)庫(kù)的issue區(qū)里，至少二十條是"背完了沒(méi)問(wèn)到""面試官直接問(wèn)Next.js怎么遷移"。最新一條回復(fù)來(lái)自三天前，一個(gè)印度開(kāi)發(fā)者說(shuō)他在班加羅爾被問(wèn)了清單上的第7題，但追加了一個(gè)關(guān)于Serverless的變種——而原清單里完全沒(méi)有這個(gè)詞。

技術(shù)面試的悖論就在這兒：題庫(kù)越流行，失效越快。這份文檔的最后一次更新停在六個(gè)月前， star數(shù)卻還在漲。