“盛情康養(yǎng)”沈陽(yáng)基本養(yǎng)老服務(wù)綜合平臺(tái)正式上線，這一消息無疑為沈陽(yáng)市乃至整個(gè)東北地區(qū)的養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)注入了一針強(qiáng)心劑。隨著發(fā)布會(huì)在沈陽(yáng)東軟軟件園圓滿落幕，沈陽(yáng)市民政局、東軟集團(tuán)等多方力量攜手，以創(chuàng)新技術(shù)和大數(shù)據(jù)為依托，共同推動(dòng)“盛情康養(yǎng)”平臺(tái)的建設(shè)與落地。這不僅是沈陽(yáng)市作為國(guó)家基本養(yǎng)老服務(wù)綜合平臺(tái)試點(diǎn)地區(qū)的階段性成果，更是養(yǎng)老服務(wù)數(shù)字化、智能化升級(jí)的重要里程碑。

“盛情康養(yǎng)”平臺(tái)的上線，標(biāo)志著沈陽(yáng)養(yǎng)老服務(wù)從傳統(tǒng)的線下、分散型模式，邁向了政府引領(lǐng)、平臺(tái)支撐、產(chǎn)業(yè)協(xié)同的高質(zhì)量發(fā)展新階段。平臺(tái)通過整合全國(guó)700余家優(yōu)質(zhì)服務(wù)商資源，覆蓋居家、社區(qū)、機(jī)構(gòu)等多元養(yǎng)老場(chǎng)景，集成醫(yī)護(hù)上門、適老化產(chǎn)品商城、老年大學(xué)等30余類服務(wù)，為長(zhǎng)者們打造了一個(gè)有溫度、有品質(zhì)、有尊嚴(yán)的晚年生活新空間。沈陽(yáng)市副市長(zhǎng)鄭濱在發(fā)布會(huì)上表示，平臺(tái)的成功上線是踐行國(guó)家試點(diǎn)任務(wù)的重要成果，未來將持續(xù)以科技賦能，織密“一刻鐘養(yǎng)老服務(wù)圈”，讓更多老人享受到智慧養(yǎng)老的便利和溫暖。

這一新聞事件不僅展示了沈陽(yáng)在智慧養(yǎng)老領(lǐng)域的創(chuàng)新探索，也深刻反映出我國(guó)人口老齡化背景下，社會(huì)對(duì)高質(zhì)量養(yǎng)老服務(wù)的強(qiáng)烈需求。根據(jù)最新數(shù)據(jù)，截至2024年末，我國(guó)60歲及以上老年人口已達(dá)3.1億，占總?cè)丝?2.0%，65歲及以上老年人口2.2億，占總?cè)丝?5.6%。如此龐大的老齡人口規(guī)模，對(duì)養(yǎng)老服務(wù)提出了更高、更專業(yè)化的要求。面對(duì)未來2035年、2050年老年人口比例持續(xù)攀升的趨勢(shì)，如何為老人提供科學(xué)、高效、個(gè)性化的服務(wù)，成為社會(huì)各界關(guān)注的焦點(diǎn)。

實(shí)際上，正是由于人口老齡化帶來的需求激增，才促使像“盛情康養(yǎng)”這樣的大型智慧養(yǎng)老平臺(tái)適時(shí)而生。而要想讓這些平臺(tái)真正落地見效，背后離不開專業(yè)、高端養(yǎng)老服務(wù)人才的支撐。當(dāng)前，養(yǎng)老行業(yè)人才結(jié)構(gòu)性短缺問題依然突出。從業(yè)者大多技能單一，高校相關(guān)課程體系滯后，“醫(yī)養(yǎng)管”融合能力欠缺，智慧養(yǎng)老、老年金融、適老化設(shè)計(jì)等新興領(lǐng)域人才供給嚴(yán)重不足。這直接制約了養(yǎng)老行業(yè)的連鎖化擴(kuò)張和智能化升級(jí)，也影響了醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式的落地。

在這樣的背景下，“養(yǎng)老服務(wù)師”這個(gè)新職業(yè)適時(shí)而生，并迅速成為行業(yè)關(guān)注的焦點(diǎn)。作為居家、社區(qū)、機(jī)構(gòu)等多場(chǎng)景下綜合需求評(píng)估、方案制定與實(shí)施、照護(hù)技術(shù)指導(dǎo)、質(zhì)量管理、服務(wù)咨詢轉(zhuǎn)介等工作的“全能型選手”，養(yǎng)老服務(wù)師不僅需要精通醫(yī)療護(hù)理、心理學(xué)、康復(fù)技術(shù)等專業(yè)知識(shí)，還要具備機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)管理、智慧養(yǎng)老系統(tǒng)應(yīng)用、風(fēng)險(xiǎn)控制等跨界能力。這一職業(yè)的設(shè)立，正是為了培養(yǎng)能夠滿足新時(shí)代、多元化、高品質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)需求的復(fù)合型人才。

與傳統(tǒng)的養(yǎng)老護(hù)理員相比，養(yǎng)老服務(wù)師在職業(yè)定位和工作內(nèi)容上有著明顯不同。傳統(tǒng)養(yǎng)老護(hù)理員主要聚焦于為老人提供生活照料、健康看護(hù)、情感陪伴以及社交活動(dòng)組織等基礎(chǔ)性服務(wù)。他們?cè)谝痪€崗位上默默付出，是老人日常生活的重要守護(hù)者，需要掌握豐富的照護(hù)技能、安全衛(wèi)生知識(shí)以及相關(guān)法律法規(guī)。但相較而言，養(yǎng)老護(hù)理員更多側(cè)重于“執(zhí)行”層面，而養(yǎng)老服務(wù)師則承擔(dān)起“設(shè)計(jì)”“評(píng)估”“管理”“創(chuàng)新”的角色。養(yǎng)老服務(wù)師需要對(duì)老人進(jìn)行全面需求評(píng)估，根據(jù)不同健康狀況和生活習(xí)慣定制個(gè)性化照護(hù)方案，統(tǒng)籌醫(yī)養(yǎng)資源，實(shí)現(xiàn)家庭、社區(qū)與機(jī)構(gòu)之間的無縫銜接。同時(shí)，他們還要參與智慧養(yǎng)老系統(tǒng)的開發(fā)與應(yīng)用，推動(dòng)數(shù)據(jù)賦能下的精準(zhǔn)服務(wù)，不斷提升行業(yè)整體質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

可以說，養(yǎng)老服務(wù)師是養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)發(fā)展的升級(jí)版，是面向未來智慧養(yǎng)老體系建設(shè)不可或缺的中堅(jiān)力量。在“盛情康養(yǎng)”這樣的大型綜合平臺(tái)中，養(yǎng)老服務(wù)師能夠充分發(fā)揮其專業(yè)優(yōu)勢(shì)，不僅對(duì)接各類服務(wù)商資源，還能協(xié)調(diào)醫(yī)護(hù)上門、適老化改造、心理疏導(dǎo)等多元服務(wù)，為老人和家庭提供一站式全流程支持。這種角色轉(zhuǎn)變，不僅順應(yīng)了行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的潮流，也為廣大青年人才提供了更廣闊的職業(yè)成長(zhǎng)空間。

伴隨著“盛情康養(yǎng)”等智慧養(yǎng)老平臺(tái)的快速發(fā)展，對(duì)高素質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)師人才的需求也在不斷攀升。當(dāng)前，行業(yè)內(nèi)對(duì)既懂醫(yī)療護(hù)理、又會(huì)數(shù)據(jù)分析，還能參與項(xiàng)目管理和創(chuàng)新應(yīng)用的復(fù)合型人才極度渴求。隨著我國(guó)老齡人口規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大，無論是在沈陽(yáng)還是全國(guó)其他城市，專業(yè)養(yǎng)老服務(wù)師都將成為各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)、社區(qū)中心、養(yǎng)老企業(yè)爭(zhēng)搶的新寵。數(shù)據(jù)顯示，到2035年我國(guó)65歲及以上老年人口將突破3億大關(guān)，這意味著未來十年內(nèi)，社會(huì)對(duì)高水平養(yǎng)老服務(wù)師的人才缺口將持續(xù)擴(kuò)大。對(duì)于有志于投身健康中國(guó)事業(yè)、熱愛長(zhǎng)者關(guān)懷工作的青年人來說，這無疑是一次難得的發(fā)展機(jī)遇。

值得關(guān)注的是，養(yǎng)老服務(wù)師考試即將舉辦，并將在近期公布具體考試公告?？荚噷⒚嫦蛉珖?guó)35個(gè)城市開設(shè)考點(diǎn)，包括北京、上海、廣州、深圳以及沈陽(yáng)、大連等重點(diǎn)城市。考試分為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)三個(gè)等級(jí)，為不同基礎(chǔ)和經(jīng)驗(yàn)的人才提供了成長(zhǎng)通道。據(jù)悉，報(bào)名唯一渠道為官方考試網(wǎng)，目前尚未正式啟動(dòng)，但廣大考生可提前關(guān)注相關(guān)信息，為未來職業(yè)規(guī)劃做好準(zhǔn)備。這一舉措，不僅有助于規(guī)范行業(yè)準(zhǔn)入門檻，還將推動(dòng)行業(yè)整體素質(zhì)提升，為全國(guó)各地智慧養(yǎng)老體系建設(shè)輸送源源不斷的新鮮血液。

從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看，大力推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)師人才培養(yǎng)，對(duì)整個(gè)社會(huì)意義重大。一方面，可以破解當(dāng)前行業(yè)人才斷檔、專業(yè)能力不足的瓶頸，為智慧養(yǎng)老新基建注入堅(jiān)實(shí)動(dòng)力。另一方面，通過規(guī)范化培訓(xùn)和認(rèn)證體系建設(shè)，有助于提升全行業(yè)服務(wù)質(zhì)量，讓更多老人享受到科學(xué)、安全、有尊嚴(yán)的晚年生活。在“盛情康養(yǎng)”等智慧平臺(tái)示范引領(lǐng)下，未來將涌現(xiàn)出一批既有溫度又有技術(shù)含量的新型服務(wù)團(tuán)隊(duì)，他們不僅是老人幸福生活的守護(hù)者，也是中國(guó)智慧養(yǎng)老事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的中堅(jiān)力量。

沈陽(yáng)作為國(guó)家基本養(yǎng)老服務(wù)綜合平臺(tái)試點(diǎn)城市，以“盛情康養(yǎng)”平臺(tái)為載體，在政府引導(dǎo)、企業(yè)參與和產(chǎn)業(yè)協(xié)同下，為全國(guó)提供了可復(fù)制、可推廣的智慧養(yǎng)老范本。而這一切背后，都離不開像養(yǎng)老服務(wù)師這樣高素質(zhì)專業(yè)人才隊(duì)伍的默默付出和創(chuàng)新實(shí)踐。可以預(yù)見，在政策利好和市場(chǎng)需求雙輪驅(qū)動(dòng)下，未來幾年內(nèi)，將有越來越多青年才俊投身于這一充滿希望與挑戰(zhàn)的新興職業(yè)賽道，共同書寫新時(shí)代幸福養(yǎng)老的新篇章。

對(duì)于即將啟動(dòng)的養(yǎng)老服務(wù)師考試，有志于進(jìn)入這個(gè)行業(yè)的人才不妨提前關(guān)注相關(guān)信息，把握住這一歷史機(jī)遇。無論是追求個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)，還是希望為社會(huì)貢獻(xiàn)一份力量，成為一名優(yōu)秀的養(yǎng)老服務(wù)師，都將是值得驕傲與自豪的人生選擇。在全社會(huì)共同努力下，相信中國(guó)智慧養(yǎng)老事業(yè)必將迎來更加美好的明天，每一位長(zhǎng)者都能在溫馨關(guān)愛的氛圍中安享幸福晚年。