湖北
00后正打破偏見，積極投身養(yǎng)老護理行業(yè)。北京勞動保障職業(yè)學院00后畢業(yè)生武利，憑借專業(yè)護理技能成為照護團隊負責人，月薪過萬，用實踐證明年輕人也能勝任養(yǎng)老工作。全國養(yǎng)老護理員需求超3000萬，缺口巨大，北京通過政策與教育革新填補空白，智慧健康養(yǎng)老服務與管理專業(yè)就業(yè)率近100%。
00后職業(yè)觀轉變，不再盲目追求傳統(tǒng)工作，而是瞄準社會剛需領域。養(yǎng)老行業(yè)雖需從基層做起，但職業(yè)成長路徑明確，收入與成就感兼具。他們拒絕“悲情敘事”，用專業(yè)和幽默重塑行業(yè)價值。
00后涌入養(yǎng)老行業(yè)，帶來新技術應用與更平等的溝通方式，推動服務升級。他們成為應對老齡化的重要力量，其創(chuàng)新思維為行業(yè)注入新活力，也啟示我們：真正的“鐵飯碗”是解決社會痛點的能力。
天眼查專業(yè)版數(shù)據顯示，截至目前我國現(xiàn)存在業(yè)、存續(xù)狀態(tài)的養(yǎng)老相關企業(yè)超37.2萬家。其中，2025年截至目前新增注冊相關企業(yè)約3.1萬余家，從企業(yè)注冊數(shù)量趨勢來看，近五年間，養(yǎng)老相關企業(yè)的注冊數(shù)量呈現(xiàn)出逐年增長的態(tài)勢，并在2024年達到頂峰。
從區(qū)域分布來看，山東省、廣東省、江蘇省養(yǎng)老相關企業(yè)數(shù)量位居前列，分別為超3.5萬余家、3萬余家和2.7萬余家。
此外，通過天眼查天眼風險和深度風險來看，涉及司法案件的養(yǎng)老相關企業(yè)約占總數(shù)的4.41%。
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