之前跟小伙伴聊過愿景這個話題。

大部分還是關(guān)于團隊，關(guān)于公司，或是自己小小的創(chuàng)業(yè)。

很少聊到個人的愿景。

個人愿景的重要性，并不亞于團隊的愿景。但有時會跟理想之類的話題，混在一起。不是沒有交集，但還是有所區(qū)別。

理想很好，但對個人而言，往往流于宏大。假如沒有相應(yīng)的執(zhí)行力，一不小心就淪為空談。理想也沒有明確的時間表?；蛟S是因為，實現(xiàn)的可能性，原本就不高。很多實干的職場人，有時甚至羞于談?wù)撍^理想。在他們看來，空談理想太虛了，實在是浪費時間。

相比之下，愿景有時間軸上的標(biāo)記，有更有可能看得到，進(jìn)得去。

不如先問自己一個問題：

從今天開始計算，此后的五到十年，我想成為一個什么樣的人？

可以找到很多理由，對這個問題不問，也不答。

比如，今朝有酒今朝醉，明日愁來明日愁。誰知道明天怎么樣，更別說明年，還五年，十年？太遙遠(yuǎn)。

總之一句話，活在當(dāng)下。——多么正確的說法。

但是，活在當(dāng)下，不等于不思考未來。這兩件事情，并不矛盾，而是相輔相成。

想要成為一個什么樣的人，不是理想主義，不是虛空幻想，白日做夢。而是一個相對明確的目標(biāo)。有了這個目標(biāo)，才能確定方向，尋到路徑，一路往前。路上難免遇到阻礙，高山深谷，崎嶇難行。也難免一時的偏航，懷疑。但只要目標(biāo)明確，知道自己的方向沒有錯。就算走了彎路，也有達(dá)到的時候。

假如沒有愿景，對個人來說，就是在渺渺時空里，漫無目的地游蕩。這不是活在當(dāng)下，而是極深度近視眼，只看得到當(dāng)下，看不到其它。所思所想，所言所行，都是機械式的被動反應(yīng)。隨著時間的流逝，除了“毛血日益衰，志氣日益微”之外，一無所獲。

不少小伙伴都背過，《鋼鐵是怎樣煉成的》那段話：“當(dāng)他回首往事的時候，不因虛度年華而悔恨，也不因碌碌無為而羞恥”。芥菜樹下看，之所以會“虛度年華”，“碌碌無為”，很大的一個原因，就是沒有人生愿景。借用近年來常見的一句話，就是——

“不知為何而戰(zhàn)”。

戰(zhàn)場目標(biāo)的迷失，會給戰(zhàn)果帶來毀滅性的影響。武器再高端，能力再強大，也無法奪得勝利。個人愿景的缺乏，也會讓人一輩子虛度。不清楚自己學(xué)習(xí)、工作、生活，是為了什么，也就不會真的努力。

此外，不要忘了愿景的時間軸。不長不短，五到十年。

五到十年，足夠短。它并沒有遙遠(yuǎn)到看不見，讓所有的承諾和想法，都淪為空談。幾個寒暑，秋去冬來，十年就過去了。假如沒有特別的意料之外出現(xiàn)，很多事情，既可以預(yù)見，也可以看見。如果發(fā)生了特別的意料之外，無論是好是壞，都已經(jīng)超出了我們的人力可控范圍。那也不必為之做無謂的擔(dān)心。

五到十年，也足夠長。你有足夠的時間努力，也有足夠的時間等待，一步步走近自己的愿景。

你的愿景，是什么？

原創(chuàng)不易，一見你就happy。轉(zhuǎn)載需本人授權(quán)。不想錯過職場趣聊，關(guān)注：<芥菜樹下>，閑話職場，南北東西。