9月13日，16名紅管老志愿者與集宿區(qū)新加入志愿者齊聚一堂，開展“紅管志愿共商議?助力服務再升級”主題活動。通過復盤總結、制度解讀、團隊融合、計劃討論等環(huán)節(jié)，志愿者們共話服務短板、共商提升對策，為社區(qū)志愿服務規(guī)范化、常態(tài)化推進凝聚合力。

活動伊始，志愿者們有序簽到并領取項目中期評估報告摘要及9月活動計劃討論稿。在中期評估總結環(huán)節(jié)，社工系統(tǒng)梳理了志愿團隊建設成果，并針對項目中期評估中監(jiān)管方提出的服務人次達標、志愿賦能等問題展開重點分析�，F(xiàn)場討論熱烈，老志愿者結合服務經驗建議“增加服務頻次至每月2次”“聯(lián)動企業(yè)定向宣傳擴大覆蓋面”，新志愿者則提出“優(yōu)化線上報名渠道提升參與便捷性”等措施。

隨后，社工結合實際案例詳解紅管志愿服務站耗材管理、服務流程等制度條款，通過“案例+分享”的方式讓新志愿者快速掌握規(guī)范要求。在新老志愿融合交流環(huán)節(jié)，老志愿者李姐分享了“健康便民服務中與老年人耐心溝通”的暖心經驗，集宿區(qū)新志愿者小張則講述了“首次參與‘夏送清涼’活動時的感動瞬間”，真摯的分享引發(fā)大家的共鳴。

針對9月、10月待開展的社區(qū)活動，志愿者們逐項商議分工、物資需求及宣傳方案，最終形成執(zhí)行方案�；顒游猜�，社工匯總討論結果，強調健康便民服務需重點攻堅服務人次指標，通過優(yōu)化流程、細化分工提升服務質量，現(xiàn)場還明確了后續(xù)跟進機制。

此次活動以問題為導向，通過“共商共建”形式推動志愿服務升級。新老志愿者在交流中互補經驗、凝聚共識，不僅明確了服務提升的具體路徑，更強化了團隊協(xié)作意識。下一步，汀蘭社區(qū)將持續(xù)深化“共商議”模式，以志愿者議事會為載體推動問題整改落地，讓紅管志愿服務站成為凝聚志愿力量的“強磁場”，為社區(qū)服務高質量發(fā)展注入持久動力。