關(guān)于所謂的“最快女護士”，福建醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院的張水華有了新消息。

12月10日，福建醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院發(fā)布情況說明：近期，我院依規(guī)依紀對張水華違規(guī)兼職取酬、以虛假理由獲取調(diào)休問題進行處理。

我院大力弘揚“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的新時代醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神。我院重申，在遵紀守法、不影響本職工作的前提下，鼓勵員工發(fā)展個人興趣愛好。感謝社會各界對我院的關(guān)心關(guān)愛。

張水華之所以走紅并被稱為“最快女護士”，是因為在今年8月31日她在2025哈爾濱馬拉松比賽中，以2小時35分27秒刷新個人最好成績，獲得國內(nèi)女子組冠軍。

賽后她面對鏡頭哭訴，“望領(lǐng)導(dǎo)支持周末調(diào)休跑馬拉松”引發(fā)網(wǎng)友討論。多數(shù)網(wǎng)友并不支持她的“悲情牌”，反而斥責她不務(wù)正業(yè)，影響工作，影響同事，還意圖對領(lǐng)導(dǎo)進行道德綁架。

對于她而言，不能既要、也要和還要。

因為她長期跑馬拉松，是必然要嚴重影響她所在科室的排班，會直接影響她的同事的休息。

即使她不是請假，而是換班，那么她跑完上班也勢必要連續(xù)上班才能還了同事所頂?shù)陌?，也會嚴重的影響休息，這對患者的安全也必然會產(chǎn)生影響。

而她在媒體前打“悲情牌”，顯然是沒有感恩之心，是犯了低級錯誤。

所以，醫(yī)院對她進行處理是早晚的事。

畢竟護士是她的工作，跑馬拉松只是她的愛好。當愛好與工作沖突，她只能選擇其一?；蛘咴诓挥绊懝ぷ鞯那闆r下繼續(xù)跑馬拉松，或者辭職專業(yè)跑馬拉松。

不過，央視知名主持人白巖松卻不這么看，還在12月13日晚的央視《新聞周刊》節(jié)目中，公開評價張水華事件。

白巖松說：能跑馬拉松的張水華被醫(yī)院處分了。醫(yī)院有醫(yī)院的規(guī)定和處分的道理，但是我們可以換個角度去看看問題。今年全運會女子馬拉松賽第一名的成績是2小時30分20秒。而上個月張水華在常州的馬拉松上創(chuàng)造了2小時30分38秒的自己最好成績。這種草根的冠軍已經(jīng)不是業(yè)余愛好的問題了，如果經(jīng)過更加專業(yè)和系統(tǒng)的訓(xùn)練，成績是否還有可能提升？

再換個角度，如果我是醫(yī)院的院長，在處分之前或之后積極溝通，讓他減少當護士的時間，而去醫(yī)院的工會，在我們的醫(yī)院正在由治療中心向健康中心轉(zhuǎn)型的過程中，讓張水華成立面向公眾的跑團，帶動本院的醫(yī)生、護士參與跑步，更重要的是帶動整個福州的市民更多參加跑步，并且鼓勵她去參賽，也帶著愛跑步的福州人去參賽。

這樣，張水華就從患者的護士變成了市民的護士，由治療的職業(yè)變成了以健康為中心的職業(yè)轉(zhuǎn)變，也讓醫(yī)院能在健康中國的戰(zhàn)略中發(fā)揮更大的健康推動作用，不知道會不會更好。

這已經(jīng)是他第二次公開力挺張水華了。

今年的9月下旬，白巖松曾出面力挺張水華。他說：“護士張水華因為一段不算妥當?shù)陌l(fā)言而被攻擊了很長時間，其實仔細一想，她就是個普普通通的護士，我們可以不必對她有太多的惡意，讓她輕松一些，當好護士，跑好步，有夢想就去追吧?！?/p>

不過，網(wǎng)友們對白巖松力挺張水華的立場，呈現(xiàn)一邊倒的反對和駁斥，最基本的看法，是對其它的醫(yī)護人員不公平。

對此，我們來看一些媒體報道下面的網(wǎng)友留言吧。

多數(shù)知名博主也明確反對白巖松，指白巖松是典型的“何不食肉糜”，是在慨他人之慷，不在乎其它護士。

他們還駁斥白巖松這個建議的荒唐、荒誕和荒謬性，甚至有人建議白巖松干脆把張水華調(diào)到央視，更有人質(zhì)疑白巖松是不是在央視也是張水華一樣的人。

貌似，這已經(jīng)是白巖松第二次“翻車”了。

有意思的是，在白巖松第二次且是借助央視平臺力挺張水華之后，本來已經(jīng)報名參加在家門口的馬拉松賽事，12月14日的2025福州馬拉松，張水華并沒有出現(xiàn)在賽場上。

而且，張水華還清空了她的社交媒體的作品。

其實呢，白巖松想力挺張水華顯然是搞錯了方向，他不應(yīng)當提出那種“何不食肉糜”的建議，而是應(yīng)當建議水平相當強的、已經(jīng)是“草根冠軍”的張水華辭職，專業(yè)從事馬拉松，而不是把自己的愛好建立在同事的加倍辛苦之上。

這一點，從其它媒體看似力挺張水華的報道中，完全可以感受出來：畢竟，大家都很辛苦!

你說呢？

你是支持白巖松的建議還是反對白巖松的建議呢？我們評論區(qū)見。