參保有補(bǔ)貼！26年1月起執(zhí)行→

整理｜今元集團(tuán)

推薦閱讀時(shí)長｜4分鐘

浙江：提高城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

12月5日，浙江省人力社保廳會(huì)同省財(cái)政廳發(fā)布《關(guān)于加大惠民力度提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》，從2026年1月1日起施行。

通知明確：

2026年1月1日起，提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)中等及以上繳費(fèi)檔次的繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，具體為：

• 2000元檔次的繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)每人每年不低于500元，

• 3000元及以上檔次的繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)每人每年不低于600元，

具體標(biāo)準(zhǔn)由各地確定。通知適用于浙江省城鄉(xiāng)居保參保繳費(fèi)人員。

貴州：調(diào)整城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)檔次

12月10日，貴州省人力資源和社會(huì)保障廳、貴州省財(cái)政廳、國家稅務(wù)總局貴州省稅務(wù)局發(fā)布《關(guān)于調(diào)整全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)檔次的通知》，通知自2026年1月1日起施行。

一、調(diào)整個(gè)人繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)

從2026年1月1日起，增加4000元、5000元、6000元3個(gè)繳費(fèi)檔次，取消800元、1500元、2500元3個(gè)繳費(fèi)檔次。調(diào)整后的個(gè)人繳費(fèi)檔次為每人每年繳費(fèi)300元、400元、600元、1000元、2000元、3000元、4000元、5000元、6000元。

二、保留特殊困難群體100元繳費(fèi)檔次

對(duì)參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的原建檔立卡貧困人口、低保對(duì)象、返貧致貧人員、特困人員和重度殘疾人等特殊困難群體保留每人每年100元繳費(fèi)檔次。鼓勵(lì)特殊困難群體結(jié)合自身實(shí)際自主選擇較高檔次繳費(fèi)，進(jìn)一步增加個(gè)人賬戶資金積累。

三、參保繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

從2026年1月1日起，將繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為：對(duì)當(dāng)年選擇300元、400元、600元、1000元、2000元繳費(fèi)檔次的，按繳費(fèi)金額的10%給予補(bǔ)貼，分別為30元、40元、60元、100元和200元；對(duì)當(dāng)年選擇3000元、4000元、5000元、6000元繳費(fèi)檔次的，按300元給予補(bǔ)貼。

對(duì)原建檔立卡貧困人口、低保對(duì)象、返貧致貧人員、特困人員和重度殘疾人等特殊困難群體按100元繳費(fèi)的，保留30元的繳費(fèi)補(bǔ)貼政策。同一個(gè)繳費(fèi)年度內(nèi)，特殊困難群體選擇較高檔次繳費(fèi)，應(yīng)與現(xiàn)行各繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)保持一致，并按繳費(fèi)總額相對(duì)應(yīng)的繳費(fèi)檔次享受繳費(fèi)補(bǔ)貼。

遼寧：26年1月起城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)檔次調(diào)整為9檔

近日，遼寧省人力資源社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳等四部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于調(diào)整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)檔次有關(guān)事項(xiàng)的通知》，調(diào)整繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)和繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。自2026年1月1日起，全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)檔次調(diào)整為9檔。

一、調(diào)整繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)

從2026年1月1日起，全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)檔次調(diào)整為9檔，分別為：每年200元、300元、500元、800元、1000元、2000元、3000元、4000元、5000元。省人力資源社會(huì)保障廳會(huì)同省財(cái)政廳根據(jù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況、城鄉(xiāng)居民收入增長情況、靈活就業(yè)人員年參保繳費(fèi)額等情況，適時(shí)調(diào)整全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)，各市不再自行調(diào)整繳費(fèi)檔次。

二、調(diào)整繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

對(duì)應(yīng)200元至5000元9個(gè)繳費(fèi)檔次，各地繳費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)不低于40元、50元、70元、100元、120元、140元、160元、170元、180元，繳費(fèi)補(bǔ)貼所需資金由市、縣政府承擔(dān)。各地可根據(jù)實(shí)際情況合理調(diào)整繳費(fèi)補(bǔ)貼水平，對(duì)選擇較高檔次繳費(fèi)的人員可適當(dāng)增加繳費(fèi)補(bǔ)貼。參保人按年繳費(fèi)期間出現(xiàn)中斷繳費(fèi)的，補(bǔ)繳時(shí)不享受政府繳費(fèi)補(bǔ)貼。

三、困難群體繳費(fèi)檔次及補(bǔ)貼辦法

對(duì)參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的低保對(duì)象、特困人員、返貧致貧人口、重度殘疾人等繳費(fèi)困難群體，仍保留每人每年100元繳費(fèi)檔次和政府給予每人每年30元的繳費(fèi)補(bǔ)貼政策。鼓勵(lì)繳費(fèi)困難群體在政府代繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身實(shí)際自主選擇較高檔次繳費(fèi)，進(jìn)一步增加個(gè)人賬戶積累。同一個(gè)繳費(fèi)年度內(nèi)，個(gè)人繳費(fèi)與政府代繳費(fèi)的總額應(yīng)與現(xiàn)行各繳費(fèi)檔次標(biāo)準(zhǔn)保持一致，并按繳費(fèi)總額相對(duì)應(yīng)的繳費(fèi)檔次享受政府補(bǔ)貼。

山西：年度內(nèi)可提高繳費(fèi)檔次，政府按最終檔次補(bǔ)貼

山西省發(fā)布通知，完善城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)年度繳費(fèi)有關(guān)辦法，通知從2025年11月1日開始實(shí)施，有效期二年。

一、繳費(fèi)規(guī)則

山西省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)10個(gè)檔次，分別為每人每年200元、300元、500元、700元、1000元、1500元、2000元、3000元、4000元、5000元。參保人自主選擇檔次繳費(fèi)，多繳多得。

參保人繳費(fèi)后，愿意繼續(xù)提高當(dāng)年繳費(fèi)檔次的，可于本年度內(nèi)剩余月份，選擇更高檔次進(jìn)行差額繳費(fèi)，個(gè)人當(dāng)年繳費(fèi)總額不得超過城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)年度最高繳費(fèi)檔次。正常一個(gè)年度繳費(fèi)截止日期為12月25日，若參保人當(dāng)年年滿60周歲，應(yīng)于達(dá)到法定年齡當(dāng)月前（含）完成繳費(fèi)。

二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

政府按參保人在當(dāng)?shù)刈罱K個(gè)人繳費(fèi)檔次對(duì)應(yīng)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼，即政府對(duì)參保人年度內(nèi)首次繳費(fèi)所選檔次全額補(bǔ)貼，再次繳費(fèi)時(shí)只補(bǔ)貼差額。再次繳費(fèi)時(shí)已省內(nèi)遷移戶籍的，繳費(fèi)檔次和繳費(fèi)補(bǔ)貼按新戶籍地標(biāo)準(zhǔn)確定，差額由新戶籍地承擔(dān)。

三、個(gè)人賬戶計(jì)息

參保人不論當(dāng)年繳納一次或多次保險(xiǎn)費(fèi)，當(dāng)年繳費(fèi)部分從最終繳費(fèi)的次月開始計(jì)息。

今元集團(tuán)成立于2014年，是知名的全球人力資源數(shù)字化綜合服務(wù)商?？偛课挥诤贾?，在北京、上海、香港、廣州、深圳、新加坡、印尼、越南、馬來西亞、澳大利亞、土耳其、迪拜、沙特、老撾等地設(shè)有分子公司，旗下?lián)碛薪痂志W(wǎng)、今元人才、金柚GEO、今元橙長、康康ODS、梧桐范式、豆豆兼職多個(gè)子品牌。基于企業(yè)人才戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)場景，構(gòu)建貫穿員工全生命周期的數(shù)字化產(chǎn)品與服務(wù)體系。

面向海外需求，提供海外招聘、全球EOR、全球Payroll、海外員工派遣、全球自由顧問用工等一站式全球人力資源服務(wù)，覆蓋150+國家/地區(qū)；面向國內(nèi)需求，涵蓋業(yè)務(wù)外包、招聘流程外包、崗位外包、社保服務(wù)、薪酬管理、人才派遣、企業(yè)商保及員工體檢、企業(yè)培訓(xùn)等，擁有400+服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。以“技術(shù)+服務(wù)”驅(qū)動(dòng)，自主研發(fā)AI+HR系列產(chǎn)品。