很多大廠人提到拼多多的競業(yè)，就會“談虎色變”。昨天大喇叭我的一位朋友從拼多多跳槽順利入職字節(jié)，我問了其中競業(yè)問題，聽后感覺也不是那么可怕。對比網(wǎng)絡(luò)上各種Pdd的競業(yè)糾紛，可能存在“幸存者偏差吧”。

首先，他說自己的離職挺順利的，這大概也跟自己和+1、Hrbp關(guān)系不錯有關(guān)。當(dāng)他提出辭職后，并沒有網(wǎng)上那種卡著不讓走，并且辦理離職的時候，HR催促盡快走設(shè)備退庫手續(xù)。整個流程很客氣，交接完之后，領(lǐng)導(dǎo)碰到他還專門祝福將來在新公司工作順利。

其次，關(guān)于競業(yè)限制，由于他有股權(quán)激勵，肯定要執(zhí)行的。競業(yè)時間對應(yīng)著股權(quán)價值，他股權(quán)持有數(shù)量比較少，所以競業(yè)時間周期只有6個月。從這點來看，網(wǎng)上傳的只要員工有股權(quán)激勵便會競業(yè)限制兩年是不準(zhǔn)確的。

這里還要多說一點，他在簽署競業(yè)協(xié)議的時候。HR會提醒他，根據(jù)他的工作內(nèi)容和崗位，那些競對公司是嚴(yán)格限制的，這是不能觸碰的紅線。那些公司相對寬松一些，如果要入職的話，可以協(xié)商。HR列舉了幾家大廠，業(yè)務(wù)范圍也有電商，但是可以提前報告，協(xié)商入職。如果單從這里來看的話，競業(yè)只是為了保護公司數(shù)據(jù)和商業(yè)機密安全，并不是一定要通過競業(yè)毀了誰的職業(yè)生涯。

最后，他為了穩(wěn)妥起見，硬是堅持到競業(yè)限制解除，才正式入職了字節(jié)（外面的各種傳言，讓他也害怕）。競業(yè)期間，每個月的10號之前要郵件報備工作情況，如果不報備的話pdd可以有權(quán)不給競業(yè)賠償金。

他最后總結(jié)：競業(yè)都會簽，但是離職后啟動不啟動就要看你的老板和工作性質(zhì)。如果是已經(jīng)領(lǐng)取股權(quán)激勵和處于核心崗位，應(yīng)該都會啟動的。具體限制時間是個玄學(xué)，身邊的同事競業(yè)限制時間有小幾個月到兩年的都有（感覺還是和老板有關(guān)）。

大喇叭個人認為：競業(yè)也不完全是壞事。我的一位前同事，女生。離職后競業(yè)期內(nèi)，很多公司不能入職，誰知道在家閑來無事生了一個娃娃。要知道她在職的時候備孕一年多都沒有懷上，為此她和老公沒少去醫(yī)院看不孕不育，查出來就是些小毛病，醫(yī)生讓她調(diào)理。誰知道離職后這么快就懷上了，她笑稱這是“因禍得福”。

還看過的一位網(wǎng)友經(jīng)歷。某大廠核心崗位，離職后競業(yè)限制時間直接拉滿，兩年時間。雖然已經(jīng)沒有工作，由于在職薪水高，競業(yè)補償金每月也有小兩萬。他先給自己辦理了靈活就業(yè)，然后自駕游去了西藏、新疆等地，待了一個多月放松心情?；氐郊液髮嵲跓o聊，偶爾接點朋友的項目賺些零花錢。后來，無意間看到本地事業(yè)單位聯(lián)考公告，就嘗試報名參加。在家復(fù)習(xí)了兩個多月，一路過關(guān)斬將，以綜合成績第三名考上（該崗位總共就要三個）。后面，也不用找工作了，高高興興的入職，此時競業(yè)限制還沒過。原單位同事聽說后，言語中透露著羨慕。要知道此人已經(jīng)34歲的年齡，距離35歲就差一步之遙了。

文章最后，競業(yè)限制期內(nèi)，不建議大家冒險入職競對公司，風(fēng)險太大?？梢猿弥@個空檔，思考一下未來，做一些自己喜歡和能提升能力的事情，千萬不要虛度浪費光陰。

作者：大喇叭；編輯：思齊。