點(diǎn)擊藍(lán)字「養(yǎng)老規(guī)劃羅姐說」關(guān)注我

“退休后能拿多少養(yǎng)老金？”這大概是每位即將退休的朋友茶余飯后的“靈魂拷問”！今天，我們就來聊聊一位“資深”退休友友的故事——他工齡41年5個(gè)月，個(gè)人賬戶攢了142433.3元，60歲從機(jī)關(guān)事業(yè)單位光榮退休，想知道他的養(yǎng)老金“小目標(biāo)”是多少？別急，咱們慢慢算。

一、友友的基本情況

這位友友是機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員，1981年11月就參加工作，一直干到2023年3月退休，工齡足足有41年5個(gè)月，其中視同繳費(fèi)年限32年11個(gè)月，厲害了。退休時(shí)的職務(wù)也不低——七級技師，屬于“技術(shù)骨干”級別。更讓人羨慕的是，他趕上機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金“新老辦法對比”的好時(shí)候，退休時(shí)上年度全省在崗職工月平均工資是8613元，個(gè)人賬戶余額142433.3元，繳費(fèi)指數(shù)2.0541（比普通企業(yè)職工高不少呢

二、養(yǎng)老金計(jì)算

“基礎(chǔ)養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金”。別嫌復(fù)雜，咱們一步步拆解，保證友友一看就懂！

1. 基礎(chǔ)養(yǎng)老金：看“繳費(fèi)年限+工資水平”

基礎(chǔ)養(yǎng)老金的公式是：退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資×（1+本人繳費(fèi)工資指數(shù)）÷2×累計(jì)繳費(fèi)年限（年）×1%

帶入友友的數(shù)據(jù)：

- 全省上年度月平均工資：8613元

- 本人繳費(fèi)指數(shù)：2.0541

- 累計(jì)繳費(fèi)年限：41年5個(gè)月≈41.42年

算一下：8613×（1+2.0541）÷2×41.42×1%≈4992.86元

2. 過渡性養(yǎng)老金：機(jī)關(guān)事業(yè)單位“專屬福利”

因?yàn)橛延咽?014年10月后建立個(gè)人賬戶的“中人”，過渡性養(yǎng)老金是按“視同繳費(fèi)年限”來算的，公式是：

退休時(shí)全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)×視同繳費(fèi)年限（年）×1.2%

帶入數(shù)據(jù)：

- 視同繳費(fèi)年限：32年11個(gè)月≈32.92年

算一下：8613×2.0541×32.92×1.2%≈5897.61元

3. 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金：個(gè)人賬戶余額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

這個(gè)最簡單！個(gè)人賬戶余額÷退休時(shí)的計(jì)發(fā)月數(shù)（60歲退休是139個(gè)月）。

友友的個(gè)人賬戶余額是142433.3元，計(jì)發(fā)月數(shù)139個(gè)月，所以：

142433.3÷139≈1024.70元

4. 新老辦法對比，就高不就低！

很多友友可能聽說過“新老辦法對比”，其實(shí)是為了保證“中人”退休待遇不降低。友友的老辦法養(yǎng)老金是8280.41元，而新辦法算下來是13087.32元（基礎(chǔ)+過渡+個(gè)人賬戶），比老辦法多了4806.91元！所以實(shí)際發(fā)給友友的是新辦法的金額，不含職業(yè)年金（1172.15元，這是補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)，退休后按月發(fā)），最終應(yīng)發(fā)月基本養(yǎng)老金是11434.48元！

三、水平如何？

看到這個(gè)數(shù)字，友友是不是偷偷樂了？在江蘇常州這樣的二線城市，這個(gè)養(yǎng)老金水平絕對屬于“第一梯隊(duì)”！要知道，2023年常州企業(yè)退休人員的平均養(yǎng)老金也就3000-4000元，而友友的養(yǎng)老金幾乎是平均水平的3倍多！雖然比不上北上廣深的“養(yǎng)老金大戶”，但在機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休群體里，也算是“妥妥的贏家”了。

最后，想問問各位即將退休的友友們，你們的工齡和養(yǎng)老金目標(biāo)是多少？評論區(qū)聊聊，說不定下個(gè)“養(yǎng)老金大戶”就是你！