雖然阿莫林的下課時間有點突然，但如果我們綜合來看，阿莫林的下課其實是一種必然。自從上任之后，阿莫林在戰(zhàn)術(shù)端和球隊匹配度不足，他個人的引援權(quán)限受到限制，無法實現(xiàn)成為球隊經(jīng)理的目標(biāo)，最終下課對于他本人和曼聯(lián)隊來說，都是一種解脫。

阿莫林強(qiáng)推3-4-3失敗，他也就此喪失了引援主動權(quán)

阿莫林當(dāng)初接替滕哈赫，成為曼聯(lián)隊主帥，一度也是被寄予厚望的。畢竟阿莫林最初曾經(jīng)大概率接手利物浦隊。但從阿莫林在曼聯(lián)強(qiáng)制推行3-4-3的實際效果來看，曼聯(lián)完全不能適應(yīng)3-4-3體系。而在球隊在歐聯(lián)杯決賽中不敵熱刺輸?shù)羰玛P(guān)歐冠資格的比賽之后，阿莫林就已經(jīng)失去了在更衣室的話語權(quán)。

本賽季曼聯(lián)引入了不少球員，但這些球員中有多少符合阿莫林的戰(zhàn)術(shù)要求，值得打一個問號。至少從曼聯(lián)對于阿莫林的稱呼一直是主教練，而不是球隊經(jīng)理的情況來看，阿莫林一直沒有拿到他所期待的職權(quán)。

下課對于雙方都是解脫

從阿莫林“放炮”的情況來看，阿莫林一直沒有得到他期待的職權(quán)，且球隊目前受到的內(nèi)部，外部干擾很多，這也就意味著，阿莫林和曼聯(lián)隊的合作一直很擰巴。從目前看，阿莫林和曼聯(lián)能夠結(jié)束合作，對于彼此來說都是一種解脫。

但相比于將和家人享受生活的阿莫林，曼聯(lián)的問題恐怕更大。連續(xù)幾任教練組不斷引援，球隊陣容臃腫，各位名宿對于球隊多有苛責(zé)，外部輿論條件惡劣，這樣的球隊想要做出重大改變，兌現(xiàn)球隊陣容天賦，難度太大了。