（包頭鋼苑工傷賠償張萬軍教授律師團(tuán)隊(duì)）

作者：張萬軍，江蘇連云港東?？h人，畢業(yè)于西南政法大學(xué)，法學(xué)博士，現(xiàn)任教內(nèi)蒙古科技大學(xué)法學(xué)系，法學(xué)教授，內(nèi)蒙古鋼苑律師事務(wù)所律師。

尊敬的審判長(zhǎng)、審判員：

內(nèi)蒙古鋼苑律師事務(wù)所依法接受劉某的委托，特指派劉浩軍律師作為原告劉某訴被告內(nèi)蒙古某勞務(wù)有限責(zé)任勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案一審階段的代理人。代理人在接受委托后，經(jīng)過與原告仔細(xì)溝通，在充分了解案情的基礎(chǔ)上，查閱相關(guān)法律規(guī)定，特作出如下代理意見，望貴院予以采納。

一、原告與被告之間系勞動(dòng)關(guān)系，因被告未按時(shí)為原告繳納工傷保險(xiǎn)，故原告解除與被告勞動(dòng)關(guān)系，被告應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金9445.5元

通過原告當(dāng)庭所舉（2023）包九勞人仲案134號(hào)仲裁裁決書、包開工傷認(rèn)字{2023}第0080號(hào)認(rèn)定工傷決定書證據(jù)，可以充分證實(shí)原告與被告之間存在勞動(dòng)關(guān)系。

原告作為勞動(dòng)者，按照被告規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)、考勤等要求提供勞動(dòng)，被告作為相應(yīng)的用人單位，在接受到原告的勞動(dòng)后也應(yīng)承擔(dān)相支付工資，繳納保險(xiǎn)的法定。本案中，被告并未依照法律規(guī)定為原告繳納工傷保險(xiǎn)，現(xiàn)原告已構(gòu)成工傷，被告應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，原告因被告過錯(cuò)解除勞動(dòng)關(guān)系，被告應(yīng)支付原告經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償經(jīng)9445.5元。

在仲裁階段，因仲裁院認(rèn)定原告平均工資時(shí)，錯(cuò)誤的將原告非正常工作狀態(tài)月工資計(jì)算為月平均工資，違反內(nèi)高法[2015]193號(hào)內(nèi)蒙古自治區(qū)高級(jí)人民法院、內(nèi)蒙古自治區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)印發(fā)《關(guān)于勞動(dòng)人事爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的指導(dǎo)意見》第十七條之規(guī)定。導(dǎo)致平均工資認(rèn)定出現(xiàn)錯(cuò)誤。

二、原告在被告提供的勞動(dòng)場(chǎng)所、規(guī)定的工作時(shí)間且因工作原因受傷，系工傷且勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為九級(jí)，被告作為用人單位應(yīng)支付相關(guān)工傷保險(xiǎn)待遇

（一）原告勞動(dòng)功能障礙傷殘等級(jí)為九級(jí)，被告應(yīng)向原告支付一次性傷殘補(bǔ)助金56673元、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金74690元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金74690元

2023年8月29日，經(jīng)包頭市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)做出包勞鑒工（2023）1047號(hào)勞動(dòng)能力初次鑒定結(jié)論書，結(jié)論為原告本次工傷為勞動(dòng)功能障礙傷殘等級(jí)九級(jí)、無生活自理障礙等級(jí)。

依據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)《內(nèi)蒙古自治區(qū)工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施辦法》的通知》 第三十七條規(guī)定：“ 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資；（二）職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付工傷職工一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：九級(jí)傷殘的10個(gè)月；由用人單位支付工傷職工一次性就業(yè)補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：九級(jí)傷殘的10個(gè)月”。

故被告應(yīng)依照該條法律規(guī)定向原告支付一次性傷殘補(bǔ)助金56673元（9月×6297元）、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金74690元（10個(gè)月 × 7469元）、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金74690元（10個(gè)月 ×74690元）。

（二）原告工傷的結(jié)果為左跟骨粉碎性骨折，其停工留薪期為8個(gè)月，被告應(yīng)向原告支付停工留薪期工資50376元

《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)《內(nèi)蒙古自治區(qū)工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施辦法》的通知》第三十條規(guī)定：“職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付”。

依據(jù)庭審中原告提供的病歷以及包開工傷認(rèn)字{2023}第0080號(hào)認(rèn)定工傷決定書 等證據(jù)可以證實(shí)，原告工傷部位為左跟骨粉碎性骨折且結(jié)合3個(gè)月后方可逐漸活動(dòng)等醫(yī)囑；結(jié)合《內(nèi)蒙古自治區(qū)工傷職工停工留薪期分類目錄》中關(guān)于骨折停工留薪期的規(guī)定，原告主張停工留薪期為8個(gè)月，被告應(yīng)向原告支付尚欠停工留薪期工資50376元（6297元×8月），經(jīng)扣減被申請(qǐng)人已經(jīng)支付的24000元，被告還應(yīng)向原告支付26376元。

（三）結(jié)合原告提供病例以及醫(yī)療費(fèi)票據(jù)，被告向原告支付醫(yī)療費(fèi)5595.5元、陪護(hù)費(fèi)4036元、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)400元

原告2022年11月11日到包頭醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院住院治療，2021年11月27日住院，期間共實(shí)際住院16天；原告因工傷導(dǎo)致無法工作，為此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用應(yīng)由被告承擔(dān)，被告應(yīng)支付醫(yī)療費(fèi)5595.5、陪護(hù)費(fèi)4036元、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)400元。

（四）勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)200元：依據(jù)票據(jù)據(jù)實(shí)主張

綜上所述，原告在被告處遭受工傷，但被告并未為原告繳納工傷保險(xiǎn)，故原告因工傷所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用應(yīng)由被告全部承擔(dān)，被告應(yīng)向原告支付所主張的全部費(fèi)用。

此致

包頭稀土高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人民法院

內(nèi)蒙古鋼苑律師事務(wù)所 代理人：

2025 年12月20 日

（包頭鋼苑工傷賠償張萬軍教授律師團(tuán)隊(duì)以"學(xué)術(shù)+實(shí)務(wù)"雙輪驅(qū)動(dòng)）

內(nèi)蒙古鋼苑律師事務(wù)所勞動(dòng)維權(quán)律師團(tuán)隊(duì)以"學(xué)術(shù)+實(shí)務(wù)"雙輪驅(qū)動(dòng)，幫助突破工傷維權(quán)困境，從勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定到傷殘?jiān)u估構(gòu)建全流程知識(shí)圖譜，將法律理論轉(zhuǎn)化為帶著體溫的維權(quán)實(shí)踐。